태산 누운풀

ISTJ형 성격유형

ISTJ : 내향성 감각형 (신용가, 절약가, 보수파, 준법자)

1. 심리 기능적 특성

실제 사실에 대하여 정확하고 체계적으로 기억하며 일처리에 있어서도 신중하며 책임감이 강하다. 집중력이 높으며 강한 현실감각으로 실질적이고 현실성있게 조직적으로 일을 처리하며 직무가 요구하는 그 이상으로 일을 생각한다. 어지간한 위기 상태에서도 침착하게 보이며 충동적으로 일을 처리하지 않으며 일관성 있고 관례적이고 보수적인 입장을 취하는 경향이다. 개인적인 반응을 얼굴에 잘 드러내지 않는다. 그러나 상황을 대단히 개인적으로 받아들인다. 현재의 문제점을 해결하는데 있어 과거의 경험을 잘 적용하며, 반복되는 일상적인 일에 대한 인내력이 강하다. 때로 일의 세부사항에 집착 고집하는 경향이 있으나 업무수행이나 세상일에 대처할때 행동이 매우 확고하고 분별력이 있다.

ISTJ선호경향이 있는 사람들은 매우 신뢰성이 있고 사실에 대한 완전하고, 현실적, 실용적인 면을 가지고 있다. 어떠한 분량의 사실이라도 몰두하고, 기억하며, 이용하고, 정확도에 대해 매우 세심하다. 위기상황에 대처할 때에도 차분하며 안정되어 있다. 그들이 어떤 사람인가를 아는 데는 상당한 기간이 걸린다. 그들은 외면적으로 볼 때 차분하게 보이지만 상황을 심할정도로 개인적인 각도에서 바라본다.

ISTJ사람들은 철저하고, 체계적이며, 열심하고 세부적인 사항과 절차에 세심하다. 그들의 인내력은 연관된 모든 사람을 안정시킨다. 그들은 충동적으로 일에 뛰어들지 않으나, 한번 관련이 되면 중단하거나 단념하는 것은 어렵다.

ISTJ사람들은 그들의 조직력과 정확성에 대한 능력이 잘 나타나는 직업을 일반적으로 선택한다. 예를 들어 회계, 토목, 법, 생산, 건축, 보건직업 그리고 사무직 등에 어울리며 그들은 보통 감독이나 관리자의 역할로 능력을 발휘한다.

ISTJ형의 사람들은 책임자의 역할을 맡으면 실용적인 판단과 절차규범 일관성을 중시하고 보수적 입장을 택한다.

S(주기능),  T(부기능),  F(3차기능),  N(열등기능)

ISTJ는 주기능으로 감각(S)기능과 부기능인 사고(T)기능을 일처리에서나 대인관계에서 사용하기 때문에 다른 사람들도 자신과 같이 논리적이고 분석적이라고 생각하기 쉽다. 그렇기 때문에 사람들에 대하여 적절하지 못한 판단을 내려버리거나 자신과 타인의 감정이나 기분을 무시하는 위험성을 갖게 된다. 그들의 「사고기능」을 일처리나 자신의 행동에 대한 결정을 내리는데 사용하고, 다른 사람을 이해하는데 감정(F)기능을 활용하는 노력이 필요하다.

ISTJ들은 자신이나 타인의 감정에 귀를 기울이며 결정상황에서 타인들의 직관(N)력에 주의를 기울일 필요가 있다. 왜냐하면 ISTJ형들은 상상력과 추상적이고 이론적인 직관력에 대해 의미를 부여하지 않고 소홀히 취급하기 쉽기 때문이다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########

○ 세부적이고 현재의 일상적인 것을 중시하기 때문에 장기적 안목이 모자랄 수 있다.

○ 대인관계의 섬세함을 무시하기 쉬우므로 자신과 타인의 감정에 민감할 필요가 있다.

○ 자신의 방법과 생각을 불변의 것으로 고집하기 쉬우므로 변화와 다른 가능성에 개방할 필요가 있다.

○ 지나치게 책임을 지고 나서며 직책이 요구한 이상으로 일을 심각하게 다루는 경향이 있다.

○ 정서 표현에 노력할 필요가 있으며 자신과 타인에 대하여 인간적 요소를 배려할 필요가 있다

2. 심리 기질적 특성

실무적인 면에서 끊고 맺음이 분명하다. 오래된 회사에 적격이며 한마디로 ‘신뢰할 수 있는’ 사람들이다. 이들의 언약은 보증수표이며 부도처리되는 국가, 지방, 조직, 가정은 생각만해도 불편하다. 가정에서나 직장에서 비교적 조용하고 진지하다. 특별히 참을성이 강하고 믿을만하다. 계약불이행은 생각만해도 이들을 오싹하게 한다. 한번 말을 하면 기필코 지킨다. 회사의 자원을 잘 간수하며 일은 실질적인 관점에서 봉사한다. 허세부리지 않고 일을 잘하므로 이들의 기여는 잘 알려지지 않거나 평가되지 않을 수 있다. 완전한 것, 세부적인 것, 올바른 것, 실질적인 절차에 흥미를 가지므로 은행조사역, 감사, 회계, 세무조사원으로 탁월하다. 투자를 할 경우 안전성이 있는 투자에 흥미가 있으며 자타의 자본을 투기하는 것을 좋아하지 않는다. 힘겹고 세세한 숫자를 잘 다룬다. 신임․안정을 꾀하는 일에 적임이므로 병원, 도서관, 사무처리장으로 탁월하다. 장의사, 법원서기보, 법무사 일을 잘 다룬다. 고등학교의 상업, 경제, 체육, 과학선생으로 적합하며 여군단의 최고 지휘관급이다. 때로는 냉혈인간처럼 보이는 이유는 이들이 세상의 개인의 목적에 대해서는 꼭 그러하지는 않다. 재원이 꼭 필요한 경우에라야만 쓰여져야 하고 자재는 적재 적소에 있어야 한다. 사람들의 경우도 마찬가지이다. 낭비보다는 절약형이다.

배우자로서는 힘의 근원이다. 사업약속을 꼭 지키듯이 결혼약속도 꼭 지킨다. 아이들에게나 배우자에게 평생토록 충실하게 책임을 지고 살아간다. “의무”라는 말은 이들이 항상 잊지 않는 말이다. 남자로서는 당연히 생계의 책임을 느끼지만 아내가 자녀교육을 회피하지 않는 한도내에서는 일하는 것을 허락한다. 남자일 경우 남성이란 개념은 가부장적인 권위를 뜻하며 남녀 모두 건설하고 상호의존할 수 있는 파트너가 된다. 부모로서 아이들을 다루는데 일관성있고 가정규율이 엄하다. 도전적이고 무절제한 아이는 이들에게 혼이 날 수 있으며, 입장이 바뀌어도 마찬가지이다.(註 : 아이가 이 형일 경우 부모가 시집을 사는 격임)

아이들이 ISTJ형일 경우 부모나 선생님에게 공손하고 그들의 즐거움의 원천이 된다.

ISTJ형들이 비록 매우 실질적이고 사리가 밝지만 어른대 어른이 아니라 부모 - 자신간의 관계와 흡사한 인간관계를 맺기 쉽다. 부모와 같은 입장에서 타인까지 책임지려는 이 경향때문에 때로 ISTJ형들은 자신들과 반대인 아주 무책임한 사람하고 결혼할 수가 있다. 그래서 이들은 무책임한 배우자를 구하려는 구원자로 시작하여 그들의 배우자를 개과천선 시키려는 교육자가 되기도 한다. 이 경우 결혼은 한 평생 게임으로 변한다. 즉, 배우자는 무책임, 개선약속, 한동안의 개과천선 생활, 또다시 무책임함으로 돌아가고 ISTJ배우자 쪽에서는 불인정, 구제, 질책, 용서, 약속의 용납 등을 되풀이하고 또 되풀이한다. 이러한 패턴은 이 유형이 알콜중독자와 결혼하여 보호하다가 분노와 거부로 종지부 찍는 것으로 간혹 나타난다. ISTJ형들은 중요한 타인들이 때로 변덕스럽고 이기심이 많은 것은 용납하지만, 자신들이 그러한 것은 용납하지 않는다. 요란스러운 말, 의상, 주택, 허례허식을 싫어하고, 정갈하고 정돈된 기능이 갖추어진 가정과 작업환경을 좋아한다. 내구성이 강한 가구를 좋아하고 미학적인 것에는 별무관심, 최근 유행이거나 호사스런 것보다 실질적이고 내구적인 의상을 좋아한다. 별난 음식, 음료수, 장소들에 쉽게 매혹되지 않는 ISTJ에게는 음식이나 의복이 모두 터무니없는 것이 아니어야만 마음에 들어한다. 남자 ISTJ형은 남자들만 모이는 파티를 좋아하고, 남자들만 모였을때 하는 특이한 종류의 말을 쓴다. 남자의 행사로는 년중 사냥이나 낚시를 좋아한다. 여자보다 남자인 경우 보이스카우트 같은 젊은이들에게 전통적인 가치를 전해주는 사회 서비스조직을 선호한다. 이들은 이러한 집단이 국가적 전통을 보전하는데 기여하고 있는 것을 잘 안다. SJ형에게는 모두 마찬가지이지만 ISTJ는 특히 결혼식, 공휴일, 행사, 생일등의 의식에 관한 잔치일을 좋아한다. 공휴일 직장에서 여는 직장파티를 필요악으로 보고 기꺼이 참여하여 즐긴다.

ISTP형 성격유형

 

ISTP : 내향성 사고형 (낙천가, 소비가, 모험파, 개척자)

1. 심리 기능적 특성

조용하고 말이 없으며 논리적이고 분석적이고 객관적으로 인생을 관찰하는 형이다. 사실적인 정보를 조직하기 좋아하는 반면 일과 관계되지 않은 이상 어떤 상황이나 사람들일에 직접뛰어들지 않는 경향이 있다. 필요이상 자신을 개방하지 않으며, 가까운 친구들외에는 대체로 사람들과 사귀지 않는다. 일상 생활에 있어 매우 적응력이 강하며, 과학분야, 기계계통, 엔지니어링 분야에 관심이 많다. 테크니칼한 분야나 기계분야에 흥미없는 ISTP형은 그대신 비조직화된 사실들을 조직화하는 재능이 많으므로 법률, 경제, 마켓팅, 판매, 통계분야에 관심이 많다.

논리적이고, 분석적이고, 객관적으로 비판하며 뚜렷한 사실에 기초를 둔 객관적 추론을 제외한 어떤 것에 의해서도 확신을 가지지 않는다. 열정적이지만 조용하고 호기심이 많으며, 사람을 사귈때 친한 친구들을 제외하고는 수줍어한다. 그들은 외부상황을 잊을만큼 그들의 관심거리에 종종 깊이 몰두하게 된다.

ISTP들은 비록 그들이 많은 정보를 제공할 수 있는 어떤 주체에 대해서 꽤 말을 많이 할 수 있어도 좀 조용하며 표현을 억제하는 편이다. 손재주가 뛰어나고 스포츠와 야외에서 노는 것이나 그들의 지각에 많은 정보를 제공해 줄 수 있는 일들을 좋아한다. 현실감각이 뛰어나고 임기응변력이 풍부하다.

T(주기능),  S(부기능),  N(3차기능),  F(열등기능)

ISTP들의 주기능은「사고기능(T)」으로 매우 논리적인 접근에 의존한다. 어떤 일을 비논리적이라는 단지 그 이유 때문에 중요하지 않다고 단정해버리기도 한다. 만약 ISTP들이 항상 그들이 사고기능을「감정기능(F)」에 우선해서 사용한다면 그들의 감정기능은 심리적 압박을 심하게 받게된다. 다시 말해 열등기능인 감정(F)기능에 휘말릴 수도 있다. 비록 그들의 사고기능을 사용하여 무엇이 틀렸는가를 잘 분석할 수 있다 하더라도 ISTP들은 표현을 잘하지 않는다. 그러나 자신들이 흥미를 가지는 분야에 대해서는 놀랄만큼 이야기를 잘한다.

그들의 뛰어난 특색 중의 하나는「노력을 절약」하는 것이다. 이 특성은 만약 그들이 어떤 상황에서 얼마나 많은 노력이 필요한가를 정확하게 판단할 수 있다고 한다면 자산(asset)이 된다. 그렇다면 그들은 안달을 하거나 노력을 낭비함이 없이 상황이 요구하는 것을 정확히 해낼 수 있다. 그러나 때로 지나치게 편의적 노력 절약의 경향이 있다. 뛰어난 현실감각, 시간포착 긴급한 상황에 대비하는 뛰어난 감각으로 위기를 잘 포착하기도 한다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########

○ 계획을 세우고 바라던 결과 성취에 필요한 노력을 경주하며 인내심을 함양할 필요가 있다.

○ 결정하기 전에 모든 측면을 숙고하고 고려할 시간여유를 가질 필요가 있다.

○ 지나치게 편의적 노력 절약 경향이 있으므로 열성과 적극성을 키워야 한다.

○ 느낌이나 감정 타인에 대한 고마운 마음을 표현하기 어려워 할 때가 많다. 그러므로 자신의 마음속에 있는 느낌이나 생각, 정보, 계획을 개방하고 타인과 나누는 노력이 필요하다.

2. 심리 기질적 특성

타 SP형과 마찬가지로 충동적이며 이들의 인생은 예술적인 활동으로 활동 그 자체가 목적이다. 목적보다는 충동에서 생겨난 행동이 더 신나는 일이다. ISTP에게 있어서 행동은 자기본위적이고 자주적이며 그 자체가 중대한 것이며 규칙, 규정, 법칙에 얽매일 수 없다. ISTP들은 평등주의자들로 동료들에게 지나치게 충실하나 계급과 권위는 불필요한 군더더기로 보며 맹렬히 반항하기도 한다. 이들이 규정에 반기를 드는 것은 대수롭지 않는 일로 간단히 무시될 수도 있다. ISTP들은 다음 단계의 행동이 자유로운 자기의 일을 해야 한다. 다음 단계의 행동을 매우 능숙하게 할 수 있는 능력이 있고 이들은 또 그것을 자랑으로 삼는다. 겁내지 않으며 타 유형보다 특히 모험을 잘하고 그때문에 자주 다치기도 한다. 이들은 어떤 기회, 승부, 운명에 대하여 시험해 보기를 가장 좋아하는 유형이다. 자극거리를 항상 찾으며 매일 재빠른 행동으로 자극받기를 좋아한다. 보기를 들면 경우, 스카이다이빙, 파도타기 등이다. 이러한 갈망 때문에 타유형보다 더 지루한 일에 견디어 내지 못한다. 행동을 갈구하는 이들의 충동은 이들을 더욱 빨리 움직이게 한다. 그러나 이상하게도 자기의 일을 할 때는 지겨워하지 않는다. 여행, 파도타기, 사냥, 낚시등 장시간 변화없는 일이라고 하더라도

현미경에서 초음속 제트비행기까지 도구를 능숙히 다루는 것을 보면 ISTP선호를 쉽게 알아 볼 수 있다. 마치 자석에 끌리듯이 이들은 아주 어릴 적부터 도구 연장에 끌려 당긴다. 도구를 마음대로 다루어야 하고 도구는 이들 손재간에 놀아나야 한다. 대개의 경우 조종사는 다섯살 정도일 때 이미 자기가 조종사가 된다는 것을 안다. ISTP들은 도구를 사용하는 직종을 골라야 한다. 운전, 조정하는 일, 운용하는 일등 끌이나 삽 어느 것이라도 믿기 어려울 정도로 정밀하게 작동하게 작동하는 사람을 보면 그는 틀림없이 ISTP유형이다. 타 유형도 도구를 물론 사용하겠만 이들처럼 대가는 될 수 없다. 사실 이들을 ‘도구 사용의 대가’라 불러야 한다. 다른 누구보다도 도구를 자유자재로 사용하고 도구를 자기들의 충동에 복종시킨다. 미켈란젤로, 레오나르도 다빈치는 이 유형의 구현이며, 차라리 이들이 도구로 일을 한다기 보다는 연기한다고 하는 편이 적합하며, 계획대로 하는 것이 아니라 개인적인 충동으로 도구를 다룬다. 이들을 특히 매혹시키는 것은 병기이다. 어떤 이유로서건 사회에 반기를 들면 자기들의 주장을 펴기 위해 이러한 무기를 천재적으로 휘둘러 치명적 결과를 낳을 수도 있다. 군인, 제독, 경관 또는 첩보요원 등이 많지만 그렇다고 모든 용사가 다 유형이라거나 이들이 모두 무기의 대가라는 뜻이 아니라 무기의 대가는 왕왕 이들 유형이기가 십상이라는 말이다 ISTP형들은 충동에 따라 행하며 마음 내키기만 하면 언제라도 일자리를 박차고 떠난다.(따라서 이들이 마음내키는 일을 만류하려 해서는 안된다.)

ISTP형들은 신경외과의사라고 해도 농약공중살포를 할 수 있으며, 오토바이로 비행장까지 달려가기도 하고, 경리회계 담당일 경우 회계감사를 받는 기간 중에도 사냥을 가기도 한다. 놀이에서 스릴을 추구하는 방법에는 끝이 없다. 직장에서는 외롭게 보이지만 노는 것에서는 또래 동료들과 꼭 어울려 다닌다. 등반대, 경주자, 행글라이더 조종사, 사냥꾼들로 몰려다닌다. 친분은 그들이 다루는 도구를 통하여 맺어지고 대화는 드물고 서툴다. ISFP형과 같이 행동으로 말한다. 언어 개발에는 흥미가 없다. 사실 언어에의 흥미 결여 때문에 오해받기도 하며 어설픈 의사는 “학습지진아” 혹은 난독증이 있다고 이들을 보게 하지만 엄밀한 의미에서는 모두 터무니없는 말이다. ISTP형들이 복잡한 구조나 전력의 기구들을 얼마나 빨리 터득하고 배우는지 그리고 그 특성에 대해 정확하게 말로 표현하는가를 어떤 사람이 지켜본다면 놀랄 것이다. 이들이 지닌 평등주의자, 방종주의자, 자유분방의 욕구 등에 불구하고 이들은 때로 위대한 지도자가 될 수 있다. 그러나 이들은 가시적인 “무기”를 가지고 앞장서서 이끄는 역할을 해야만 만족하다. 말하자면 이들은 수하가 크든 작든 전투 지휘관으로 성공할 수 있는 성향이다. 뛰어난 현실감각, 시간포착, 긴급에 대비한 감각등 위기를 포착하고 어떤 자원이라도(자기의 것이든 적의 것이든)교묘하게 이용하며, 적의 헛점에 편승할 수 있게 한다. 이들의 지휘력은 긴급을 요하는 것 실지답사적인 것으로 소위 기술적인 치밀성이라는 특별한 정보에 바탕을 둔다. 이들은 전투지휘관들이고, 전투는 일종의 기술이며, 전략싸움이 아니라(NT형에게는 그렇다)정보게임이다. 가장 적은 아군의 피해로 무엇을 이용하든지 적을 격퇴시키는 게임이다.

20세기 초반은 타 유형보다 이들을 위한 영광의 장이었다. 아니 최소한도 이들은 타 유형보다 이 시기에 흥미가 있다라고 볼 수 있다. 왜냐하면 전쟁에는 영광이 있다. 살상의 기술을 정당한 허가를 받아 시행해 볼 수 있는 곳이 전쟁터이기 때문이다. 7인의 사무라이는 영광스러웠으며 결투사들도 수세대 그랬었다. Foss, Boyington, Fonck, Von Richtonffen같은 용사는 수많이 있다.

ISTP형의 교육과 지식에 대해서는 언급해 둘 필요가 있다. 전략전술의 대가인 이들은 20세기 학교 교육과정에 있는 사무, 해석, 과학 따위에는 조금도 흥미가 없다. 타 유형의 SP형도 학교 공부에 똑같이 지루해 하지만 최소한도 배우려고는 해보지만 ISTP는 그렇지도 않다. 이들은 선생의 눈을 차갑게 빤히 들여다보고 있으며 “NO"라는 말조차도 하지 않는다. 아무리 유혹하고, 부추기고, 상을 주고, 처벌하고, 위협해도 이들을 공부하게 할 수는 없다. SP형의 재능과는 아무 관계도 없는 학교 공부는 결국 ISTP형의 생각으로는 무슨 일이 있어도 절대로 하지 않을 것에 대한 단순한 준비과정일 따름이다. 대부분 SP형들은 준비하려고 하지 않으며 특히 ISTP형은 선생인체하는 사람들에게 이점을 분명히 하려한다. 지금 할만한 가치가 있는 일이 무엇이란 말인가? 이들은 조그만 댓가를 위해 조용히 앉아 있지 못한다. 대부분의 ISTP형들도 학교 교육을 받아야 한다고 동의한다. 과연 그럴 필요가 있는가? 이러한 논쟁은 학교 교육을 받아야 한다는 확고부동한 의사를 지닌 ISTP형들로부터 경멸만 받는 보잘것없는 언쟁이다. 이들은 조금도 저능아거나 둔감하거나 글을 읽어내지 못하는 경우는 없다. 이들은 활동적이며 자기들의 지능과 테스트해 볼 수 있는 기회를 학교 생활 안에서 갖게 되기를 고집한다. 욕설, 위협으로는 이들을 변화시킬 수 없으며 이런 것들은 오직 이들의 자존심을 꺾거나 중독된 자극을 주는 정도밖에는 안된다. 도구사용(tool-centered)교과 과정을 제공해 준 후 이들의 배우는 속도를 관찰해 보라.

행동면에서 이들은 누구보다도 ESTP형과 같아. 나이가 들수록 더욱 더 같아진다. 젊을때는 ISFP형과 흡사하지만 확신과 자존심이 커지면 이러한 현상은 없어진다. Jungian에 의하면 이들이 약간만 틀릴뿐이지 INTP형과 같다고 생각하지만 이것은 ISTP형이 ‘내성적 사고형’이라는 정의에 근거한 것이다. INTP형은 사고경향에 있어서 논리학, 언어학, 건축이다. 그러나 ISTP형은 이러한 분야에는 전혀 관심이 없다. 몇 사람의 확실한 ISTP형을 대강 관찰해 보더라도 ISTP형과 INTP형이 현저히 다르다는 것과 닮은데가 거의 없다는 것을 알 것이다. 더욱 중요한 것이 이들이 여타의 SP형과는 다른 점이다. ISTJ형과 ‘ISTP'가 공통적이니까 닮았다고 생각될지 모르지만 그렇지 않다. 행동면에서 거의 전반에 걸쳐 정반대로 대조를 이룬다. ISTJ형이 비관적이라면 ISTP형은 낙관적이고 한쪽이 부모 답다면, 한쪽은 형제답고, 한쪽이 저축형이면 상대는 소비형이다. ISTJ형이 규칙의 가치를 믿는다면 ISTP형은 천부적으로 반발하고 어겨대는 형이다. ISTP형은 SP형보다는 오히려 매우 다른 유형인 ESFP형과는 공통점이 많다. 위와 같은 사실이외에도 이들은 기분파이며, 동료들에게는 충실하고, 의무, 책임, 약속에 구애되는 것을 싫어하며, 욕구가 복잡하고, 의심하지 않으며, 감수성이 예민하고 관대한 편이다.

 

 

ESTP형 성격유형

ESTP : 외향성 감각형 (활동가, 주창자, 수완파, 촉진자)

1. 심리 기능적 특성

관대하고 느긋하며 어떤 사람이나 사건에 대해서 별로 선입관을 갖지 않으며 개방적이다. 자신에게나 타인에게 있어 관용적이며, 일을 있는 그대로 보고 받아들인다. 그래서 갈등이나 긴장이 일어나는 상황을 잘 무마하는 능력이 있다. 꼭 이렇게 되어야 하고 저렇게 해야 된다는 규범을 적용하기 보다 누구나 만족할 수 있는 해결책을 모색하고 타협하고 적응하는 힘이 있다. 주의집중을 현재 상황에 맞추고 현실을 있는 그대로 보는 그들의 자연경향으로 인해 현실적으로 야기되는 문제 해결에 뛰어난 능력을 발휘하기도 한다.

친구, 운동, 음식, 다양한 활동 등 오관으로 보고 듣고 느끼고 만질 수 있는 생활의 모든 것을 즐기는 형이다. 특히 ESTP는 그 상황, 그 순간에 무엇이 필요한지 감지하며 많은 사실들을 쉽게 기억하며 예술적인 멋과 판단력을 지니고 연장이나 재료들을 다루는데 능하다. 개인의 느낌이나 주관적 가치에 기준을 두고 결정을 내리기 보다 논리적, 분석적으로 일을 처리한다. 읽고 쓰는 것을 통해 배우기보다 직접적인 경험을 통해 배우는 것을 선호하는 형이다. 추상적인 아이디어나 개념에 대한 흥미가 없다.

ESTP선호경향을 지닌 사람들은 우호적이고, 적응력이 있는 현실주의자들이다. 그들은 보고 듣고 경험한 것에 의존한다. 그들은 주위의 사실이 무엇이든 간에 그대로 수용하고 사용한다. ESTP들은 대체로 개방적이며, 자신을 포함한 모든 사람에게 관용적이고, 긴장을 완화시키거나 서로 갈등을 느끼는 사람들을 잘 화합시킬 수 있다.

현 상황과 존재하는 것에 대한 현실적인 수용에 관심의 촛점을 맞추는 그들은 뛰어난 문제 해결사가 될 수 있다. 선례나 관례를 따르거나 일반적으로 선호되는 방법을 따라야 하는 필요성에 얽매이지 않으므로, 현존하는 시스템 또는 환경이 장애물이 되게 두지 않고 그들을 이용하여 목적을 달성할 수 있는 방법을 고안해 낼 수도 있다.

S(주기능),  T(부기능),  F(3차기능),  N(열등기능)

ESTP는「감정기능」의 개인적 가치관보다는 부가적인「사고기능」의 논리적인 분석에 의해 결정을 내린다. 그러나 ESTP의「사고기능」은 강인함과 인내력이 요구되는 상황에서는 제한을 받는다. 이들의 열등기능인 직관력(N)이 억압되기 쉬우며 추상적인 아이디어, 영감, 이론 등을 소홀히 하기쉽고 경험에 의해 시험되기 전까지 신뢰하지 않는 경향이 있다.

ESTP들은 현실성, 행동과 적응력이 요구되는 직업, 예컨대 엔지니어링, 경찰직, 요식업, 신용조사, 마케팅, 건강공학, 건축, 생산, 레크레이션 그리고 분쟁조정가 역할 등에 적합하다.

ESTP는 삶을 매우 즐기며 그래서 좋은 친구가 된다. 물질적인 소유를 좋아하므로 그것을 얻기 위해 노력한다. ESTP는 자기의 가치관이나 자신의 행위에 기준을 주고 삶의 방향과 목적을 강화하기 위해 3차기능인「감정기능」을 개발할 필요가 있다. 만약 자기의 가치관이나 자기주장을 펴고 끈기있고 인내할 정도의 「판단기능」을 개발하지 못할 경우 즐거운 시간을 갖는 데만 주고 집착하게 되는 위험성이 있다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########

○ 끈기와 인내 그리고 악착스러움을 더 육성할 필요가 있다.

○ 행동위주로 나갈 때 남에 대해 둔감하고 무감각하게 보일 수 있으므로 타인의 감정흐름에 민감할 필요가 있다.

○ 즉흥적 행동에 지나치게 의존하며, 사전계획 없이 바로 다음 문제에 뛰어드는 경향이 있다.

○ 물질에 집착하기 쉬우므로 물질적 즐거움의  이면을 볼 수 있어야 한다.

○ 일을 떠벌리는 경향이 있으므로 일을 마무리 짓는데 노력할 필요가 있다.

2. 심리 기질적 특성

남녀 모두 행동파이다. 이들이 있는 곳에는 반드시 일이 일어나기 시작한다. 불을 밝히고, 음악을 듣고, 게임은 시작된다. 또 이 게임은 탁월한 기업가, 국제외교가, 중재자, 뛰어난 교섭인의 경향을 지닌 ESTP에게 맞는다. 이들을 한마디로 적절하게 표현하는 형용사로는 ‘재치있다’는 말일 것이다. ESTP형 주변의 생활은 지루할 리가 만무하다. 매력적이고 사교적인 스타일은 극적인 미사여구로 일상적인 평범한 것도 흥미진진하게 만든다. 이들은 가장 멋진 레스토랑이 어디 있는지를 잘 알고, 사교적 재간이 있고 세련되었으며 도시풍으로 고상하며 외부환경을 잘 조정하는 대가들이다. 타인의 동기 추리에 귀신같은 재간이 있고, 말로 표현되지 않는 미세한 실마리에도 뛰어난 감지력이 있는데 이는 타 유형에는 거의 없는 것이다. 이러한 재간으로 ‘고객’을 믿게 만드는 재주 또한 대가라 할 수 있다. 눈을 주시하고 행동 또한 상대방 중심으로 한다. 재치있고 영리하며 재미도 있는 이들은 매우 동정심이 많은 듯 하지만 실제로는 그렇지 않다. 타인으로부터의 아주 미세한 기미도 잘 알아차리기 때문에 타인의 예상보다 항상 몇 발 앞서기 때문에 그렇게 보인다. 이들은 줏어들은 소문도 아주 대범하게-남들도 포기할 정도의 위험부담이 되는 일에 관여시킴으로써 목적에 이용한다. 타 유형은 너무 부질없는 것으로 알더라도 이들은 극도의 위험부담을 안고 일하는데서 활기를 얻는다. 잔일할 정도의 실용주의자들로써 때로는 필요하다고 보는 수단이며-유감이지만 필요만 하다면-어떠한 수단이라도 정당한 것으로 제시한다. 그러나 이들은 행동으로 넘어간다.

ESTP형은 사람을 모아 타협해야 하는 기업의 창시자로는 제격이다. 도산지경의 회사나 조직을 재빨리 그것도 멋지게 적자에서 살려낼 수 있는 중역으로 귀중한 역할을 할 수 있다. 타유형과는 달리 기발한 착상이나 계획을 팔 수 있지만 그들 자신이 계획의 자질구례한 관리세칙까지 끝까지 이행 하려고는 않는다. 이 특성 때문에 사람들은 이들이 가진 비상한 재능을 이들의 것으로 여기려 하지 않는다. 왜냐하면 사람들은 이들이 기여하는 착상은 보지 못하고 이들이 소홀히 다룬 세부사항에 신경을 씀으로써 장점을 높이 평가하기 보다는 약점을 비판한다. 따라서 조직적으로 기반이 되어 있는 회사에서는 이들을 적절히 쓰지 못한다. 그러나 이들도 자기고집대로 나간다면 언제나 성공하는 것은 아니다. 왜냐하면 일에 뒤따르는 세부계획 이행에 대한 이들의 실증은 훌륭한 프로젝트가 될 수 있는 누군가가 곁에 있어야 한다. 이들의 진보적, 기업적인 건설적인 목적으로 사용될 수만 있다면 이를 이용하는 기업은 운이 아주 좋다. 그러나 이들의 흥미 위주의 욕구가 건설적인 방면으로 사용되지 않으면 신용부정, 위조화폐 제조, 부정수표, 금고털이, 사기행위 등과 같은 파괴적이고 반사회적인 활동으로 이들의 에너지가 전락할 우려가 있다. 이들의 재능 이용을 보여주는 70년초의 영화로는 ‘스팅’이 있다.

ESTP는 현재를 살아가며 배우자로서는 예측불허의 재미를 가져다 주기도 한다. 배우자로써 이들은 대개 지나치게 바깥일에 관심이 많고 외부행사를 수완있게 해낸다. 기지가 뛰어나고 끊임없는 재치와 농담으로 주위는 항상 웃음바다이다. 이들의 매력은 넘친다. 때로 가족에 대한 책임은 이차적이 되고 지나치게 친구들에게 잘 해주기도 한다. 항상 인기 있고 수많은 사람을 알고 지내지만 이들의 생활에는 깊은 투신이 없다. 인간관계는 대개 조건적이며, 그 조건이란 이들이 그러한 관계로부터 무엇을 얻어내느냐 하는 이들의 판단에 준한 것이다. 그러나 일단 얻어진 것은 자유롭게 대범하게 배우자와 공유한다. 예상치 않았던 선물, 외국여행, 값비싼 보석 등 이런 것들이 ESTP형들이 자신들의 배우자에게 주기 좋아하는 선물이다. 유쾌, 재미, 웃음 그리고 예상치 못하는 요소 등은 이들이 갖는 인간관계상의 특성이다. 불안, 근심의 수용력은 취약하여 인간관계로 생기는 끊임없는 긴장의 상황 등은 피하고 멀리한다. 배우자나 타인들에게는 ESTP형들이 일종의 신비한 존재이다. 이들의 독특한 개성을 이해하는 이는 거의 없다. 이들의 “가장 빠르게 여행하는 사람은 혼자 여행한다.”는 금언을 아주 잘 이해한다. 그런데도 이들은 오랫동안 외로워하지는 않는다. 세상의 좋은 일에 대한 기호로 흥미를 추구하며 살아간다. 용사, 운동가, 모험가 또는 전문 도박꾼으로 어떻든 행운에 맡기는 스릴을 만끽하면서 모험을 하는 흥미추구의 테마는 이들의 평생 동안 계속된다.

ESTJ형 성격유형

ESTJ : 외향성 사고형 (행정가, 운영자, 사업가, 추진가)

1. 심리 기능적 특성

일을 조직하고 프로젝트를 계획하고 출범시키는 능력이 있다. 현실적이고 사고적이며 체계적, 논리적으로 사업이나 조직체를 이끌어나가는 타고난 재능을 가졌다. 혼돈스러운 상태나 불분명한 상태 또는 실용성이 없는 분야에는 큰 흥미가 없으나 필요시에는 언제나 응용하는 힘이 있다. 분명한 규칙을 중요시하고 그에 따라 행동하고 일을 추진하고 완성한다. 어떤 계획이나 결정을 내릴때 확고한 사실에 바탕을 두고 이행한다. 대체로 결과를 현재 볼 수 있는 일을 즐기는 편이다. 예를 들면 사업이나 기업체, 조직체를 이끌며 행정관리 및 생산건축 분야의 일이다.

ESTJ형은 타고난 관리자로써의 일의 목표를 설정하고 지시하고 결정권을 이행하는 역할을 즐긴다. 비합리적이고 일관성이 결여된 상황을 쉽게 파악하는 능력이 있다. 그러므로 인간중심의 가치와 타인의 관점과 감정을 고려하며 타인의 말을 경청하는 노력이 필요하다. 이러한 면을 고려할 수 있을때 행정가로써 능력을 효율적으로 발휘할 수 있다.

ESTJ형은 그들의「사고기능」을 그들이 움직일 수 있을 만큼의 세상을 움직이기 위해 활용한다. 타고난 지도자 또는 관리자라는 말이 적절한 만큼 업무를 조직화해서 일을 처리하기 좋아한다. 사고(T)에 대한 의존은 그들을 논리적이고, 분석적이고, 객관적, 비판적이게 만들며 논리적 추론을 제외한 그 무엇으로도 확신을 갖지 않으려는 경향이 있다.

그들은 미래의 가능성보다는 현재의 사실을 추구하는 것에 더 관심이 많다. 이러한 경향이 그들을 사무적, 실용적, 현실적이며 현실상황에 치중하게 만들기 쉽다. 과거의 경험을 활용하고 확고한 사실성 위에다 계획, 결정을 내리고 믿는 경향이 있다.

T(주기능),  S(부기능),  N(3차기능),  F(열등기능)

ESTJ의 주기능은 사고기능(T)이다 그러므로 그들의 열등기능인 감정에 대한 가치로 주의를 돌려야 한다. 즉 다른 사람들이 무엇에 관심이 있으며 그들의 관점이 무엇인지 귀 기울일 필요가 있다. 만약 주기능인 사고기능의 논리에 지나치게 의존하고 감정의 가치가 너무 많이 무시되면 그 감정들이 심리적 압박을 가해오거나 적절치 못한 방식으로 표현될 수 있다.

다른 사람의 견해, 특히 말대꾸를 하지 못하는 위치에 있는 부하의 견해 등을 주의를 기울여 생각해야 한다. 이것은 ESTJ에게 결코 쉬운 일이 아니지만, 만약 그것을 이해하는데 시간을 없이 너무 속단속결해 버리기 쉽다. 또한 타인의 장점과 아이디어를 인정해 주는 노력도 필요하다.

ESTJ는 업무에 대한 결과가 즉각적이고, 눈에 보이며 실제적(유형적)인 일을 좋아한다. 자기 사업, 행정, 관리, 제조, 생산, 건설 등에 자연스러운 선호의 감정을 가진다. 자신들이 목표를 세우고 결정을 하며 필요한 명령을 내릴 수 있는 집행분야를 좋아한다. 일을 잘 처리해 나가는데 ESTJ의 장점이 있다.

    ########## 주의하고 개발할 점 ##########

○ 타인의 관점에 주의를 돌리고 경청하는 노력을 할 필요가 있다.

○ 자신의 감정의 가치를 인정하고 확인할 시간 여유를 가질 필요가 있다.

○ 너무 성급하게 속단속결하는 경향이 있으므로 모든 측면을 배려할 필요가 있다.

○ 장기간 감정과 가치관이 무시되었을 때는 감정 폭발이 일어날 수 있다.

○ 지나치게 일 중심으로 나갈 수 있다.

      

2. 심리 기질적 특성

외부환경과 잘 조화한다. 사회를 잘 이해하고 통상 대들보 역할을 한다. 이들에게 가장 적절한 어휘는 책임감이다. 규정에 따라 조직하고 그 규정과 법규를 다루는데 탁월하다. 올바르게 시행되는 것을 보아야 한다. 경험상으로 처방된 규정대로 사람들이 절차를 밟지 않으면 참지 못한다. 타인의 평가를 잘하는데 그 기준은 얼마나 남들이 규정과 절차에 따라서 일을 하느냐로 판단한다. 절차를 따르지 않는 사람에게는 성급하게 대하는 수가 있다. 현실적이고 사실에 입각하며 원리나 이론보다 고안물이나 절차에 대하여 호기심을 가진다.

자기가 속한 집단, 일, 사회에 충실하고 월등한 배우자 부모가 된다. 자기의 업무를 잘 파악하고 수행하는데 상당한 자기희생이 따르더라고 그 의무수행을 회피하지 않는다. 직장, 사회, 성직에서 책임자의 자리에까지 오르는 경우가 많다. 사회적인 단체에도 꾸준한 참여와 대화의 태도로 참여하며, 시간을 잘 지키고 또 남들도 그러리라고 기대한다. 타인의 관점과 정서에 대응치 못하는 경우가 있으며 결론에 너무 손쉽게 다다르는 경우가 있다. 반대의견을 끝까지 경청하려하지 않으며 때문에 권위있는 자리에 있을 경우 이 때문에 좌절하기 쉽다. 이들은 전적으로 믿는 사람들-아이들, 배우자, 고용인들의 조언에 항상 귀를 기울여야 하는 특별한 노력이 필요하다.

ESTJ형은 기반이 수립된 탄탄한 회사와 뜻을 같이 할 수 있으며 그런 조직내에서 운신하는데 알맞다. 조직이나 회사를 그만두거나 혁신적 변화를 시도하는 사람들을 이해하지 못한다. 가정과 직장의 일상적인 일을 잘 따르고 모든 것이 제자리에 있어야 한다. 쉬는 것과 일하는 것을 막론하고 정결하고 질서를 지킨다. 전통과 예절로 사람들에게 접근한다. 완벽한 일상생활에 예절, 절차를 통한 인간관계로 조화와 만족도를 높인다. 가정의 전통은 이들에게 상당한 의의를 가지며 적극적으로 참여한다. 친구, 옛동료들을 만나는 것을 좋아하고, 회식, 소풍, 제사, 결혼식 등에서의 역할을 즐겨 맡아 한다. 비교적 알기 쉬운 사람들이며 애매모호한 말로 사람들을 당황시키지 않는다. 믿을 수 있으며 일관성이 있고, 남에게 보이는 그대로가 그들의 인격의 전부이다.

ISFJ형 성격유형

ISFJ : 내향성 감각형 (보호자, 관리자, 공급자, 봉사자)

1. 심리 기능적 특성

책임감이 강하고 온정적이며 헌신적이다. 세부적이고 치밀성과 반복을 요하는 일을 끝까지 해 나가는 인내력이 높다. 이들이 가진 침착성과 인내력은 가정이나 집단에 안정성을 가져다 준다. 다른 사람의 사정을 고려하며 자신과 타인의 감정의 흐름에 민감하다. 일처리에 있어 현실감각을 가지고 실제적이고 조직적으로 이행한다. 경험을 통해서 자신이 틀렸다고 인정하기까지 어떠한 난관이 있어도 꾸준히 밀고 나가는 형이다.

많은 양의 사실을 기억하고 이용할 수 있지만, 그 사실이 모두 정확하기를 바라고 모든 것이 명확하게 쓰여진 것을 좋아한다. 위기 상황에 대처할 때에도 차분하며 안정되어 있다. 그들을 잘 알기 전까지는 그들이 어떤 상황에 대처할 때 외면의 차분함 뒤에 심할 정도로 개인적인 감정을 느끼고 있음을 알기가 어렵다. ISFJ유형의 사람들이 일을 하고 세상일에 대처할 때 그들의 행동은 분별력이 있다.

대체로 ISFJ유형의 사람들은 열심하며 세부적인 사항과 절차에 세심하다. 일을 완성하기 위해서 필요한 세부적이고 사소한 일을 해낼 수 있고 또 하려고 하며 그들의 인내력은 모든 연관된 일을 안정시킨다.

의료직업 등 그들의 세심한 관찰력과 인간에 대한 관심을 연결할 수 있는 직업을 보통 선택한다. ISFJ사람들에게 호감이 가는 다른 분야는 교사직, 사무직 그리고 서비스나 사람을 돌보는 직업이다. 정확성과 조직에 관한 강한 관심때문에 감독직을 맡기도 한다.

 

S(주기능),  F(부기능),  T(3차기능),  N(열등기능)

ISFJ사람들은 세상을 살아가면서「감정기능」을 많이 활용한다. 그들은 친절하고, 동정적이고, 재치있고 그리고 진심으로 염려해 준다. 이러한 특징은 지지, 수용을 필요로 하는 사람에게 매우 도움이 되는 것들이다.

실용적인 판단과 노력하는 것에 대한 인정을 중시하며, 자신들의 평가와 결정을 뒷받침해 줄 수 있는 필요한 사실을 수집하는데 관심이 있다. 일처리에 있어 보수적이고 일관성을 중시한다. 경험을 쌓게 됨에 따라 현재의 문제를 과거의 상황과 비교해 본다.

ISFJ의 주기능은 감각이며 부기능이 감정이다. 이들은 판단기능이 개발되어야 한다. 그렇지 않으면 세상에 대처하는데 효율적이 못되기 쉽고 감각에만 의존하게 된다. 또한 이들은 직관기능에 대하여 회의하고 의미부여를 하지 않고 경시하기 쉽다.

    ########## 주의하고 개발할 점 ##########

○ 주체성과 독단성을 육성하고 명령하고 지시하는 역할에도 익숙해 지도록 노력해야 한다.

○ 근시적인 안목으로 미래를 보기 쉽다.

○ 자신의 견해를 남에게 발표할 때 충분한 확신을 갖지 못한 것처럼 보이기 쉽다.

○ 조용하고 표면에 나서지 않는 경향때문에 실제보다 낮게 평가되기 쉽다.

○ 상황이나 남의 요망에 대해 충분한 판단, 비판력이 부족하기 쉽다.

2. 심리 기질적 특성

ISFJ형들은 타인의 개인적인 필요에 봉사하고 이바지하고자 하는 강한 요구를 가졌다. 이들은 역사감각, 과거의 사건과 연관성을 계속해서 포착하는 감각이 뛰어나다. 전통과 자원의 보존을 중요시한다. 또한 쾌락주의의 기질이 가장 약하여 근로의 가치를 믿으며 휴식도 생산적이어야 한다. 아주 장시간 일하기를 좋아하며 일을 일단 맡으면 사람의 힘으로 할 수 있는 한 끝낸다. 이미 확립된 방법으로 일을 처리하는 것을 선호하며, 이미 수립된 일처리 방법의 효용성 따위는 별로 문제시 하지 않는다. 규정집에 제시된 절차는 법으로 생각한다. 이러한 운용절차를 타인이 어기면, 항상 반응을 보이지는 않지만 이들은 괴롭게 여기고 당황한다. 대개 이렇게 하여 당황하면 내적인 피로, 긴장으로 느껴진다.

전적으로 신뢰할 수 있는 사람들이며, 끊임없이 규칙이 변화하는 상황에서 일하는 것을 아주 싫어한다. 타인에게 봉사하고 싶은 욕구때문에 간호원, 교사, 비서직, 의사(종합의사), 도서관직원, 중간관리직 등의 직업으로 고른다. 이들을 필요로 하는 사람들-환자들, 무지한 사람들, 학생, 고용주-과 원만한 관계를 갖는다. 남들이 필요로 할 때 돌보아 주는 것으로 만족하며 친절히 도움을 제공한다. 수혜자가 더이상 도움을 필요로 하지 않으면 관계의 성격도 변하여 무관심하게 된다. 고생하는 사람들을 도우는 것을 즐겨하고, 알맞은 존경형태식으로 보여 준다. 책임감이 투철하고, 반복, 연결되는 일상의 일을 해내는데 매우 탁월한 재능이 있다. 이를테면, 출중한 비서, 훌륭한 간호원, 헌신적인 교사가 될 수 있다. 사색과 이론은 이들의 흥미를 자아내지 못하며 실질적이 아닌 문제는 남들에게 맡겨야 하고 이들은 실질적이고 현실적인 일들을 선호한다.

헌신적이고 상사에게 충성하며 조직보다 개인 측면을 더 의식한다. 상사를 위시하여 타인을 존경하고 절차를 따르며 타인들이 자기들의 예상대로 행동하여 주지 않으면 괴로워하고 당황한다. ISFJ들은 가끔 조직 또는 회사내의 사람들이 기정의 규칙과 일상의 절차를 잘 지키는가를 확인하는 것이 자기들의 의무라고 생각할 때가 있다. 직위, 환경, 회사의 권위 등으로 인한 신분을 자주 의식하며 또 이것을 유리하게 잘 활용한다. 물질자원의 가치를 인식하며 이것을 남용, 오용하는 것을 싫어한다. 절약하고 예상치 못한 경우에 대비하고 비상사태에 대비하는 처사는 이들에게 중대한 일이다. 타인들보다 높은 직위에 있게 되면 저것을 해보려고 하는 경향이 있어 자주 과로하게 된다. 배우자와 가족에게 헌신하여 대개는 훌륭한 가정으로 꾸려나간다. 이들 가정은 안팎으로 잘 조화되어 지탱된다. 내외부가 세심하게 또 전통적으로 잘 손질된다. 부모로서는 아이들이 사회규율을 잘 따르고 또 사회규율이 잘 지켜지는지 확인하는 책임감을 느끼도록 기대한다 ISFJ형은 잘난체하는 것을 아주 싫어하며, 겸손하고, 조용한 친구를 좋아한다. 이들은 생각하기를, 사람들은 지위에 맞게 행동해야 하며, 자신들의 사회적 경제적 신분 이상이나 이하로 행동하는 것을 싫어한다.

여성일 경우 집안내부를 전통적인 매력으로 다듬는 천부적 재능을 보여주며 멋있고 영양있는 식사를 장만하고 환경을 깨끗하고 정결하게 보수한다. 남녀 모두 가정은 소중하고 보전해야하는 중요한 것이다. 지나치게 믿을 만한 사람들이만, 무책임한 사람, 사치스런 사람, 낭비하는 사람들에게 흘리고 반하는 경우도 있다. 이 유형의 많은 사람들이 알콜중독자와 결혼 “구원과 거부”라는 게임을 끝없이 계속한다. 구원은 상대방을 개과천선시키려는 시도의 형태로 내보인다. 어머니일 경우 자주 아들의 “제멋대로” 행동을 가볍게 생각하면서도 딸은 항상 전통을 받들고 적시에 적절하게 행동하도록 가르친다. 이들의 인간자체는 물론 이들의 기여하는 바가 왕왕 당연한 것으로 간주된다. 이 때문에 적대감정을 품을 수 있으며 이렇게 억눌린 정서는 ISFJ들의 안으로 파고들어 부당한 고통의 원인이 된다.

ISFP형 성격유형

ISFP : 내향성 감정형 (예술가, 온정가, 낙천가, 연기자)

1. 심리 기능적 특성

말보다는 행동으로 따뜻함을 나타내며 마음이 따뜻하고 동정적이다. Myers-Briggs의 표현을 빌리면 ISFP형은 마치 양털 안감을 넣은 오버코트처럼 속마음이 따뜻한 사람들이다. 그러나 상대방을 잘 알게 될 때까지 이 따뜻함을 잘 드러내지 않는다.

사람이나 일을 대하는데 있어 ISFP형은 자신들의 내적인 이상향과 개인적인 가치에 준하여 대하며, 말로써 잘 표현하지 않는다. 또한 자신의 주관이나 가치를 타인에게 요구하지 않으며 자기능력에 대해서 모든 성격유형중 가장 겸손하다. 적응력과 관용성이 많으며 삶의 현재를 즐기는 형이다. 자연에 대한 사랑과 미적감각과 균형(비례)감각이 뛰어나다. 일의 목표도달에 안달하지 않으며 여유를 가진다.

어떤 실질적 댓가보다 인간을 이해하고 그들의 기쁨이나 건강 등에 공헌하는 일에 관심이 많다. 이 분야의 일을 신념을 가지고 할 때 헌신과 적응력을 가지고 완벽주의에 가깝게 서두르지 않으면서 처리하는 경향이 있다. 인간사를 다루는데 있어 자신과 타인의 감정데 지나치게 예민하고 민감할 수 있으며, 결정력과 추진력이 요구될 수 있음을 고려함이 필요하다.

모든 것을 정신적 이상과 개인적인 가치관에 의해 판단하고, 생활에 있어 매우 개인적으로 접근한다. 그들의 가치관은 정열적인 확신으로 차있지만 그들이 관심을 가지고 있는 타인에 의해 영향을 받는다. 그들의 내적인 충성심과 이성이 그들의 삶을 지배하지만 ISFP사람들은 이러한 것에 대해 이야기하는 것을 꺼려한다. 그들의 깊은 감정은 거의 표면화되지 않고 내적인 온유함은 고요한 침묵으로 가려져 있다. 일상활동에 있어서 그들은 관용적이고, 개방적이고, 융통성이 있고, 적응력이 있다. 그러나 그들의 내적 충실성이 위험을 당하면 조금도 양보를 하지 않는다. 그들은 다른 사람에게 감동을 주려하거나 지배하려 하지 않는다.

F(주기능),  S(부기능),  N(3차기능),  T(열등기능)

ISFP형은「감정기능」이 주기능으로써 그들이 노력하는데 에너지가 되어주기 때문에 그들이 믿음을 가지고 있는 업무에는 두 배의 능력을 발휘한다. 순간적인 필요성을 알아차리고 그것을 충족시키기 위해 노력한다. ISFP형에 어울리는 분야는 의료, 교직, 예술, 성직, 사회사업, 생산분야 등이다.

그들은 보수가 얼마이든 상관없이 보수보다 높은 목적의식을 가지길 원한다. 깊은 관심을 갖는 일에 대해서 완전함을 추구하고 특히 헌신과 뛰어난 적응력을 필요로 하는 일에 적합하다. 내외적 오관을 통해서 알게 된 현실에 주관심이 있으며 흔히 기능직에 탁월하며, 언어보다 손을 통하여 많은 것을 표현하는데 능하다.

모든 타입중 가장 겸손한 ISFP들은 잘하는 일은 당연한 것으로 여기고, 자신을 경시하거나 과소평가하는 경향이 있다. 때로 너무 민감해지고 감정이 쉽게 상하게 된다. 실제로, 그들은 지니고 있는 재능이 많고 그들을 필요로 하는 자리를 찾기만 하면 크게 기여할 수 있다.

    ########## 주의하고 개발할 점 ##########

○ 더 의심해 보는 습관, 다른 가능성을 타진해 보는 습관을 기르고 정보를 그대로 받아들이기 보다는 분석하는 방법을 육성할 필요가 있다.

○ 자기 자신의 능력을 남에게 알리고 남에게 부정적 피드백을 돌려주는 방법을 배울 필요가 있다

○ 보다 미래지향적 전망을 개발할 필요가 있으며 전체의 맥락을 보고자 노력함이 필요하다.

○ 보다 독단적이고 명령하는 태도를 육성할 필요가 있다.

○ 지나치게 신뢰하여 잘 속으며 남을 비판하지 못하는 반면 쉽게 마음을 상해서 물러나 버린다.

2. 심리 기질적 특성

모든 SP형은 모두 재능이 있어서 솜씨(손으로 무엇인가 다루는 능력)가 있지만 대부분은 자신들의 재능을 헌신적으로 ISFP만큼은 추구하지는 않는다 어떤 이유에서건 ISFP들은 타 SP형보다 ‘순수예술’에 선호를 보인다. 따라서 특별히 재능있는 작곡가, 화가, 무용가이면 이들은 ISFP형인 경우가 많다. 베토벤, 토스카니니, 램브란트, 니진스키등도 성격유형 연구에 따르면 모두 ISFP형임을 알 수 있다. 그러나 이들의 기질은 위대한 예술가에서 있다고 하더라도 관찰하기가 매우 어려워서 모든 유형중에서 가장 오해되기 쉬운 형이다. 오해받기 쉬운 중요한 요소는 이들은 자기표현의 매체로써 어떤 예술의 형태 등을 발견하여 그 매체를 통하여 자신의 특성을 표현한다. 그렇지 않으면 나타내지 않아 아무도 그것을 눈치채지 못한다. 즉, 침묵함으로써 특성이 보이지 않게 된다. 물론 매우 드문 경우이지만 예술적 거장에게서와 같이 특출한 기술을 습득하여 유명인이 되기도 하지만 이러한 경우에도 그들의 개성은 보이지가 않는다.

자세히 관찰하면, 상대적으로 숫자가 적은 ISFP형 역시 타 SP형과 마찬가지로 쾌락적, 충동적이다. 이들에게는 NF형의 중대성 추구도 없으며 NT형의 과학에의 기호도 SJ형의 사업적 취향도 없다. ISFP형은 어떠한 경우에도 가능한 한 품위있게 현재를 즐기면 살아간다. 계획하거나 준비하지 않는다. 예술에 심취하는 것은 장래를 위한 준비가 아니며, 그러기 보다는 현재를 심도있게 경험하려 한다. 기다리려고 하지 않는다. 기다린다는 것은 그들의 충동이 시들어 버리는 것을 뜻하니까 충동을 중요시하고 거기에 가치를 두며 그것들이 생활의 중심이 되기도 한다. ISFP들은 자석이나 회오리바람에 휩싸이는 것처럼 예술적 공연을 위한 연습은 연습이 아니라 실제 연기 그 자체로써 행동하는 자체 안으로 몰입한다. 이럴땐 행위가 이들의 주인이며, 이들이 행위의 주인이 아니다. 따라서 이들이 헌신적으로 아주 섬세한 계획을 하거나 책임있는 준비를 하리라고 기대한다는 것은 무리다. 이들이 그림을 그리거나 노래하거나 나팔을 불고, 춤을 추고 달리고, 스케이트를 타고, 사냥 등을 할때는 단지 그들이 그렇게 행동해야만 하기 때문일 따름이다. 산이 거기에 있기 때문에 산에 오르는 격이다. ISFP형들은 어떤 먼 목적을 향해 연습한다기 보다는 진행되는 무엇에든 소위 사로잡혀 있기 때문에 이들이 피로, 고통, 위험을 인식할 리가 없다. 그들이 좋아하는 활동을 할때는 이러한 것을 완전히 잊어버리기 일쑤이다. 이들이 어떤 일에 전념하는 것은 그 일에 익숙해져서가 아니라 몰입하는 자체가 그들의 특성이기 때문이며, 이 점은 다른 SP형과 같으며 타 유형과는 다른점이다.

다른 SP형과 마찬가지로 이들은 독특한 지력이 있는데 이 책에서 말하는 지력이라는 것은 “여러가지 상황에서 일을 잘해 내는것”으로 정의되었음을 독자는 상기해 주기 바란다. 이 특이한 지력의 부류를 “구현된 장인 기능”이라 말할 수 있겠다. 이러한 재능은 NF형, NT형, SJ형의 재능과는 본질적으로 다르다.(물론 그들도 독특한 천부적 재능을 가지고 있는 것으로 인정한다.) 이  ‘장인기능구현’은 ISFP형으로 하여금 실제와 매우 가까이 접하게 한다. ISTP가 도구사용에 뛰어난다면 ISFP는 색깔, 선, 구조, 명암, 접촉, 동작, 보는것, 듣는 것 등에 뛰어 난다. 이들의 감각은 타 유형보다 예리한 것같다. 램브란트는 거의 모든 색깔을 구분할 수 있었으며, 토스카니아는 가장 복잡한 가극 관현악 연주중에 음표 하나만 틀려도 들어서 알아낼 수 있었으며, 헤밍웨이의 문체는 파도소리, 맛, 냄새, 촉감이 묻어 있는 듯하다. 이와 같은 극단적인 세밀함과 명확성은 천부적으로 이 유형에 귀착되는 것 같으며 낱줄과 씨줄의 올처럼 성격에 배어 있다.

이들 개성의 사교적인 면이 동유형의 거창한 연기력 때문에 가려져서는 안된다. 이들은 모든 유형중 가장 친절한 마음을 가지며, 타 유형들이 이들의 이러한 마음을 못 따라간다. 이들이 지닌 마음의 친절은 무조건적이다. 사람들은 대개 연민의 정이 있지만 이들에겐 극단적인 형태로 연민의 정이 나타난다. 타인의 괴로움과 고통에는 특히 예민하여 아시씨의 성프란시스코처럼 연민의 정으로 인한 충동으로 모든 것을 고통받는 자들에게 준다. 말하는 것, 글을 쓰는 것 대화 등의 기술을 의도적으로 개발하는데는 흥미가 없다. 말이란 결국 추상적인 것이며 구체적인 것이 아니기 때문이다. 이들은 오히려 생명의 박동을 손가락 끝으로 느끼기를 좋아한다. 그 생명의 박동은 손으로, 피부로, 눈으로, 귀로 느껴야 한다. 많은 ISFP들이 행동과 감각을 통한 커뮤니케이션을 선호하기 때문에 언어를 통한 커뮤니케이션 개발이 소홀해진다. 즉, 언어로 자신을 표현하는데 서툴기 쉽다. 따라서 이들은 자주 수줍어하고 개인적이며 자기 자신을 말로 표현해 보기를 쉽게 포기하는 사람들로 보인다. 그러나 언어를 통한 자기표현을 이와 같이 주저하는 것은 재능이 없어서가 아니고 흥미가 없어서이다. 헤밍웨이는 이러한 장벽을 깨고 언어의 세계로 나와 예술에 명확한 언어 표현의 묘를 보여 20세기 문학의 방향을 수정함으로써 이 유형의 빛나는 일례가 된다. 조사에 의하면 수많은 위대한 예능인이 분명히 이 유형[ISFP]이었다는 것은 놀라운 일이다. 타 SP형으로 순수예술의 대가가 된 예는 거의 없다. 고갱과 푸치니는 ESTP형으로 이 점에서는 예외적이다. 음악과 무용은 거의 이들의 무대이며, 자세히 조사해 보면 위대한 운동선수들도 많이 이 유형임을 알게 될 것이다. 물론 좁은 의미의 예술이라는 범주안에서 볼 때 모든 ISFP형이 예능인이 아니며 또 그럴 필요도 없다. 그러나 넓은 의미로의 예술은 폭이 넓게 자유로울 수 있는 어떤 행위이기에 대개는 SP형, 특히 ISFP형의 특성으로는 예술적 기질을 대표적으로 든다.

이들은 또한 직업선택에 있어서도 선택의 여지가 많다. 특히 조기에 학교를 뛰쳐나오지 않을 경우에는 더욱 그러하다.(만약 SP형이 조기에 학교를 그만둔다면 이유는 학교가 이들에게 흥미를 가져다 주거나 이들이 지닌 특이한 지력을 시험해 볼만한 기회를 거의 주지 않기 때문이다.) 규칙이나 필요성에 의하여 운영되는 고정된 조직에서 일하게 되면 그날부터 ISFP형들은 우울하다. 이들이 쾌활하고 생산적이기 위해서는 여러가지 행동을 골라서 할 수 있어야 하고 그 댓가 또한 포상되어야 한다. 끝으로 대부분의 경우 이들은 야생적인 것에 편안해하고 자연은 이들을 환영하는 듯 하다. 어떤 이들은 매우 야생적인 동물들을 잘 다루는데 마치 상호간에 연민과 신의로 유대를 가진 것 같다. 이와 유사한 유대는 이들이 즉흥적이고 순진한 아이들과의 관계에서도 엿볼 수 있다.

ISFP형을 이해는 가장 중요한 것중의 하나는 이들이 SP형 특히 ESFP형과 많은 특징이 같다는 것이다. 또한 이들은 ISTP와 그리고 ESFP와도 약간 비슷한 점이 있다. 다른 SP형과의 공통점을 요약하자면 ISFP형은 낙관적이고 쾌활하게 보인다. 또 평등주의자이고, 동료애가 많고, 예속되길 싫어하고, 책임, 의무, 구속, 속박을 싫어한다. 자유스러운 것을 사랑하고 쉽게 싫증내고, 자극, 모험, 기회, 행운을 시험해 보길 좋아한다. 동기부여가 복잡하지 않으며, 쉽게 신뢰하고 감수성이 빠르고 관대하며 주제넘게 나서지도 않고 말을 삼가하기 때문이며, Jungian들이 규정하듯이 ”내면에서 느끼는 형“이어서 INFP형과 흡사하게 보인다. 그러나 INFP형을 몇 사람 살펴보라 그러면 INFP형과의 공통점은 거의 발견하지 못할 것이다. INFP형은 침묵을 선호하는 ISFP형과 비교하면 대개는 자기 개성의 특징을 언어를 통하여 투사하는 특징을 가졌음을 알 수 있게 된다.

ESFP형 성격유형

ESFP : 외향성 감각형 (낙천가, 현실가, 접대자, 사교가)

1. 심리기능적 특성

친절하고 수용적이며 현실적이고 실제적이다. 어떤 상황에도 잘 적응하며 타협적이다. 선입견이 별로 없으며 개방적, 관용적이고 대체로 사람들을 잘 받아들인다. 주위에서 진행되고 있는 일들을 알고자 하고 또한 열심히 참견하고 끼어든다. 다른 사람의 일이나 활동에 관심이 많으며 새로운 사건 혹은 물건에도 관심과 호기심이 많다. 이론이나 책을 통해 배우기 보다 실생활을 통해 배우는 것을 선호한다.

ESFP 선호형은 추상적 관념이나 이론보다는 구체적 사실들을 잘 기억하는 편이다. 논리적 분석보다는 인간중심의 가치에 따라 어떤 결정을 내린다. 그러므로 동정적이고 사람들에게 관심이 많고 때로 재치가 있고 꾀가 빠르다. 특히 사람들을 접하는 일에 능숙하다. 사람이나 사물을 다루는 사실적인 상식이 풍부하다.

물질적 소유 및 운동을 비롯 실생활을 즐긴다. 상식과 실제적 능력을 필요로 하는 분야의 일을 선호하는 경향이다. 보기를 들면 의료분야, 판매, 디자인, 교통과 유흥사업, 비서직, 사무직, 감독직, 기계를 다루는 분야등이며 여성들은 간호직에도 많다. 때로 조금 수다스러울 수도 있으며 깊이가 결여 될 수 있으며 즐기는 자체를 좋아해서 필요한 일의 추진이나 마감일을 놓치기 쉽다. ESFP형은 어떤 조직체나 공동체에서 밝고 재미있는 분위기 조성 역할을 잘한다.

ESFP형들은 우호적이고 적응력이 있는 현실주의자들이다. 그들은 보고 듣고 경험한 것에 의존한다. 그들은 주위의 사실이 무엇이든 간에 그대로 수용하고 사용한다. 그들은 무엇을 해야한다는 강제성을 요구하기 보다 모든 사실을 파악하게 되면 만족한 해결책을 찿을 수 있을것이라고 믿는다.

S(주기능)  F(부기능)  T(3차기능)  N(열등기능)

ESFP형의 결정은「사고기능」의 논리적인 분석보다는 「감정기능」의 개인적인 가치관에 의해 내려진다. 그들의 감정기능은 그들이 채치있고, 동정적이고, 사람들에게 관심을 갖고, 인간관계에 특히 뛰어난 능력을 발휘한다. 규율적인 면에서는 관대하여 조종이나 통제를 받기보다는 자유스러움을 선호한다.

ESFP는 삶을 즐기며 그래서 그들은 좋은 친구가 된다. 물질적인 소유를 좋아하므로 그것을 얻기 위해 노력한다. 그들은 좋은 음식, 의상, 음악과 예술을 즐긴다. 또한 운동과 스포츠를 좋아하며 참여하기를 즐긴다.

삶의 방향감각, 가치관이나 자기의 주장을 이끌고 나가는 판단기능을 개발하여야 한다. 그렇지 않으면 외적인 것에 집착할 가능성이 있다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 논리적이고 분석적 기능을 육성할 필요가 있다.

○ 일과 레크리에이션을 잘 조정하여 조화시킬 필요가 있다.

○ 시간관리에 노력할 필요가 있으며 일을 시작하기 전에 전체적인 계획을 세울 필요가 있다.

○ 주관적 데이타를 지나치게 강조하는 경향이 있다.

○ 시작한 일을 끝내지 않는 경향이 있다.

2. 심리 기질적 특성

이 유형은 매력직인 온정과 낙천적 기질이 넘친다. ESTP형과 같이 원만하고, 채치있고, 매력적이며, 영리하고 말잘하며 환경에 대해 개방적이다. 같이 있으면 재미있고 모든 유형중 가장 관대하다. “실천하는 행동파”라는 묘사가 이 유형의 특징을 가장 적절하게 표현하는 말이 될것 같다. 홀로 있기를 피하고 언제든지 남과 함께 하고자 한다. 손쉽게 친구를 사귀고, 잘 번지고, 보통은 행복한 인상이다. 뛰어난 화술가이며 넘치는 재담에 기지가 있어 사람을 즐겁게 한다. 교양인을 자처하고 최근 유행옷을 입으며 인생의 모든 좋은것을 다 즐긴다. 의복, 음식, 신체적 안락감, 행복한 시간등 어디를 가도 “먹고 마시고 즐거워하는“ 분위기를 만든다. 이들 주위는 언제나 파티와 같은 명량한 분위기이다.

ESFP형들은 재미있고도 예측불허의 자극을 배우자에게 제공하기도 한다. 조용한 타입의 베우자에게는 ESFP형의 이러한 모험적 자극이 불안과 긴장을 느끼게 하는 요인이 될 수도 있다. 그러나 대부분 이들의 가정은 모두 즐거운 시간을 가진다. 이들 앞에는 어려운 문제란 별로 용납되지 않는다. ”공동묘지도 휘파람 불며 걸어가는“ 태도로 비운과 침울도 문제로 인식하길 거부하며 또한 그로 인해 오래 압도 당하지 않으려 한다. 또한 이들은 극단적으로 관대하다. 그들 자신의 것은 모두 남의 것이며 남의 것은 그들의 것이 아니다. 댓가를 기대하지 않고 대범하게 사랑하듯이 댓가를 바라지 않고 무슨 도움이든지 준다. 이들에게 인생은 영원한 풍요의 원천이며 이 원천으로 부터 이들이 노력을 투자할 필요없이 끊임없는 즐거움이 흘러 나온다.

인생을 즐기는 이들의 재능은 타 유형보다 더 유혹에 빠지기 쉽게 할 수 있다. 충동적인 경향이 있고 남녀 모두 심리적, 신체적 유혹에 취약하고 타인의 요구에 쉽게 또한 흔쾌히 굴복한다. 부모로서는 즐겨 봉사하고 친구가 되기도 하며 재미와 자극의 요소가 된다. 질병이나 고통이 따르면 인내심이 모자라고 피하려고 한다. 불안의 수용도가 모든 유형중에서 가장 낮다. 가능한 어떤 상황의 어두운 측면을 피함으로써 불안을 피하고자 한다. 외부에 대해 저항하거나 소동을 일으키기 보다 가시적으로 순종하면서도 자신이 즐길 수 있는 쪽으로 움직여 나가는 약간의 방종한 경향이 있다.

활동적인 직업을 좋아하며 고립된 직책을 주어서는 안된다. 대인관계에 뛰어나고 남과 더불어 일하기를 좋아한다. 자기에 중요한 타인들을 감안하고 개인적인 온정에 바탕을 두고 일의 결정들을 내린다. 자신들의 개인적 경험에 많이 의존하며 일반적으로 상식이 풍부하다. 이들의 군생(群生)적인 사교성과 적응성은 남에게 온정의 원천이 된다. 전화상으로 또는 직접 끼어드는 것을 마다하지 않고 어느 경우나 화술이 유창하다. 주위 사람들에 대해 정확한 자료들을 알고 있는데 별로 힘들이지 않고 계속 관찰하여 이러한 자료들을 얻어 낸다. 학구적인 탐구에는 깊이 흥미를 갖지 않는다. 즉각적으로 활용할 지식만 필요로 한다. 과학, 공학쪽은 회피하고 사업쪽에 치중한다. 판매 특히 보고 만지는 유형물 판매에 능하다. 교육계로는 국민학교 교직에 효과적이고 간호사업도 좋다. 위기에 처한 사람들을 잘 다루므로 사회사업계통에는 능력을 발휘한다. 사람들을 환대하는 일도 선호하므로 행동예술 쪽으로도 성공을 하며 사람들로 부터 각광을 받는 중심이 되기를 마다하지 않는다.

ESFJ형 성격유형

ESFJ : 외향성 감정형 (사교가, 봉사자, 친선도모자, 협조자)

1. 심리 기능적 특성

동정심과 동료애가 많다. 친절하고 재치가 있으며 다른 사람들에게 관심을 쏟고 인화를 도모하는 일을 중요하게 여긴다. 양심적이고 정리정돈을 잘하며 참을성이 많고 다른 사람들을 잘 돕는다. 또한 다른 사람들의 지지를 받으면 일에 열중하고 다른 사람들의 무관심한 태도에 민감하다.

그들의 기쁨과 만족의 대부분은 주의 사람들의 감정에서 기인한 온정으로 부터 온다. ESFJ들은 다른 사람들의 존경할만한 자질에 주의를 집중하는 경향이 있고 존경받는 사람이나 널리 알려진 기관이나 연구소, 대의 명분에 경의를 나타내며, 대체로 그들이 존경, 칭찬하는 것이라면 무엇이든지 이상적인 것으로 받아들인다.

그들은 다른 사람들의 의견에 대한 가치를 발견하는데 재능이 있다. 심지어 이러한 의견들이 상호갈등을 일으킬때도 이들은 조화를 기할 수 있고 어느정도 관리, 조정할 수 있을것이라는 신념을 가지고 있다. 비판력과 객관성이 없이 다른 사람들의 의견에 동의하는 경향이 있으며 다른사람의 견해에 집착하는 경향이 있다. 일상적인 일에 잘 적응하며 현실적이고 실제적이며 물질적 소유를 즐긴다. ESFJ는 사람을 다루고 행동을 요구하는 분야에서 능력을 발휘한다. 예를들면 교직, 설교, 판매등이다. 특히 따뜻함과 동정심을 필요로 하는 환자를 돌보는 분야에서 능력을 발휘한다. 끈기가 있고, 성실하여, 작은 일에도 순서를 따르고, 다른 사람들에 대하여 자기와 같을 것이라고 기대하는 경향이 있다.

F(주기능)  S(부기능)  N(3차기능)  T(열등기능)

ESFJ형은 감각기관에 의해 인지된 사실들에 주된 관심이 있으므로 실용적, 현실적이며 실제적이다. 주기능인 감정기능을 활용하므로 ESFJ는 사람을 다루는 직무와 일을 추진하는 과정에서 협력이 요구되는 상황에 최적격이다. 그들의 열등기능인 사고기능과 3차기능인 직관이 요구하는 추상적인 아이디어나 철저한 분석이나 정통함이 요구되는 업무에는 별로 흥미가 없다. 그들은 스스로 사람들과 대화할 때가 가장 좋다고 생각하며 의사소통하기를 즐긴다. 때로 간결하고 정확하게 자기를 표현하고 의사전달을 하려는 노력이 필요하다.

그들은 계획과 결정을 할때 잘알려진 사실이나 그들의 개인적인 가치관에 바탕을 둔다. 또한 어떤상황을 완전히 이해하기 전에 결론을 내리는 위험성을 내포하고 있다. ESFJ들은 정말로 해야되고 필요한 일이 무엇인지를 시간을 들여 깊이 생각하지 않고 꼭 해야된다고 생각되는 일을 시작한다. 즉 “해야 될 일”과 “해서는 안될 일”이라는 기준을 자신안에 명확히 가지고 있으며 이것들을 자유롭게 표현한다.

ESFJ들은 관심을 가진 사람이나 일들에 관한 문제에 대하여 진실을 인정하는 것이 때로 어렵다 다시말해 동의할 수 없는 사실과 상처를 받게될 비판을 쉽게 직면하지 못하고 문제점을 무시해 버리거나 회피하는 경향이 있다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 타인이 진짜로 필요로 하고 원하는 것이 무엇인지를 진지하게 들을 필요가 있다.

○ 남을 즐겁게 하려는 욕망때문에 자기자신의 업무를 소홀히 다룰 수 있다.

○ 타인과 조직을 위해 최선이 무엇인지를 안다고 쉽게 자부할 수 있다.

○ 속단하는 경향이 있으며 “이렇게 되어야 한다” “저렇게 되어야 한다”는 마음의 규율이 많다. 특히 일이나 사람들에 대한 문제에 대하여 냉철한 입장을 취하는 것을 어려워 한다. 반대의견에 부딪쳤을 때나 자신의 요구가 거절당할때 지나치게 개인적으로 받아들여 마음의 상처를 쉽게 입는 경향이 있으므로 객관성을 키울 필요가 있다. 

2. 심리 기질적 특성

가장 사교적인 유형이며 사람들과의 상호활동에서 기력이 생긴다. 자신이 존경하는 사람이나 물건을 이상화하는 경향이 있다. “조화”라는 말이 이들에게 중요한 의의를 지닌다. 가정, 학교, 교회, 사회집단등 이미 확립된 활력소가 된다. 어디를 가더라도 조화와 조화로운 인간관계를 진전시킨다. 사람들의 이름을 한번만 줄줄외어 훌륭한 파티의 주인공으로 아주 제격이다. 사교적 모임에서 타인의 요구에 잘 응대하고 참석자 모두가 편하고 잘 어울리게 한다. 사교적인 유대가 이들에게는 매우 중요하며 대화도중 과거의 추억으로 표류하는 수가 많다. 이들은 전통도 잘개발 지지하고 조심스럽게 보존하고 지킨다.

타인들의 무관심으로 인해 상처받기 쉽고 이들 자신이나 이들이 베푸는 보통의 서비스는 타인들로 부터 인정을 받는것이 필요하다. 외모에 신경을 쓰고 사교적인 규범에 대하여 타인의 의견을 매우 신중하게 받아들인다. 이들의 가치기준은 “그렇게 해야 하는”것과 “그렇게 하면 안되는”것의 형태로 나타나며 표현이 자유롭다. 성실하고 규율을 지키는 사람들로 사람들과 격리되면 어찌할 바를 모른다.

직업선택에서는 서비스 계통을 택하는 경향이 강하다. 사교적인 개성을 지녀 판매업에 뛰어나며 판촉경쟁에서 다양하게 승리할 수 있다. 한 조직내에서의 어느 세일즈 그룹에 속하여도 앞서 나간다. 판매거래 일을 하는 이들을 관찰해 보면 이들이 어떻게 판매를 특이하게 하는지를 알 수 있다. 고객은 제품을 사는 것이 아니라 이들을 보아 인간적으로 사는 것이다. 이러한 특징때문에 이들은 또 교육, 설교, 감독, 관리, 지도등 사람과 사람을 대하는 직업에는 무엇이나 잘 해낸다. 쉽게 상관을 불쾌하게 하지 않는다. 규칙과 규정을 받들고 잘 지키기 때문이며 의무와 봉사에 잘 단련된 사람들로써 상관에게 충성을 다한다. 동료들의 생활상의 일이나 문제점을 잘알고 있으며 토의하는 것을 좋아한다. 그러나 대화가 철학적, 과학적, 추상적인 것으로 변하면 꺼리고 싫어한다. 복잡한 것의 분석-즉 원천의 분석을 통한 사건의 해석을 찾아내는 시도 따위는 NT형과는 달리 이들이 지루하게 한다.

배우자로는 “해야할”것과 “해서는 안되는”것으로 분명한 가치기준을 설정하고 가족들이 이것을 지켜주기를 바란다. 가정에서 해야할 책임을 성실하게 하고 가정규율을 잘 지키며 남들도 그래야 한다. 사교적인것 접대등을 즐긴다. 가정에서 결정되어야 하는 것은 매우 효과적으로 신속하게 결정하고 가정생활은 평이하게 계획대로 정확하게 실행되어야 한다. 나날의 평이한 생활에 반기를 들지 않으며 가정의 전통적인 것에 대하여 헌신적이고 결혼서약을 신봉하며 가장 동정심이 많은 유형이다. 배우자를 의존하며 자신이 결혼이라는 사회적으로 적절한 위치에 있다는 것을 보여주기 위해서도 결혼할 수도 있다. 의례의식을 존중하고 좋은 음식과 마실것으로 봉사하는 것을 좋아하고 잔치를 성대하게 하고 물질적 축적이나 재물을 모으는 일을 즐겨한다. 단체에서 자기의 역할을 신중하게 생각하고 정책결정자들에게 민감하고 그들과 동일시하기를 선호하고 사회적 신분을 의식하고 자신의 의견이나 태도 결정시 왕왕 고위직에게 의존한다.

정서반응이 빠르고 마음이 심약하다. 타인들에 의해 필요한 사람이라는 인정이 필요하다. 또한 자기들은 사랑받는다. 타인들의 자신을 고마워한다는 여론을 듣는것이 이들에게는 필요하며 또 그렇게 되기위해 상당한 애를 쓴다. 조직내에서 또한 인간관계상에 중대한 실책의 책임에 대한 비난을 받을 경우 우울하거나 의기소침하거나 심지어는 자살한다. 통상 부모를 존경하고 아이때는 유순하고 복종하는 생도이다. 상황에 적절한 정서표현을 잘한다. 마음이 부드럽고 센티멘탈하여 생일잔치, 년중행사등을 유쾌하고 중대한 행사로 치룬다. 그러나 불긴한 것을 예고하고 전염이 될만한 비관적인 자세를 보이기도 하여 타인들을 부적절한 긴장으로 모는 수도 있다. 최악의 사태가 꼭 발생된다는 이들의 공포심은 억제할 필요가 있으며 불길한 것을 예견하는 경향은 없애야 할것이다. 아이들은 가족의 확장이며 아이들 행동은 ESFJ들의 반영이라 할 수 있다. 일이 잘못될 경우 비평을 하게 되고 배우자나 아이들에게 잔소리를 잘한다. 알코올중독 또는 곤경에 처한 사람과 결혼하는 수가 있다. 무능력한 배우자와 결혼한 여자의 경우 잔소리가 심해지고 자기처지를 남의 것과 잘 비교하여 곰곰히 생각한다. 남자건 여자건 사상이나 원칙보다는 사람과 유형물에 준하여 산다. 의견 결정에 있어 그 촛점이 사람이나 물건의 유용성에 맞추어 졌을때 특히 그 결정 과정을 좋아한다.

 

 

INFJ형 성격유형

INFJ : 내향성 직관형 (예언자, 현자, 예술가, 신비가)

1. 심리 기능적 특성

창의력과 통찰력이 뛰어나다. 강한 직관력으로 의미와 진실된 관계를 추구한다. 뛰어난 영감으로 말없이 타인에게 영향력을 가진다. 독창성과 사적인 독립심이 강하며 확고한 신념과 뚜렷한 원리원칙을 생활속에 가지고 있으면서 공동의 이익을 가져오는 일에 심혈을 기울이고 인화와 동료애를 중요시 하는 경향으로 존경을 받고 사람들이 따른다. 열정과 신념으로 자신들이 믿는 영감을 구현시켜 나갈때 위대한 정신적 지도자들이 INFJ에 많다. 남에게 강요하기 보다 행동과 권유로 사람들의 마음을 움직여 따르게 만드는 지도력이 있다.

직관력과 사람중심의 가치를 중시하는 분야에서 INFJ는 능력을 발휘한다. 예를들면 고등교육, 목회, 심리학, 심리치료와 상담, 예술과 문학분야이다. 테크니칼한 분야로는 순수과학, 연구와 개발분야로써 새로운 아이디어와 시도에 대한 열성이 대단하다. 반복되는 단순작업은 INFJ들이 지닌 직관력과 영감, 새로운 가능성을 찾는 통찰력을 질식케 하며 비능률적이 되게 한다. 오로지 한곳에 몰두하는 경향으로 몰적달성에 필요한 주변적인 조건들을 경시하기 쉽고 따라서 난관에 부딪칠때가 많다. 자기안의 갈등이 많고 복잡하다. 현실을 있는 그대로 수용하고자 하며 현재를 즐기려를 노력이 필요하다. 또한 사실적이고 구체적인 것을 보는 습관과 현심감각을 키우는 것이 필요하다.

INFJ를 선호하는 사람들은 아이디어의 분야에서 위대한 개척추구가 들이다. 그들은 이미 확림되 권위나 널리 수용된 신념들에도 불구하고 진실한 관계와 일의 의미를 추구하는데 그들의 직관적 통찰력을 발휘한다. 그들이 부딪치는 어려운 문제들은 그들을 도리어 자극해 주고 불가능해 보이는 일도 시간이 좀 지나면 곧 해결한다.

N(주기능)  F(부기능)  T(3차기능)  S(열등기능)

그들의 주기능은 「직관기능」이며 영감에 의해 지배되며 내면적으로 독립적이고 개인적인 경향을 띤다. 이러한 영감들은 매우 확고하고 중요하기 때문에 그들은 때때로 모든 사람들이 그것들을 받아들이지 않는 이유를 이해하지 못할때가 많이 있다. 그들의 내면적인 독립성은 종종 뚜렷하게 나타나지 않는데 그 이유는 INFJ들은 조화와 인화에 가치를 두기 때문이다.

INFJ들은 그들의 열등기능인 감각기능의 개발이 필요하다. 그렇지 않으면 자신의 영감속에 갇혀 현실과 유리된 상황을 맞게 될 우려가 있다. 또한 감정기능이 판단기능을 보완하기 때문에 감정기능의 발달도 중요하다. 만약 그들의「판단기능」이 개발되어 있지 못하면 그들은 그들 내면의 비젼을 평가할 수 없게 되고 다른 사람들이 해주는 피드백을 경청할 수도 없게 된다. 그들의 영감을 효과적인 행동으로 옮기지 못한다면 그들 자신들의 아이디어에 따라서 큰 일이든 작은 일이든 현실을 고려하지 않고 모든것을 규정하려고 할것이며 그래서 그들은 거의 아무것도 달성하지 못하게 될 수도 있다. 만약 그들의 작관기능이 일상적인 일에서 억압되지 않으면 어떠한 분야에서도 큰 가치를 발휘한다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 조직내의 정치성과 자신의 아이디어를 전달, 옹호할 기법을 육성할 필요성이 있다.

○ 자신의 비젼과 남의 비젼을 현실에 비추어 검토할 필요가 있으며 정기적으로 남에게 진실한 피드백을 주는 방법을 배울  요가 있다.

○ 현재 상황에서 무엇을 완수할 수 있는가에 대해 여유있고 보다 개방적이 될 필요성이 있으며 외골로 빠지는 성향을 주의할 필요가 있다.

○ 남에게 강요하지 못하며 비판에 정면으로 대결하지 못하고 너무 지나치게 자신에게 의존한다.

2. 심리 기질적 특성

가능성에 주의 촛점을 두고 가치관을 기준으로 하며 자연스럽게 결정한다. 이 유형의 사람들이 귀한 것은 매우 유감스럽다. 이들은 타인의 복지에 기여하고 동료를 도우는 일에 강한 요구를 가졌으며 순수한 기쁨을 느끼는 사람들로써 중후한 인격과 지대한 깊이를 가졌다. 스스로 갈등이 많으며 복잡한 문제나 인간관계를 이해하고 다룰 수 있는 형이다. 인간의 과거, 현재, 미래에 대한 비젼을 가질 수 있는 사람들이며 다른 사람들보다 정신적 현상을 잘 이해하는 능력을 보여준다면 이 유형이기 쉽상이다. 특징으로는 대단한 공감력을 가지고 있으며 타인의 정서나 의도를 그 본인이 인식하기 이전에 파악할 수 있다. 따라서 타인의 고통이나 아픔을 스스로 느낄 수 있는 양상을 띨수 있는데 다른 유형에서는 보기 어려운 점이다. 직감적으로 타인의 선악을 감지하는데 자신들도 어떻게 하여 알게 되는지는 거의 그 이유를 모른다. 결과에 나타나는 것들만이 그들의 직감력의 정확성을 증명할 뿐이다.

대개는 우수한 학생들이며 허세부리지 않는 창조활동을 보여주며 성취하는 사람들이다. 일을 매우 진지하게 다루며 학구적인 활동을 좋아한다. 지나친 완벽주의의 성향을 보여주며 일 자체가 요구하는것 이상으로 그 일에 몰두하는 영향력을 행사한다. INFJ형의 심중은 타인들이 알아내기 힘든 사람들이다. 이들은 매우 풍부한 내적인 생활을 소유하고 있으며, 내성적이고, 완전히 신임하는 사람들이 아니면 좀처럼 자기의 반응을 나누고자 하지 않는 경향이 있다 자기내사(Introjection)라는 강력한 능력과 상처받기 쉬운 공감력 때문에 타인에 의해 쉽게 상처를 받는다. 이러한 이유때문에 INFJ형은 개인적인 사람(Private Person)으로 머물고자 한다고 볼 수 있다. 이들을 오랫동안 사귀어온 사람들은 때로는 이들이 놀라울 정도로 꺼리낌 없이 자신을 개방하는 점을 발견하게 된다. 뜻하지 않은 이러한 개방은 이들이 일관선이 없어서는 아니다. 그들은 매우 일관성이 있는 사람들이며 가치관이 통합된 사람들이다. 그러나 이들은 소용돌이 모양의 너무 복잡한 내면을 가지고 있어 때로는 스스로도 혼란스러워 한다.

타인을 기쁘게  하여 주기를 좋아하고 어떠한 경우에도 최선을 다한다. 갈등상황을 싫어하고 파괴적이라고 생각하며 조화를 위해 타인과 동의하는 쪽을 택하기도 한다. ESP적인 것으로 알려진 특징이 다른 유형보다 이 유형안에 더 많다. 생생한 상상력을 기억력과 직관력에 모두 작용시키는데 이 능력이 가히 천재라 할 수 있어 때로는 이 유형의 사람을 신비하게 보이게 한다. 얽히지 않는 이러한 상상력은 왕왕 이들에게 복잡하고 심리적인 예술작품-음악, 수학적 체계, 시, 희곡, 소설등을 쓸 수 있게 한다. 어떤 의미로는 모든 유형중에 이 유형이 가장 시적이다. ENTJ형에도 지도(Iead)를 떼어놓고 생각할 수 없듯이 INFJ에게는 직관력이다. 이들의 직관력은 사람, 사물 때로는 사건에도 확장되어 비젼, 선견지명, 예고의 형태로 앞으로 발생될 사건을 시각적, 청각적, 영감적으로 감지하기도 한다. 때로 이들은 멀리있는 특정한 개인과 초인간적 교신을 할 수 있다.

전공으로는 인문계열 혹은 사회과학계열을 택하고, 직업으로는 사람과 상호 관련짓는것 그중에도 일대일의 관계를 가지는 일을 택한다. 이를테면 일반의사, 정신병의사, 심리학자가 많다. 모든 NF유형과 마찬가지로 성직이나 목회에 매력을 느낀다. 그럴때 INFJ는 외향성을 개발해야 하며 그러기 위해선 대단한 노력이 요구된다. 집필에도 매력을 가지고 자주 대단한 상상력을 요하는 언어를 잘 사용한다. 이들은 비유업의 대가들이며 말과 글이 고상하고 복잡하다. 언어에 대한 특이한 그들의 재능은 대부분 인간을 향한 것으로 독특한 개인적인 방법으로 사람들과 커뮤니케이션하고 묘사한다. 이 유형의 글쓰는 사람은 마음속에 둔 특별한 사람을 대상으로 삼는다. 추상적이며 얼굴없는 청중에게 글을 쓰는 것은 이들에게 아무 영감을 주지 못한다고 언급한다. 타 유형의 사람들은 할 수 없는 방법으로 내담자의 원형을 감지 할 수 있는 능력을 가진 탁월한 정신과의사나 상담사가 될 수 있다. 자기자신의 원형의 분출에는 타 유형보다 가장 상처를 받기 쉬운 형이다. 임상의로서는 상담, 임상심리학, 정신과를 또는 이 방면의 교직을 택할 수 있다. 이 분야의 글을 쓰는 일을 항상 이 유형의 흥미에 불을 붙인다. 무슨 일을 택하든 이러한 방면에서 대개 성공을 거두는데 그 이유로는 그들의 개인적인 온정, 정력, 통찰력, 깊이와 집중력, 창의력, 조직관리기술등이 실효를 거둘 수 있기 때문이다.

일과 사회활동에 있어 INFJ는 매우 지각이 깊어 타인을 잘 다루고 조직에서도 잘 해내는 경향이 강하다. 혼자서 집중을 요하는 일이나 직업분야에서도 잘해낼 수 있는 능력이 있으며 동시에 사람들과의 깊은 관계를 지니면서 그들을 접하는 일도 잘해낸다. 이들은 기꺼이 문제의 매듭을 풀고자 하며 문제를 이해하고 인간의 조직을 창의적으로 인본주의적으로 한다. 고용인으로서나 사업주의로서도 타인의 정서에 관심을 가지며 집단내에서의 개인적인 정서나 집단정서의 척도를 적절하게 적용한다. 타인의 말에 귀를 기울이고 기꺼이 상의하고 협조하며 일단 결정이 되면 완수를 하기 위해 시행한다.

홍보, 교섭에도 탁월하며 동료와의 관계에도 유대가 강하다. 조화를 염두에 두고 직원을 평가하고 조직이 원활하고 유쾌하게 운용되도록 바라며 그렇게 기여하는데 최선을 다한다. 그러나 너무 심한 비평에는 좌절되며 비교적 손쉽게 마음을 상한다. INFJ들은 타인의 칭찬에 반응하며 또한 칭찬을 활용하여 타인에게 동기부여를 한다. 마치 자신이 칭찬을 받으므로써 일의 의욕을 더 느끼듯이 타인을 인정한다. 만약 INFJ들이 적대감이 많고 삭막한 근로환경 조건이나 쉴새없는 비평에 접할때는 자신감을 잃고 불행을 느끼며 기동성이 떨어지고 드디어는 신체적으로도 발병까지하게 된다.

이성간에는 대개 배우자에게 헌신적이지만 육체적인 접근에는 항상 적극적으로 응하지 않는다. 육체적으로 도전적일때가 있지만 그것도 분위기에 매료될 수 있을 때에만 선택적으로 취한다. 이러한 INFJ의 성향은 외향성의 이성에게는 매우 혼란스러운 것이 될 수 있다. INFJ에게 있어서 애정의 표시는 매우 은근하거나 예기치 못할때 혹은 유머러스한 형태로 표시한다. 그들은 내적외적 조화를 갈구하며 그들의 정신건강에 해로울 만큼 쉴새 없는 갈등을 내적외적으로 체험한다. 친구들의 수는 적으며, 깊고, 오래간다. 부모로서는 항상 맹렬할 정도로 헌신적이다. 여성의 경우는 특이하게 다른 유형의 어머니와는 달리 아이와 심리적 공생의 연계를 가지는 경우가 많다. 이와같은 지나친 유대관계는 지나친 의존관계로 나갈 수 있으며 때로는 어머니와 아이의 정신건강에 해롭다. INFJ는 그들의 자녀들과 친구같은 관계를 잘 맺으면서 동시에 자녀들이 지켜야 규율은 엄하게 한다. 보통으로 가정의 편안함 특히 배우자와 아이들의 육체적 건강과 정서적 풍요에 대해 늘 신경을 쓴다.

 

 

INFP형 성격유형

INFP : 내향성 감정형 (탐색가, 예술가, 신념가, 이상가)

1. 심리 기능적 특성

마음이 따뜻하나 상대방을 잘 알기전에는 표현을 잘하지 않는다. 조용하며 자신이 관계하는 사람이나 일에 대하여 책임감이 강하고 성실하다. 또한 자신이 지향하는 이상에 대하여는 정열적인 신념을 지니고 있다.

INFP형은 자신이 지닌 내적 성실성과 이상 그리고 깊은 감정과 부드러운 마음을 좀처럼 표현하지 않으나 조용하게 생활속에서 배여 나온다. 이해심과 적응력이 많고 대체로 관대하고 개방적이다. 그러나 내적인 신의가 위협을 당하면 한치의 양보가 없다. 남을 지배하거나 좋은 인상을 주고자 하는 경향이 거의없다.

어떤일에 깊이 관심을 가질때 완벽주의적으로 나가는 경향이 있다. 노동의 댓가를 능가해서 자신이 하는 일에 의미를 찾고자 하는 경향이 있으며 인간이해와 인간복지에 기여할 수 있는 일을 하기를 원한다.

새로운 아이디어에 대한 호기심이 많고 통찰력과 긴 안목으로 앞을 내다본다. 언어, 학문분야와 작가 사이에서 INFP형이 대체로 많으며 심리학, 상담, 문학, 과학예술 분야에서 능력을 발휘한다. 자신의 신념이 닿는 일이라야 몰두하는 경향이 있다.

때로 지나치게 일을 벌려놓는 경향으로 인해 자신의 이상과 자신이 실제로 성취한 일의 차이점을 발견할때 필요이상으로 자신이 부적당한 사람이라는 느낌을 가진다. 자신의 이상과 현실이 안고 있는 실제상황을 고려하는 능력이 필요하다. 또한 너무 많은 사람을 동시에 만족시키고자하는 부담에서 벗어나려는 노력과 객관적인 입장을 취하는 태도가 때로 필요하다.

 

F(주기능)  N(부기능)  S(3차기능)  T(열등기능)

INFP는 새로운 아이디어에 호기심을 갖고 통찰력과 긴 안목을 가지는 경향이 있다. 많은  INFP는 책과 언어에 관심을 갖고 있고 표현에 있어서 뛰어난 작가가 될 수 있는 천재성을 가지는 경향이 있다. 그들이 열성을 가지고 있는 부분에 대하여 설득력이 있고 독창적일 수 있으며 그들의 열성은 조용하지만 깊이 자리잡고 있다.

그들의 주기능은 감정기능이며 이상을 표현하기 위해「직관기능」을 이용하는 것은 중요하다. 그렇지 않으면 불가능한 것을 계속 꿈꾸며 실제적인 성취는 극히 적을 수도 있다. 만약 그들의 이상을 표현할 수단을 찾지 못하면 삶과 자신에 대한 신념이 줄어들면서 너무 민감해지고 감정이 쉽게 상하게 된다.

그들의 주요 관심은 현재 확실히 알려진 것 보다 그 이상의 가능성을 추구하는데에 있다. 그들의「감정기능」이 노력하는데 에너지가 되어 주기 때문에 그들이 신념을 가지고 있는 업무에는 두 배의 능력을 발휘한다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 지나치게 완벽주의로 나갈 경향이 있다.

○ 동시에 너무 많은 사람들을 만족시키려 드는 경향이 있고 쉽게 상처받는 경향이 있다. 

○ 행동보다 반성에 더 많은 시간을 소모하므로 실질적으로 일하는 방법을 배울 필요가 있다.

○ 사실과 자신의 개인적 아이디어를 논리적으로 분석할 필요가 있다.

○ 행동계획을 수립하고 확고한 주장을 가지고 때로 타인의 요청을 거부할 수 있도록 노력해야 한다.

2. 심리 기질적 특성

외부에 대해 침착하고 만족스러운 얼굴을 나타내며 과묵하고 수줍은 듯이 보인다. 타인에 대해서 냉냉한 것처럼 보이지만 내면적으로는 결코 멀리하지 않는다.

타 유형에 보기드문 것으로서는 관심을 가진다. 이 유형을 한마디로 표현하는 어휘는 “이상적”인것을 선호한다는 말이다. 이러한 특성은 때때로 이들을 고립된 듯한 느낌을 가지게 한다. 이들은 내면의 가치에 대하여 비할데 없는 존중감을 지닌다.

 INFP들은 신화의 주인공, 신앙수호자, 왕의 수호자, 마을의 수호자로써 묘사되고 예를들면 아더왕의 기사 Galahad와 쟌 타크가 이 유형의 대표적 인물이다.

INFP들을 이해하기 위해서는 이들의 대의명분이 먼저 이해되어야 한다. 왜냐하면 이들은 자신들이 믿는 사람이나 대의명분을 위해서는 흔하지 않은 희생을 기꺼이 하기 때문이다. 삶의 한결 같음을, 심신의 일치를, 감성과 지성의 일치를 추구한다.

그들 자신의 삶속에서 이들은 자주 은근히 이어지는 비극적 모티비를 감지하나 다른 유형들은 이러한 내적인 미세한 단서를 파악하지 못한다. 이들은 긍정적이고 선한것에 대한 선천적인 투신력을 지녔으며 부정적이고 사악한 것에 대한 그들의 호기심 형태로 나타난다. 이때문에 이들이 역설적으로 살아가는 것처럼 보인다. 즉 순수와 일치를 지향하면서 동시에 오염되고 속된 세상에서 시선을 떼지못하고 있는 것처럼 보이게 한다. 불순한 유혹에 굴복되었음을 알아차릴때는 그 보상으로 자신을 희생하는 행위로 나타난다. 이러한 보상행위는 자신의 내부에 의해서이며 밖으로 드러나도록 강요된 것이 아니다.

순수한 논리보다는 가치부여과정 자체를 선호한다. 그들은 아름다운 것과, 추한 것, 선한 것과 악한 것등 도덕적인 것과 비도덕적인 것에 대하여 민감하게 반응한다. 이들에게 있어서 인상은 물결처럼 전체적으로 자신들에게 박힌다. 비유와 직유가 이들에게 자연스러우나 때로 긴장감을 조성하기도 한다. 이들은 상징을 잘 해석하고 창조하는 재능을 가졌으며 경우에 따라서 서정시적으로 글을 쓴다. 그들은 때로 의도적인 자유를 취함을 논리적으로 시범해 보이는 경향도 있다. NT형과는 달리 논리를 선택적인 것으로 본다. 이들은 때로 어설프게 자신들이 어떤 영역을 잘알고 있다는 실수를 하는데 이것은 그들이 사물을 취급하는 방법이 전체적이고 인상에 의존하므로 충분히 사물의 세부사항을 파악하지 못하는데서 온다. 자신이 알고 있다고 생각하는 만큼 알고 있지 못하는 실수를 가끔 범한다.

근무지에 적응을 잘하며 새로운 아이디어와 정보를 비교적 잘 수용하며 타인의 정서를 잘 이해하고 원만한 관계를 맺는다. 단지 약간의 심리적인 간격은 유지한다. 업무도중 전화응답을 싫어하며 혼자서나 혹은 남과 더불어 일을 잘 해낸다. 복잡한 상황에는 잘 견뎌내지만 반복되는 일에는 인내심이 없다. 사실에 있어서는 실수를 하지만 가치평가에는 실수의 여지가 없다.

직업에는 목사, 성직자, 교수직, 정신과의사, 심리학자가 적합하며, 사업가는 인연이 멀다. 직업을 위해 학구적으로 필요한 지식을 습득하는데는 기꺼이 잘 적응하며 고등학교보다 대학에서 잘 해낼 수 있다. 학술적 활동에 천부적인 관심을 나타내며 여타의 NF형과 마찬가지로 언어에 대한 탁월한 재능을 보여준다.

자주 INFP들은 타인을 도우는 소명감을 의식하고 그러한 직업에 관련되는 필요한 자기희생을 기꺼이 감수한다. 또한 타인도 그렇게 하도록 권한다. INFP형들은 뛰어난 소설가, 성격배우가 될 수 있다. 왜냐하념 자기자신의 개성을 성격묘사에 응용할 수 있기 때문이며 이러한 특성은 여타의 유형에서는 불가능하다.

배우자로서는 언약한 것을 꼭 지킨다. 조화롭게 살고자하며 분쟁을 피하기 위해서는 철저를 기한다. 타인의 감정에 민감하고 좋아하는 사람을 기쁘게 하는 것을 즐거워한다. INFP들은 때로 낭만적이고 이상적인 부부생활과 일상적이고 평범하게 매일 살아가는 결혼생활의 현실과의 차이를 어려워 하기도 한다. 이들은 때로 지나친 성취를 두려워하며 당장의 가불은 후일의 희생으로 되갚아야 되는 것을 두려워 한다. 이들은 성공, 미, 건강, 재산, 지식을 지나치게 누리게 되면 언제인가 그 댓가를 지불해야 한다고 느낀다. 따라서 부부생활을 하는데 기쁨을 만끽하도록 자신을 해이하게 버려두지 않는다. 애정표시를 직접적으로 하지 못하면 관심사를 말하거나 애정을 간접적으로 표시한다.

이들에게 가정은 그들의 성이다. 부모로서 가정과 가족을 보호하는데 맹렬하며 가족의 복지를 위해 헌신적이다. 이들은 헌신, 동정, 관계유지의 적응성에 특별한 능력이 있으므로 같이 살기에 편하다. 가족에게 충실하며 보다나은 초원을 꿈꾸기도 하지만 막상 그러한 이상에서 방황하게 되면 곧 어려움을 해결하고 현실로 돌아온다.

쾌락은 고통이 수반되어야 한다는 거의 무의식적인 확신이 가족들을 불편하게 할 수 있으며 만약의 경우에 대비하여 항상 정신차려야 한다는 분위기를 이들이 만든다. 일상생활의 의식을 잘 지키며 가치체계가 침해되지 않는 한 다른 사람들의 의견이나 결정사항에 무난히 동조한다. 그러나 가치체계가 침해되면 자신의 이상에서 한치도 움직이려하지 않는다. INFP와의 생활은 이들의 이상이 침해되고 와해의 위기를 맞지 않는 이상 오랫동안 편안하고 평화로이 유지된다. 만약 침해되면 저항하고 고집한다.

ENFP형 성격유형

ENFP : 외향성 직관형 (열성가, 작가, 참여가, 외교술가)

1. 심리 기능적 특성

열성적이고 창의적이다. 풍부한 상상력과 영감을 가지고 새로운 프로젝트를 잘 시작한다. 풍부한 충동적 에너지를 가지고 즉흥적으로 일을 재빠르게 해결하는 솔선수범력과 상상력이 있다. 관심이 있는 일이면 무엇이든 척척 해내는 열성파이다. 뛰어난 통찰력으로 그 사람안에 있는 성장 발전할 가능성을 들여다 보며 자신의 열성으로 다른 사람들도 어떤 프로젝트에 흥미를 가지게 하고 다른 사람을 잘 도와준다.

상담이나 교육방면에서는 능력을 발휘하며 어느 분야에서든디 대체로 재능을 발휘한다. 과학, 저널리즘, 광고, 판매, 성직, 목회, 작가등 다양한 분야에 재능을 보이는 형이다.

ENFP가 가지는 어려움 중의 하나가 반복되는 일상적인 일을 견디지 못해하는 경향이다. 새로운 가능성을 추구하고 창의적, 즉흥적으로 일을 시작하고 또 다른 일로 옮겨가는 ENFP에게 영감과 통찰력과 창의력이 요구되지 않는 일상적이고 세부적 일은 도무지 흥미를 끌지 못하고 열성을 불러 이르키지 못한다. 또한 한가지 일을 다 끝내기도 전에 몇가지 다른 일을 떠 벌리기 쉬운 경향을 가지고 있다.

어려움을 당할때 더욱 자극받고 어려움을 해결하는데 매우 독창적이다. ENFP는 다른것에는 신경쓸 시간이 거의 없을 정도로 가장 새로운 프로젝트에 매우 관심을 가진다. 그들은 새로운 열성의 연속으로 부터 힘을 얻고 그들의 세계는 가능성으로 가득차 있다. 그들의 열성은 다른 사람의 관심을 불러 일으키기도 한다.

N(주기능)  F(부기능)  T(3차기능)  S(열등기능)

ENFP의 주기능은 직관적으써 항상 새로운 가능성에 대한 도전에 관심을 가지므로 그들의 열등기능인 감각과 사고기능을 개발하는 것은 필수적이다. 만약에 그들의「판단기능」이 개발되지 않으면 잘못 선택된 프로젝트에 전념하여 아무것도 마무리 짓지 못하고 그들의 영감과 에너지를 낭비하게 된다.

ENFP의「감정기능」선호는 사람에 대한 관심으로 나타내진다. 그들은 사람을 다루는 솜씨가 뛰어나다. 그들은 다른 사람의 태도에 민감하며 판단하기 보다는 이해하려는 의도를 지니고 있다. 또한 새로운 가능성이 있는 자극적인 도전에 항상 끌려 들기때문에 ENFP들은 자신들의 판단기능을 개발할 필요가 있다. 그렇지 않으면 잘못  택된 일에 묶여 성취되지 못하는 과업을 위해 자신들의 직관력과 영감을 허비하게 되기 쉽다.

여러가지 과업의 가능성을 너무 보기때문에 선택하는 일이 어려울 때가 많다. ENFP는 사람과 일에 대하여 새로운 정열을 갖기 때문에 그들의 열정에 영향을 받아 다른 사람들도 관심의 도가 높아지고 자신이 속한 집단의 활성화에 영향을 준다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 기존업무를 완수하기전에 새로운 것으로 쉽게 옮겨간다.

○ 관련 세부사항을 간과한다.

○ 지나치게 확장하고 너무 많은 일을 벌리는 경향이 있다.

○ 중요 세부사항에 주의를 기울일 필요가 있다.

○ 관심이 가는 모든것을 시도하기 보다는 일의 우선순위를 선별하는데 노력을 기울일 필요가 있다.

○ 일의 우선에 따라 신간을 적절히 사용하는 일에 주의를 기울일 필요가 있다.

2. 심리 기질적 특성

ENFP형에게 있어서 일어나는 일중에서 중요하지 않은 일은 없고 타인의 동기를 알아내는 초인적 감각을 지니기도 한다. 그때문에 이들에게는 인생이 흥미롭고 선과 악의 가능성으로 충만한 연극이다. 이들이 타인에게 주는 영향력은 대단하다. 자발적으로 행동하는 가운데서도 ENFP형들은 진실하려고 의도한다. 이러한 의도는 비언어적으로 타인에게 전해지고 많은 사람들이 그들의 이러한 특성에 매력을 느낀다. 그러나 자신들은 자기의 진실한 면과 자발성이 언제나 부족하다고 느끼며 자기자신에 눈떠야 한다고 호되게 자신을 나무라면서 재무장한다.

강한 정서체험을 매우 중히 여기면서도 막상 그러한 것을 가지게 되면 마치 자신의 일부가 분리되어 나가는듯 불편해 한다. 이들은 일치감을 가지도록 노력하지만 자신의 진실한 정서체험을 잃지나 않을까 하는 염려를 하는데 그 염려의 폭이 사람에 따라 범위를 달리한다. 외부환경을 끊임없이 주시하며 보통과 다른것은 어떤 것이라도 그들의 관심을 벗어날 수 없다. 예리한 통찰력을 가지고 있으며 타인에게 무슨일이 일어나는지에 집중하는 능력이 있다. 그들의 주의력은 수동적이거나 우연이거나 종잡을 수 없는 경우가 없으며 방향이 일정하게 정해져 있다.

이들은 간혹 타인의 언어나 행동에 영향을 주는 숨은 동기를 언급함으로써 사건을 분석한다. 매우 통찰력이 영민하지만 판단상 실수를 저지를 수 있으며 이때문에 불편해 한다. 이러한 실수는 자신들의 편견과 일치하는 자료에 촛점을 맞추는 이들의 경향때문에 생긴다. 그들의 인식이 옮을 수 있으나 결론은 틀릴때가 많다. 이들은 과민과 지나친 긴장으로 인하여 신체적 긴장으로 고생한다. ENFP형은 생활의 응급상태에 항상 대처해서 살고 있다. 자신들이 이러한 기능을 가졌기 때문에 다른 사람들도 마찬가지라고 항상 추측한다. 상황과 사람들에게 비교적 빨리 싫증을 내는 사람들이며 반복경험을 싫어한다. 착상이나 기안의 발상과정을 쫓으며 결과에는 별로 흥미가 없다. 전형적으로 정열적이며 이 열성은 다른 사람들에게 전해진다. 타인들은 이 유형에 매료되기도 한다.

그러나 이들은 철저히 독자주의이며 상호간이거나 타인과의 관계상 예속을 거부한다. ENFP는 타인이 자기에게 의존하거나 자기에게 영향력을 가지는 것을 거부하나 그들 자신의 카리스마적인 경향은 추종자를 불러 들인다. 이들은 끊임없이 자신들에게서 지혜와 용기와 지도력등을 기대하는 사람들로 둘러싸여 있으며 때로 이러한 상황은 ENFP들에게 무거운 짐이된다.

성격이 낙천적이며 사람들이나 사건들이 자가의 예상대로 되지 않으면 놀라와 한다. 운명과 인간본성의 선에 대한 이들의 확신은 때때로 자기성취 예언과 같다. 직업선택상 폭이 넓고 여러방면에서 성공을 거두고 있다. 고용인으로서는 정력적이고, 용기와 재능이 있으며, 착상력이 있으며 흥미를 돋구는 일은 무엇이든지 해낸다. 대부분의 문제를 특히 사람과 얼킨 문제를 잘푼다. 매력이 있으며 동료들과 잘어울리고 타인들이 같이 있기를 좋아한다. 사람들을 모으고 회합, 모임을 주도하는 재주가 있다.

이러한 일들을 운용할 세부자료를 모으는데는 좀 미숙하다.

일을 하는 새로운 방법 고안에 흥미를 가지며 이들의 기안은 쉽사리 대의명분을 찾는 경향이 있다. 이들에게는 착상력이 있지만 타인의 착상과 기안을 고려하는데는 어려움을 가진다. 이러한 착상과 기안은 자기의 것이어야만 한다. 왜냐하면 자신의 정력과 흥미를 기울이기에 사람들이나 계획하는 일이 일상화가 되면 이들은 흥미를 잃어버린다. 현실보다 가능성이 이들에게는 더 매려적이다. 이들은 자기의 직감력을 최대한으로 이용한다. 폭넓게 사람들과 관계를 가지며 전화로 연락하고 경력과 인간관계를 넓게 유지하기 위해 힘을 쏟는다.

직업분야에서는 탁월한 판매요원, 홍보활동가, 정치인, 극작가가 될 수 있으며 해석을 요하는 예술 특히 성격연기에 매력을 느낀다.

 대인관계의 일이 이들에겐 중요성을 지니며 타인의 반응이 있어야 한다. 규칙, 규정, 절차를 준수 해야하는 조직생활의 제동장치내에서 일하는 것은 이들에게 매우 힘드는 일이다. 조직내의 절차나 정책등은 왕왕 이들의 도전 대상이 되며 이들에게 무릎을 끊어야할 때가 있다. 동료들이나 고참 상관들은 이들을 수용해야 하며 그래야 자신들이 편해짐을 알게된다. 이들은 때때로 타인들에게 참지 못하는 경우가 있다.

조직을 문란케하는 사람들에게 우호적으로 귀를 기울이거나 그들을 구해주는 사람의 편을 들어 난국에 처하기도 한다.

직장선택에 있어서 자기의 일이 고심을 요하는 상세한 일이거나 끝처리등과 관련이 있으면 쉽게 안정을 잃는다.

매일 하는 일이 다르고 반응도 다른 일이면 이들에게는 신나는 일이며 그들의 재능을 적절히 발휘할 수 있는 활동의 폭이 필요하다.

배우자로서는 매력적이고, 교양있고, 동정심이 많으며, 일상적인 것에 잘따르지 않는 경향이 있다. 무미건조한 일상생활에는 흥미가 없으며 항상 새로운 활력소를 추구한다. 부모로서는 자녀를 다루는데 예상치 못한 것을 하기는 하지만 때로는 친구로서 권위를 내세우면서 비교적 헌신적이다. 자기들의 충격적인 포고를 강요하지는 않지만 배우자들에게는 따르도록 버려둔다. 이들의 배우자는 놀라운 것을 기대할 수 있다.

상당한 기간동안 검소하게 지내다가 갑자기 지니치게 씀씀이가 좋은 것 등 배우자의 경제적 문제에 관한한 독립적인 행위는 환영받지 못한다.

 따라서 이들의 배우자는 때때로 산 것을 다시 물려야 하는 난처한 상황에 처할 수도 있다. 일반적으로 가정을 떠맡고 책임지는 사람들로써 집안 식구간에 분쟁은 없기를 바라고 주장한다. 가정의 경제원을 책임지는 경우라면 이들의 집안은 사치품이 많은 반면에 꼭 필요한 것이 빠지는 수가 있다. 장래를 위한 저축, 생명보험, 예금, 배우자나 아이들에게 만약에 대비한 현금지급같은 것에는 별로 흥미가 없다.

ENFP들의 특징은 자기들의 기발한 착상 일어날 가능성이 있는 것에 대한 육감, 탁월한 직감력등으로 대표한다.

동시에 따뜻한 온정도 지니고 있으며 사람들과 잘어울리고 또한 사람을 잘다룬다. 이들의 외향성은 잘개발되어 있으며 소설적, 극적인 것에 대한 재능도 있다.

ENFJ형 성격유형

ENFJ : 외향성 감정형 (지도자, 교사, 언변가, 협조자)

1. 심리 기능적 특성

동정심과 동료애가 많으며 친절하고 재치있고 인화를 아주 중요하게 여긴다. 민첩하고 참을성이 많고 성실하다. 다른 사람들의 의견을 존중하고 그 가치를 본다. 공동선을 위하여서는대체로 상대방 의견에 동의하고 새로운 아이디어에 대한 호기심이 많다. 쓰기 보다는 말로써 생각을 잘표현한다. 편안하고 능란하게 계획을 제시하거나 조직을 이끌어 가는 능력이 있다.

사교적이며 사람들을 좋아하고 다른 사람들의 좋은점을 때로 지나치게 이상화하고 맹목적 충성을 보이는 경향도 있다. 다른 사람들로 부터 인정과 칭찬을 받으면 맡은 일에 열중하나 비판에 민감하다. 사람을 다루고 행동을 요구하는 분야의 일에서 능력을 발휘한다. 예를들면 교직, 사무, 심리 상담치료, 예술, 문학, 외교 그리고 판매등이다. 때로는 성급하게 결론에 이를 경향이 있어 사람이나 상황이 안고 있는 세부적인 조건들을 미리 세밀하게 검토할 필요가 있다.

ENFJ경향의 사람들은 주위의 사람들에게 주로 관심을 갖고 조화있는 인간관계에 높은 가치를 두며, 우호적이며, 재치있고, 동정심이 있다. 또한 그들은 끈기가 있고, 성실하며 작은 일에도 순서를 따르고 다른 사람들에 대해서도 자기와 같을 것이라고 생각하는 경향이 있다. 그들의 기쁨과 만족의 대부분은 주위사람들의 감저에서 기인한 온정으로 부터 온다. 또한 자신의 존경하는 인물, 제도 혹은 이념을 지나치게 이상화 하는 경향도 있다.

F(주기능)  N(부기능)  S(3차기능)  T(열등기능)

「직관」은 그들의 통찰력과 비젼 그리고 새로운 아이디어에 대한 호기심을 증가시켜 준다. 그들은 책에 관심이 있고 이론적인데 재능이 뛰어난 경향이 있지만 그것을 글로 쓰기보다는 청중에게 말하는데 이용한다. 그들은 커뮤니케이션에 능하다. 즉 표현에 천부적 재질을 가졌다고 볼 수 있다. 그래서 쓰기보다는 말로 표현하는 것을 선호한다.

ENFJ의 주기능은 감정기능으로써 인간관계를 비롯한 일처리에 있어 조화와 인화를 중시한다. 그러나 그들의 열등기능인 사고기능과 감각을 개발하여야 그들이 지닌 영감과 상상력에 현실적 판단을 가져올 수 있도록 노력할 필요가 있다. 그들은 간결하고 객관적이 되려는 노력을 기울여야 하며 자신의 개인적, 감정적 확장이 업무추진을 저해하지 않도록 노력해야 한다.

ENFJ의 직관기능인 통찰력과 상상력과 새로운 아이디어에 대한 호기심을 가지게 하며 분명한 것을 뛰어 넘어 현실이나 상황이 안고 있는 가능성을 보게 한다. 또한 그들은 개인적인 가치에 준하여 결정을 내리며 속단하는 경향도 있다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 인간의 제약점을 인정하고 남을 이상화하거나 맹신적 충성을 하는 경향을 조심할 필요가 있다.

○ 사람에 대한 관심만큼 과업의 세부사항에 대하여도 주의를 기울일 필요가 있다.

○ 자기비판에서 주의를 돌려 피드백에 내포되어 있는 객관적 정보에 귀를 기울일 필요가 있다.

○ 인간관계 사항에 끌려 과업을 소홀이 다루기 쉽다.

○ 비판을 개인적인 것으로 필요이상 민감하게 받아들이는 경향이 있다.

○ 일의 우선에 따라 신간을 적절히 사용하는 일에 주의를 기울일 필요가 있다.

2. 심리 기질적 특성

업무위주나 성장위주의 그룹을 막론하고 탁월한 단체의 지도자가 될 수 있다. 타인들이 자기를 당연히 따르리라고 생각하며 자기가 제시하는 대로 사람들이 기꺼이 할것이라고 믿는 호감을 주는 성격이다. ENFJ들이 기대하듯 타인들이 대개는 그렇게 한다. 왜냐하면 이 유형의 사람들은 특이한 카리스마적인 자질을 가지고 있기 때문이다. 다른 사람들과 협동하는것을 중시하며 자신 스스로도 기꺼이 협력한다.

ENFJ형은 인간자체에 최대의 중요성과 우선권을 준다. 그 결과로써 타인의 정서까지도 자기의 책임으로 생각하는 경우가 많아 이들과의 인간관계에 부담이 되기도 한다. ENFJ들은 그들이 가지는 타인들이 이 유형의 사람들에게 도움과 지지를 호소하고 대개는 그러한 호소를 ENFJ들이 들어 준다.

그러나 때로는 이러한 호소들을 들어주는 자기능력 밖의 것일 수가 있는데 이 경우에는 뗄것을 떼어야 함에도 그렇게 하는 기술이 부족함을 자신안에서 본다. 순전히 자기의 시간 또는 여력이 없어 도저히 들어주지 못할 경우 다른 사람에게 필요이상의 죄책감을 체험한다.

ENFJ들은 인간관계를 이상화하는 경향이 있다. 인간성의 본질상의 이상적인 관계를 결코 유지할 수 없는 경우에도 그것을 계속 유지하고자 함으로써 상처를 쉽게 받는다. 인간관계를 이상화하려는 이 경향때문에 부지불식간에 친구들을 당황하게 만드는데 친구들은 이 유형의 기대대로는 도저히 살아갈 수 없다고 믿는다. 사실 이 유형은 남들에게 대단히 관대하고 비평을 하지 않으며 언제나 믿을 수 있다. 타인과의 교제를 당연시하고 타인들이 자기를 이해하며 자기의 교제가 타인에게 받아들여진다고 믿고 있다. 본인들이 남들을 수용하듯 남들도 그러리라고 믿는다. 그리하여 자기들의 입장, 신념들이 이해되어지지 않거나 수락되지 않으며 놀라와 하거나 당황하거나 때로는 상처를 입는다.

다행스러운 것은 이러한 일들이 자주 일어나지는 않는다. 왜냐하면 이 유형은 언어 특히 어술에 능통하여 서면교제와는 정반대인 얼굴을 맞보고 이야기 하는데 특별한 재능이 있기 때문이다. ENFJ들은 타인의 인격, 정서, 신념을 잘 고려한 특별한 공감능력으로 남과의 관계를 맺는데 탁월한 능력을 가지고 있다. 이 때문에 위험부담이 있다. 왜냐하면 남의 인격, 정서, 신념을 마치 자기의 것인양 무의식적으로 지나치게 동일시하기 때문이다.

그러는 가운데 ENFJ들은 자신의 정체감에 위기를 줄 수 있다. ENFJ들은 타인과 동일시하는 타고난 경향이 있는데 이것은 자기내사를 통한 고도로 개발된 공감능력 때문이다. 이들은 가까운 사람들의 문제에 매우 깊이 관여하지만 가깝지 않은 사람들의 문제에도 곧잘 깊이 관여하며 지나친 정서확장을 하는 경향이 있다. 육감을 따라 곧잘 행하는데 직관력이 잘발달되어 있기 때문이다.

ENFJ들의 순수하게 논리에 근거를 둔 결정이 불합리한 경우가 있을 수 있으므로 사고(T)형의 점검이 때때로 이 유형의 사람을 위해서는 권장할만 하다. 그러나 가치의 체계상에는 이 유형은 확실하다. 대체로 이들은 자기의 기호를 잘알고 있으며 정확하게 타인을 읽어낸다. 타인의 동기나 의도-가리어진 것이라도-를 파악하는데 오류를 범하는 일은 거의 없다.

사회생활에 유능하며 친구를 사귀는 일과 이성교제에 능숙하다. 자식들에게는 매우 헌신적이지만 자식이나 배우자를 제압하지는 못한다. 사실, 성격이 너무 온화하여 점점 더 요구하는 배우자의 희생이 될 수도 있다. 배우자로써 ENFJ는 항상 다른 사람을 기쁘게 하려고 노력하며 가정생활이 순조롭지 못할때는 자기의 책임을 생각한다.

이들은 최대한의 수입, 시간, 노력을 들여 가정생활이 무난하도록 최선을 다한다. 이러한 헌신적인 노력은 이유형의 이상 즉 완전한 인간관계와 때로는 맥락을 같이 한다.

완전한 인간관계란 NF유형에게는 모두 공통되는 특성이지만 특히 ENFJ에게는 더 강렬한 특징이다.

 따라서 인간관계-부부관계이든 친구관계이든-를 막연하게 불만스럽게 여기는 것은 이 유형이 인간관계라는 이상을 동경하기 때문이다. 이와같은 완전 지향주의는 이 유형의 직업수행에서도 엿볼 수 있는데 이들의 직업이 무엇이든간에 약간의 불안정감이 있다. ENFP의 경우도 마찬가지지만 이들의 직종은 대부분 성공을 보장한다. 언어가 유창하여 사람을 다루는일-특히 사람을 직면하는-이면 기대이상으로 기여할 수 있다. 매스컴, 성직자, 무대, 영화는 모두 성공한 이 유형으로 가득하다. 탁월한 의사, 카리스마적인 스승, 뛰어난 경영인, 개성있는 판매자가 될 수 있다. ENFP의 재능이 유용하게 활용되지 못하는 분야가 있는데 회계계통이며 이 분야는 피해야 한다. 그외의 어떤 직업이든 사람을 대하는 직종은 거의 모두 ENFJ의 개성과 부합된다.

ENFJ는 사물이 정리되고 조직화되는 것을 좋아한다. 사업과 사교적인 미리계획하고 이들 언약을 지키는데 절대적으로 믿을만하다. 수많은 자료를 다루는 복잡한 상황에도 매우 능숙하다. 동시에 매력과 관심으로 사람을 잘 다룬다.

어디를 가든 항상 인기가 있다. 앞장을 서든 뒤에서 따르든 자신들이 편안해하는 이들의 능력은 어떠한 상황에도 매우 능숙하다. 동시에 매력과 관심으로 사람을 잘다룬다. 어디를 가든 항상 인기가 있다. 앞장을 서든 뒤에서 따르든 자신이 편안해하는 이들의 능력은 어떠한 상황에서건 다른 사람들이 함께하기를 좋아하게 만든다.

잘다듬어진 ENFJ형 그룹리더는 사정계획 없이도 얼마든지 그룹이 관여할 수 있는 일거리를 제공하며 그룹내의 성원들이 해야할 역할을 적절하게 알아낸다.

어떤 의미에서는 이기능은 여타 유형의 사람이 필적할 수 없는 가히 천재라 할만하다. 사전계획 없이도 조직화할 수 있는 능력은 ENFJ형에도 유사한 바가 있지만 ESFJ형은 그룹의 리더로서 보다는 MC로서 적합핟. ESFJ는 레크리에이션의 지도자로서 결혼식, 장례식, 파티와 같은 모임에서 개개인이 모두 즐길 수 있도록 또한 적절한 것들이 표현되도록 할 수 있는 재주가 있다. ESFJ와 마찬가지로 ENFJ형도 조화로운 인간관계에 최우선을 둔다. 그러나 ESFJ는 타인의 무관심에 쉽게 좌절하지만 ENFJ는 그렇지 않으며 타인의 평가에도 초연하다.

INTJ형 성격유형

INTJ : 내향성 직관형 (과학자, 이론가, 발명가, 독창가)

1. 심리 기능적 특성

행동과 사고에 있어 독창적이다. 내적인 신념과 비젼은 산이라도 움직일 만큼 강하다. 16가지 유형중에서 가장 독립적이고 단호하며 때때로 문제에 대하여 고집이 세다. 자신이 가진 영감과 목적을 실현시키려는 의지와 결단력과 인내심을 가지고 있다. 자신과 타인의 능력을 중요시하며 목적달성을 위하여 온 시간과 노력을 바쳐 일한다. 직관력과 통찰력이 활용되는 분야에서 능력을 발휘한다. 예를들면 과학, 엔지니어링, 발명, 철학분야등이다.

그들의 대담한 직관력은 비교할 수 없는 가치를 가졌으며 일상 반복되는 직종에서는 이능력을 발휘하지 못한다. 복잡한 문제를 다루기를 좋아하며 자신이 가지는 일이라면 조직력을 발휘하여 일을 추진시키는 능력이 있다. 목적을 향해 외골로 치닫는 경향으로 다른 사람들의 관점을 경시할 수 있어 문제가 될 수 있다. 때로 자신과 타인의 감정이나 가치관을 소홀이 다루는 탓으로 반대 입장에 선 사람들의 예기치 않았던 힐책을 당할 수 있다.

INTJ에게는 명찰한 분석력 때문에 일과 사람을 있는 그대로 수용하고 음미하는 것이 어렵다 그러므로 현실을 있는 그대로 보고자 하고 구체적이고 사실적인 면을 보고자 하는 노력이 필요하다. 또한 타인의 감정을 고려하고 타인의 관점에 귀기울이는 노력이 필요하다.

INTJ를 선호하는 사람들은 행동에서 뿐만아니라 생각에 있어서 냉철한 혁신을 추구하는 사람들이다. 그들은 이미 확립된 권위나 널리 수용된 신념들에도 불구하고 진실한 관계와 일의 의미를 추구하는데 그들의 직관적인 통찰력을 발휘한다.

INTJ들은 “영감”에 대해 확실한 가치를 두고 그들의 영감이 실제로 행해지고 다른 사람들에 의해서 수용되고 응용되는 것을 보고 싶어하며 그러한 목표에 이르기 위하여 시간과 노력을 기꺼이 투자한다. 그들은 결단력과 인내력이 있고 그들 스스로 열심히 하는 만큼 다른 사람들도 일을 열심히 할것을 기대하고 그렇게 하도록 한다.

N(주기능)  T(부기능)  F(3차기능)  S(열등기능)

INTJ들은 그들의 3차기능인「감정기능」을 개발할 필요가 있다. 그렇지 않으면 감정기능의 가치를 소홀히 여겨서 다른 사람들의 가치관과 감정을 무시할 수도 있다. 만약 그들이 그렇게 한다면 그들의 반대자들로 부터 놀랄만큼의 증오심을 유발할지도 모른다. 그들 자신의「감정기능」의 가치에 대해서도 충분한 참작을 하지 않고 너무 과도하게 억압되어 있으면 여러가지 압박감을 유발시킬 수 있으며 적합하지 않는 방법으로 표출될 수가 있다. 분석하는 뛰어난 능력이 그들에게 주어졌기 때문에 남을 인정한다는 것이 INTJ에게는 어려울 수도 있지만 그들은 개인적인 관계에서 뿐만이 아니라 일에 대해서도 남을 인정하는 것이 필요하다.

더 효과적으로 되기 위해서는 INTJ들은 필요한 판단을 할 수 있도록 도와주는 그들의「사고기능」을 개발할때 그들 자신의 내면의 비젼을 비평할 수 있고 다른 사람들의 의견을 수렴할 수 있게 된다.

그렇게 되면 그들의 영감을 효과적인 모습으로 구체화하지 못하게 된다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 타인의 피드백과 제안을 수용할 필요가 있으며 감정의 가치에 주의를 기울일 필요가 있다.

○ 남을 인정하는 방법을 배울 필요가 있으며 비현실적 아이디어를 포기하는 것을 배울 필요가 있다.

○ 자신의 아이디어와 스타일이 남에게 미치는 영향에 대해 좀더 주의를 기울일 필요가 있다.

○ 지나치게 확신적이고 조금도 양보가 없으면 남들이 접근하거나 도전하는것을 두려워 한다.

○ 자신의 이상을 추구함에 있어서 상이한 비젼을 가진 타인을 비평하는 경향이 있다.

2. 심리 기질적 특성

“자신의 힘”을 의식함으로써 모든 유형중 가장 자신있는 타입이다. 내관적 현실속에 살며 가능성에 촛점을 두고 사고를 경험적 논리의 형태로 이용하고 사물과 사람이 긍정적으로 이용되는 것을 선호한다. 결정은 당연히 이들의 차지이며 일단 결정되어야 안심한다. 과거보다 미래에 유의하는 편이며 INTJ를 잘 표현하는 말로는 “시스템 구축가” 또는 “이론적 모델 응용자”라 할 수 있다. 이들에게는 직위, 서열, 작위 또는 유명세로 인한 권위에는 전혀 아랑곳하지 않으며 선전문구, 슬로건 수호에도 전혀 개의치 않는다. 어떤 사상이나 어떤 지위의 사람이건 이들의 사리판단에 맞으면 받아들여지고 그렇지 않으면 누가 발상한 것이든 그 사람의 지위가 어떠하든 관계없이 거절된다. INTP형에게도 마찬가지지만 권위 그 자체로서는 이들에게 아무런 영향도 주지 못한다. INTJ들은 규칙이 유용하면 그 규칙에 따르긴 하나 규칙의 존재가치를 믿거나 규칙이 사리에 합당해서가 아니라 현실에 대한 이들 특유의 관점때문에 따른다. 극단적인 이론주의자들로서 현실을 인위적인것 또는 날조된 것으로 본다. 그래서 현실은 도구로서 그냥 사용될 수 있거나 또는 무시될 수 있다고 본다. 이들에게 있어서 현실은 펴 늘릴 수 있으며 사상을 다듬기 위한 시련의 도가니이며 이런 의미에서 INTJ유형은 모든 유형중에서 가장 이론적인 타입이다. ESTP형이 사상을 현실의 저당물로 여긴다면 INTJ형은 현실을 사상의 담보물로 보며 어떠한 사상도 다룰 수 있다고 본다. 이들은 새로운 개념을 언제나 받아들일 자세가 되어 있으며 사실 이러한 것들을 적극적으로 추구하는 타고난 Brain-stormer들이다.

이들은 마치 거대한 장기판위에서 이론의 세계를 교묘하게 다루면서 높은 전략과 책략을 추구한다. INTJ들의 논리적 경향은 INTP를 닮았지만 INTJ의 논리는 “명료하게 논리적”인 것에 국한되지만은 않는다.

INTP와는 달리 논리가 불분명하고 다소 애매하다 하더라도 직관적인상만이라도 있으면 그만이다. 논리적으로 보이기만 하면 그것으로 충분한 것이다. 게다가 새로운 사상이나 태도의 적용결과를 항상 영민하게 의식하고 있다. 이들은 시간이나 에너지면에서 자주 개인적인 희생을 고려하지 않고 조직의 프로젝트를 시행해 나가는 무정함도 보여준다. 그리고 일단 이론이 실천으로 옮겨지면 쉽게 잊어버린다.

이들을 잘 이해하려면 이들이 사상을 다루는 것보다 현실을 다루는 방법을 면밀히 관찰해야 한다. 이들의 의식적인 사고는 외향적이고 경험적이다. 따라서 INTP형보다 일반화, 분류화, 요약, 증거제시, 증명과 논증을 잘한다. 이들은 원리가 분명한 순수 추론 즉 체계적인 논리는 불편해 한다. 이점에서는 ENTJ형을 닮았다. 이들은 일관성을 포착하기 위해서 연역적인 논리보다는 자기들의 직관력에 의존한다.

프로젝트나 일의 완료에 대한 욕구가 강하고 항상 장기적인 결과를 주시한다. 이들은 모든 사상(착상)의 유용성을 테스트해 보기는 하지만 사상 자체가 이들에게는 중요성을 지닌다. 어려운 난관은 이들에게는 강한 자극제가 되며 창의성을 많이 요하는 도전에 응하는 것을 즐겨한다.

이러한 INTJ의 특성 때문에 이들의 직업은 이론적 형태를 실질적인 것으로 전환시키는 일에 적합하다. 어느곳에서 일하든지 조그만 기회가 있어도 자료를 수집하고 인적구조를 구성한다. 과학적인 연구나 착상을 실천으로 옮기는 수없는 아이디어를 제출하는 집행이사직에 적격일 것이다.

조직의 건축사인 INTP형이 협조하여 일하면 INTP형의 아이디어들이 도서관 시렁에서 먼지나 뒤집어 쓰고 있지 않도록 응용적 차원을 확실히 제공할 것이다. 이들은 때때로 외골로 빠지는 경우가 있는데 이러한 그들의 경향은 타인의 관점을 경시할 수도 있다. INTJ들의 경력이행에 있어서 약점도 될 수 있으나 강점도 될 수 있다. 이들은 통상 책임자의 지위까지 오르는데 왜냐하면 이들은 장기간 매우 열심히 일하며 목표달성에 흔들림이 없으며 자기나 동료, 고용인의 어느쪽에서건 시간이나 노력을 헛되이 낭비치 않도록 하기 때문이다.

INTP는 시스템을 설계하는 것으로 만족하는데 반하여 INTJ는 시스템이 구체화되는 것을 확인해야 한다. 두 유형 모두에게 내적, 외적 일관성이 중요하며 작업장에서 기능이 중첩되거나 노력이 겹치거나 불필요한 사무, 업무, 인적, 물적자원의 낭비과다등을 보면 상황을 바로 잡는데 노력을 기울이지 않고는 못 베기는 사람들이다. 경제성이 이들의 최대 관심사이므로 직업으로는 공학 특히 인간공학에 관계되는 것을 직업으로 선택한다. 커리큘럼 구축자로써 개발을 요하는 자연과학분야에도 적합하며 일반적으로 기술의 창조 응용들이 필요한 복잡한 영역에 적절하다.

동료들은 때때로 이들이 자기들을 주시하고 있으며 자기들의 약점을 알고 있다고 생각한다. 이렇게 INTJ앞에서 사람들이 자기자신들을 의식해야 하는 이러한 경향때문에 INTJ들과 심리적으로 거리감이 형성된다. 따라서 동료들은 INTJ들이 감정이 없고 냉냉하고 열정이 없다고 생각한다. 왜냐하면 INTJ들이 자신들에게 하는 것과 마찬가지로 타인에게도 어려운 일을 강요하고 만족할줄 모르는 사람으로 보이기 때문이다. 학교 또는 직장에서 성취욕이 강하다. 직장에서는 조직의 목표를 신중히 다루면서 목표를 달성하기 위해 끊임없이 노력한다. 이들은 헌신적이고 충실한 일군이며 조직내의 개인이 아니라 조직 그 자체로 향한 충성을 보인다. 따라서 조직내에 사람들이 그만두고 떠나고 새로오는 이들에게는 별로 어려움이 없다. NF형은 이와는 달리 직장 자체보다는 함께 일하는 사람에게 충성을 보인다. 이들은 대개 긍정적인 것을 언급하고 부정적인 문제는 삼가하며 과거의 잘못을 애석하게 생각하기 보다는 미래를 향해 조직을 이끄는데 관심이 더 있다.

배우자로서는 가정과 인간관계에 조화와 질서를 원한다. 모든 유형중 가장 독립적인 유형이다. 반대증거와 타인의 압력이 있어도 친구나 배우자 결정시에는 자기의 직관력을 믿는다. 이들이 지닌 감정이 어렵고 남성이나 여성 모두 정서표현을 쉽게 하지 않는다. 때로 차고 조용하고 반응이 없는 사람같이 보이나 관심이 있는 사람들로 부터 거부를 당했을때 가장 과민한 반응을 보인다.

사회생활 장면에서도 반응이 적으며 상호편리를 위해 지켜야 할 작은 일들을 소홀히 하는 때가 많다. 예를들면 잡담하는 것은 시간의 낭비로 보기 때문에 타인들은 이들이 항상 서두르는것 같은 인상을 받지만 항상 이들이 서두르는 것은 아니다. 인간관계에서는 레크리에이션 장면에서보다 일하는 환경에서 쉽게 사람을 사귄다. 부모로서는 헌신적이고 매우 진지하다. 아이들은 이들의 인생에서 가장 중요한 부분이다. 아이들을 지지하고 자기가 선택한 방향대로 나아가도록 허락한다. 자기들의 규율에는 엄격하고 일관성이 있으나 아이들이나 타인들에게 한번내린 지시를 반복하지는 않는다.

독자성이 가장 강하며 자율성의 욕구도 강하다. 일반적으로 자신이 옳다고 믿는한 타인의 무관심 흑평이 이들을 신경쓰게 하지는 못한다.

또한 INTJ형은 사생활 보장 욕구도 강하다. 이들이 가장 선호하는 것은 직관력이지만 표면상 그렇게 보이지 않는다. 오히려 세상사와 사람을 다루는데는 사고의 기능을 사용한다. 정서적 영역에서 상처받기 쉬운 동시에 실수를 한다면 역시 정서영역일 경우가 많다.

 

 

INTP형 성격유형

INTP : 내향성 사고형 (건축가, 철학가, 과학자, 이론가)

1. 심리 기능적 특성

조용하고 과묵하나 관심이 있는 분야에 대해서는 말을 잘한다.

사람을 중심으로 한 가치보다는 아이디어에 관심이 많으며 매우 분석적이고 논리적이며 객관적 비평을 잘한다.

일의 원리와 인과관계에 관심이 많으며 실체보다는 실체가 안고 있는 가능성에 관심이 많다. 이해가 빠르고 높은 직관력으로 통찰하는 재능과 지적 관심이 많다. 개인적인 인간관계나 파티 혹은 잡담에는 흥미가 별로 없다. 사람을 사귀는데 있어서 그들은 보통 아이디어를 토론하고 나누는 소수의 가까운 사람들을 주위에 두고 있다. 때로 어떤 아이디어에 몰입하여 주위에서 돌아가고 있는 일을 모를 때가 많다.

뚜렷한 흥미 선호를 나타내므로 그들의 지적 호기심을 활용할 수 있는 분야의 일에서 능력을 발휘한다.

예를 들면 순수과학 분야, 연구, 수학, 엔지니어링 분야나 추상적 개념을 다루는 경제, 철학, 심리학 분야의 학문을 좋아한다. 어떤 문제의 해결책을 시도해 보는데 관심이 많으나 그 해결책을 실제 적용해 보려는 데는 관심이 없다.

그들의 주된 관심은 현재 명확하고 이미 알려진 것을 넘어선 가능성을 보는 것에 있다. 그들은 빨리 이해할 수 있고 그들의 직관은 그들의 통찰력, 연구심, 지적인 호기심을 고조시킨다.

 

T(주기능)  N(부기능)  S(3차기능)  F(열등기능)

INTP의 선호를 가진 사람들은 주기능인「사고기능(T)」을 지각되는 어떤 아이디어든 거기에 내재하는 중요한 원칙을 찾고 분석하는데 활용한다. 결과적으로 그들은 논리적, 분석적, 객관적이며 비판적이다.

만약 INTP들이 그들의 인식기능을 개발하지 않으면 그들은 세계에 대해서 너무도 제한된 지식과 경험을 얻을 수밖에 없는 위험에 빠지게 된다.

그러면 그들의 사고기능은 진공상태에서 완성되어서 아이디어가 절대로 나타날 수가 없게 된다. 외부세계와의 관계가 부족하게 되면 그들은 정확한 진실을 이야기하고 싶어 하지만 지나친 이론에 치우쳐 이해할 수 없을 정도로 복잡하게 되어버릴 때가 있다.

만약 그들이 생각을 간단하게 표현하는 방법을 배울 수 있다면 타인을 이해시키는 데에 도움이 된다.

INTP들은 그들의 논리적 사고기능에 너무 많이 의존하기 때문에 그들 자신과 다른 사람이 무엇에 관심이 있는가를 그냥 지나쳐 버리기 쉽다.

그들은 단지 관심을 가지기는 논리적이지 않다는 이유 때문에 어떤 것을 중요하지 않다고 결정해 버리기도 한다. 만약 INTP들이「감정기능」을 지속적으로 소홀히 취급할 때 그것은 내적인 압박요인으로 남게 된다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 구체적인 현재사항에 촛점을 맞추고 현실감 있는 간단한 표현을 하는 노력이 필요하다.

○ 타인의 노력을 인정하는 태도와 개인적 관점을 고려할 필요가 없다.

○ 지나치게 추상적이므로 비현실적일 수가 있다.

○ 지나치게 지적이어서 설명이 너무 이론적일 수 있다.

○ 팀워크와 조화를 희생하면서 사소한 불일치에 집착한다.

○ 지나치게 비판적이고 분석적인 사고를 대인관계에 적용하는 경향으로 인간미가 없다는 평을 들을 수 있다.

2. 심리 기질적 특성

모든 유형 중에서 사고와 언어방면에 가장 정밀함을 보여준다. 사고와 언어의 명확성, 불일치를 즉각적으로 파악해 낸다. 이들을 한마디로 표현하자면 “건축사”-구조물뿐만 아니라-사상과 시스템의 건축사라 할 수 있다.

이들은 시공을 초월해서 성명서 내용의 모순점을 찾아낸다. 이들의 지적 척도는 고도의 “質”이다. 다시 말하면, 이들은 “현안”에 관련된 적절한 것을 찾아낸다.

결과적으로 타 유형보다 집중력이 강하다.

직위, 계급, 폭넓은 지지에서 도출된 권위는 이들에게 의미가 없다. 논리정연하고 일관성 있는 성명서만이 무게가 있을 뿐이다. 외부적인 권위 그 자체는 관심이 없으며 자연법칙을 추구하고 우주의 열쇠에 관련된 호기심이 이들을 몰고 가는 힘의 원동력이다.

자신과 타인의 지적능력을 인정하지만 방대한 사상, 법칙, 행동방식의 이해에 대한 자신의 강한 욕구에 집착 단순한 아마추어 지식인이 되기 쉽다. 일단 무엇을 알게 되면 꼭 기억한다. 때로 분석하는 일에 지나치게 사로잡히는 수가 있다.

INTP형은 일단 사고과정에 사로잡히면 사고과정 그 자체가 이 유형을 몰고 가는 것 같이 문제가 완전히 파악될 때까지 끝까지 파고 나간다. 자신의 지적능력을 은근히 과시하는 수가 있으며 지적능력이 자신보다 낮은 사람들을 못 견디는 것을 보이는 수가 있다. 이 때문에 가끔 사람들이 INTP에 대하여 적대심과 자기 방어적으로 나오며 또한 이 유형을 거만하다고 보게 한다.

INTP에게 세계는 무엇보다도 이해되어야 할 것으로 존재한다.

현실은 별것이 아니며 이상을 증명하는 장소일 뿐이다. 우주를 아는 것은 중요하며 우주에 관해서 기술된 것은 무엇이든지 정확하고 일관성이 있어야 하며 장황해서는 안된다. 이것이 이들의 최종 목표이다. 타인이 자기의 진실을 이해하는 받아들이든 그것은 문제가 되지 않는다. INTP형 중에서는 이상을 건축하는 것이면 무엇이든지 이들의 마음을 당긴다. 그러나 자기들의 모델을 현실세계로 실현시키거나 응용토록 요청당하는 것을 꺼려한다.

이들은 조직의 설계사이며 이것을 짓고 응용하는 것은 타인들이 해야 한다.

따라서 자주 이들의 일은 자기의 공으로 돌아오지 않고 그들의 아이디어를 실현하고 응용한 다른 사람들이 명예와 재운을 얻는다.

이들의 이름은 애매하게 흐려지면서 이들의 작품의 올바른 평가는 왕왕 사후에 출판되거나 도서관 서가에서 사장되는 수가 많다.

글을 쓰거나 판매 일을 하지 않으려 한다. 그러나 훌륭한 선생이 되는 경우가 있는데 이는 학생들이 뛰어난 경우라야 하며 유명해지기를 좋아하지 않으며 엄격한 감독자들이다. 사무업무에 능숙하지 못하고 일상의 세부적인 일을 못 참는다. 조용하게 방해 받지 않고 때로는 혼자 일하고 싶어 한다.

조직에서 이들의 재능을 충분히 활용하려면 이들이 흥미를 잃고 다른 생각으로 바뀌기 전에 이들로부터 나오는 착상을 알아차리는 충분한 보조요원을 배치해야 한다.

배우자에게는 통상 충실하며 헌신적이고 때로는 푹 빠지는 수도 있다. 끊임없는 사교적인 생활이나 가정이 어지러워지는 것을 싫어한다. 무엇보다도 INTP의 배우자가 사회활동을 주도하고 관리해나가야 한다.

만약 INTP의 주관대로 내버려둔다면 배우자조차도 책속에 빠지고 말아 버리며, 피하지 못할 경우에만 책속에서 한번씩 빠져나올 따름이다. 대체로 함께 살아가기에는 꺼리낌이 없고 공손하며 쉬운 편이다.

중대한 약속, 년중 기념일, 일상생활의 의식등을 일깨워 주지 않으면 잊어버리는 수가 많다. 정서를 말로 표현하는데 어색하다.

부모로서는 헌신적이며 애들을 귀여워하고 교육에 진지하다. 이들의 가정은 조용하고 규율도 약간 엄하지만 정연하게 잘 꾸려져간다. 주어진 상황을 직관으로 다루며 이들의 가장 강한 기능인 사고능력은 가까운 사람들외에는 알아보기 힘들만큼 숨겨져 있다. 따라서 대개는 INTP들이 알기 힘든 사람으로 오해받거나 그들이 지닌 능력이 바로 이해되는 경우가 드물다.

자기의 신조가 침해되기 전에는 매우 적응력이 강하다. 일단 자기의 신조가 침해되면 절대 적응해내지 못한다. 그렇게 되면 타인들은 도저히 이들을 이해하지 못한다. 왜냐하면 정서표현이 별로 없으며 타인이 원하는 바에는 매우 둔감하고 심지어 전혀 의식하지 못하는 경우가 많다.

 

 

ENTP형 성격유형

ENTP : 외향성 직관형 (창의자, 활동가, 능력가, 해결사)

1. 심리 기능적 특성

    독창적인 혁신가이고 창의력이 풍부하고 항상 새로운 가능성을 찾고 새로운 시도를 하는 형이다.

넓은 안목을 가지고 있으며 다방면에 재능이 많다. 풍부한 상상력과 어떤 프로젝트를 시도하는 솔선력이 강하며 민첩하고 여러가지 일에 재능을 발휘하고 자신감이 많다. 사람들의 동향에 대해 기민하고 박식하다. 다른 사람을 판단하기보다 이해하려고 노력한다.

복잡한 문제 해결에 뛰어난 재능을 지녔으며 지칠 줄 모르는 에너지를 소유하고 있으며 새로운 관심사로 눈을 돌리고 잇다른 새 프로젝트를 시작하는 가운데서 ENTP형은 끊임없이 에너지 충전을 받는다. 그러나 일상적이고 세부적인 일을 경시하고 태만하기 쉽다. 새로운 도전이 없는 분야의 일에는 큰 흥미가 없다. 관심이 있는 분야는 무슨 일이든지 해내는 능력을 가지고 있다. 보기를 들면 발명가, 과학자, 문제해결사, 저널시스트, 마켓팅, 컴퓨터 분석등이다. 때로 경쟁력이며 현실보다는 이론에 더 밝은 편이다.

ENTP들은 다방면에 관심이 많으며 끊임없이 새로운 프로젝트에 의해 지칠줄 모르는 에너지를 가진다. 한가지 일을 시작하면 끝까지 추진 완수하기전에 새로운 일에 또 뛰어드는 경향이 있다.

N(주기능)  T(부기능)  F(3차기능)  S(열등기능)

그들의「사고기능」은 분석과 그들의 영감에 대한 진실적인 비평을 제공해주어서 프로젝트 선택을 도와주고 그들의「직관기능」에 의한 통찰력을 더욱 깊게 한다. 「사고기능」의 사용은 현재의 프로젝트와 사람과의 접근에 있어서 ENTP사람들이 보다 객관적이게 된다.

ENTP형의 사람들은 새로운 도전이 많이 없는 직장에서 오래 있으려 하지 않는다. 이들은 주로 그들의 주기능인 직관에 의존하므로 비영감적인 일상업무를 매우 싫어하며 주요 관심사 밖의 일에 자신을 개입시키기 매우 힘들어 한다.

자신의 프로젝트의 주요 문제가 해결되는 초반의 도전을 극복하고 나면 벌써 그 프로젝트에 지루함을 느끼는 것이다. ENTP형은 프로젝트가 어느 정도 진행되어 다른 사람에게 맡길 수 있게 되면 또 다른 새로운 프로젝트를 찾는 것에서 만족과 자기능력을 발휘한다.

ENTP는 항상 새로운 가능성에 대한 도전에 관심을 가지므로 그들의「판단기능」을 개발하는 것은 필수적이다. 만약에 그들의「판단기능」이 개발되지 않으면 잘못 선택된 프로젝트에 전념하여 아무것도 마무리 짓지 못하고 그들의 영감을 완성되지 않는 일에 낭비한다.

또한 그들의 열등기능인 감각기능 역시 개발할 필요가 있다. 그렇지 않으면 그들은 현실과 유리된 이상이나 프로젝트에 매달리기 쉽다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 새로운 아이디어와 모델에 몰입하여 현재의 중요성을 잊기 쉽다.

○ 다른 사람의 노력에 대해 경쟁적이 되어 쉽게 인정하지 않는다.

○ 자신을 과로하게 확장시킨다.

○ 다른 사람의 노력을 인정하고 칭찬, 격려 등의 표시를 할 필요가 있다.

○ 현실적 우선순위와 일정계획을 세울 필요가 있다. 왜냐하면 일상규범, 표준절차를 경시하는 경향이 있다.

2. 심리 기질적 특성

외향적인 직관력의 소유자들로서 물질적, 기계적인 관계뿐만 아니라 사회적 관계를 창의적으로 처리하며 자신들의 재능을 대인관계와 사물을 다르는데 발휘한다.

이들은 다음에는 어떤 일이 일어날까라는 문제에 항상 깨어있고 가능성에 예민하다. 분석, 특히 기능분석에 능하고 복잡한 것을 수용하고 즐겨한다.

통상 정열적이고 모든 것이 흥미를 가지고 있으므로 타인을 고무시키고 타인들은 이들의 정열에 매혹된다.

여러가지에 모두 즐거워하는 편이어서 이들을 기쁘게 하는 것은 용이하며 왕왕 상대형인 NF형, 특히 ENFP형의 활기를 보이기도 한다. 모든 일이 평범하게 통상 선례에 따라 시행되는 것을 싫어하는 유형이다. 더 좋은 방법을 찾아내는 특이한 안목이 있으며, 새로운 프로젝트, 새로운 활동, 새로운 절차를 찾아내려고 항상 긴장한다.

추구하는 바의 가치에 확신을 가지며 기준, 전통, 권위를 무시하는 매력적인 성향을 가진다. 이러한 활달성 때문에 사업이나 생활에 참신하고 새로운 접근방법을 개발하는 수가 많다. 사회적 혹은 구조적인 면에서 실용성을 포착하는 예리한 판단력이 있으며 수단과 목적을 구분하는데 전문가답다. 내향성 NTP형이 그 자체를 목적으로 보는데 반하여, 외향성 NTP형은 아이디어를 수단으로 보며 그것을 실용화하는 발명품을 창출해내는 것을 목적으로 본다. 이들에게 있어서 착상은 가능한 행동 또는 물건이 되었을 때에만 값어치를 지닌다. “

그 일은 안된다”라는 말은 이들에게는 도전이며 “나는 할 수 있다”로 반응을 나타낸다.

그러나 INTJ형과 같이 수많은 것을 기안하지는 않는다. 오히려 이들의 신조는 임기웅변적인 기능에 있으며 긴급한 상황에 대처하는 탁월한 기능을 보인다. 표면상 대담한 용기는 ESTP형을 닮았지만 ENTP의 촛점은 능력에 있고 이로 인해 힘을 얻지만 ESTP형은 행동의 자유에 있다.

ENTP형은 매력이 넘치는 대화를 잘하며 타인의 복잡한 언어구사에도 이해가 빠르다. 상대방이 가까운 친지나 친구라고 하더라도 상대에게 불리한 논쟁기술을 곧잘 이용한다.

항상 타인보다 유리한 입장을 고수하는 유일한 유형이다.

적응성과 혁신에 가치를 둠으로 타인의 승진, 좌천에 기민하게 재빨리 적응한다. 남보다 몇발 앞서며 수다스럽고 동기부여를 잘하는 이들의 특징은 조직에 생명감을 준다.

기업가답게 무엇이든지 또는 누구든지 손에 닿는 것은 교묘하게 잘 다루며 사전에 자세한 청사진을 주의깊게 설계하기 보다는 문제발생시 풀어가는 능력이 있다. 초안만 있으면 자신감을 가지기에 충분하며 행동으로 옮길 준비가 되고 상황이 전개되는 대로 대웅해나가는 능력이 있다. 때로 자기의 능력과 임시 대응기술에 의존하는 경향때문에 꼭 준비해야 하는 것을 가끔 소홀히 하는 실수를 범한다. 임시변통으로 통하지 않는 경우를 여러번 경험하면 완전준비의 대안을 ENTP들은 개발한다. 직업이 너무 단조로은 것이 아닐경우 여러 직종에서 성공할 수 있다. 이점에서는 이들은 지칠줄 모른다. 종사하는 프로젝트가 더 이상 도전성이 없으면 의욕을 잃고 끝까지 해내지 못하여 동료들의 불편한 점이 될 수 있다.

가끔 규칙을 준수하지 못하며 조직의 혀를 찌르고 조기의 규칙, 규정을 걸어 내기를 즐겨한다. 조직의 정책을 잘 이해하고 다루며 사람을 판단하기 앞서 이해하며 주어진 정책을 활용한다.

일상의 단조로움만 없으면 혁신적인 프로젝트에 능하며 잘 관리해낸다. 학생들이 배우고 싶은 충동을 느끼도록 언제나 새로운 참여의 방법을 고안해 내는 탁월한 교사들이다. 기만당하거나 타인에 의해 조종을 받는 일은 ENTP에겐, 치욕이다. 이 치욕감은 이들이 즐겨 갖는 남보다 우월하다는 자긍심에 깊은 상처를 준다.

이들은 인간관계와 인간조직에 탁월한 공학사들이다. 유우머와 낙관적 경향은 동료간에 잘 퍼지며 타인들이 사귀고 싶어한다.

배우자로는 생기있는 주거환경을 만든다.

사교적이며 쉽게 또 자주 웃으며 유머감각이 뛰어나다. 일상생활의 정리정돈을 요하는 일은 이들을 고무하지 못하며 생활의 단조로움을 해결하기 위해 주위사람들을 들쑤신다. 마치 톰 소야가 폴리아줌마의 울타리에 페인트칠을 하는 무료함을 마치 페인트칠 하는 일이 아주 특별한 일인 양 친구들을 들쑤셔 해결하는 재능을 보여주듯이 말이다. 이들과 같이 생활하면 대담한 모험을 하는것 같다. 가족들을 육체적, 경제적인 곤란에 빠뜨릴 수도 있다. 이러한 위험을 피하기 위해 상황에 대처하는 필요한 지식이 자신들에게 결핍되어 있다는 것을 이들은 잘 인식하지 못한다.

배우자가 도전적이 아닌경우 ENTP들이 즐겨하는 한수 앞서거나 한수 뒤지는 교류관계를 어려워 한다. 배우자가 도전적인 경우 결과는 분쟁이 일어난다.

경제적으로 필수적인 것은 잘 조달하지만 직업에 대해서는 자주 위기까지 몰고간다.

때로 ENTP는 자기들의 성공을 좌지우지하는 사람들에게 불필요한 도전을 한다.

도전이 상사로부터 부정적인 반응으로 나타나며 위험에 직면한 문제를 임시변통으로 풀어냄으로써 반응을 보이며 왕왕 이렇게 하여 성공하는 수가 많다. 다방면에 취미가 있고 예상치 않은 방면에 조예가 깊지만 이러한 것을 배우자나 아이들과 함께 나누면서 한수 가르치려고는 하지 않는다.

사실 ENTP형들은 아이들에게 관심쓰는 일이 일관성이 없다. 관심의 도가 보통 아주 많거나 전혀없다. 이들은 유쾌한 친구들이 많으며 아이디어와 활동에 흥미가 있다. 대개는 성격이 편하고 비판하거나 잔소리를 하지 않는다. ENTP가 최악의 상태일 때가 변덕을 부린다든가 경솔해진다든가 쉽게 좌절하는 때이다.

 

 

ENTJ형 성격유형

ENTJ : 외향성 사고형 (지도자, 통솔자, 정책자, 활동가)

1. 심리 기능적 특성

    활동적이며 행정적인 일과 장기계획을 선호하며 논리적이고 분석적이다. 사전준비를 철저히 하며 계획하고 조직하고 체계적으로 목적달성을 추진시키는 지도자들이 많다. 비능률적 이거나 확실치 않는 상황에 대해서는 별로 인내심이 없다.

그러나 상황이 필요로 할때는 강하게 데처한다. 솔직하고 결정력과 통솔력이 있으며 거시적 안목으로 일을 밀고 나간다. 관념자체에 집중하는 경향이 있으며 관념이면의 사람에는 별로 없다.

새로운 지식에 대한 관심이 많으며 복잡한 문제나 지적인 자극을 주는 새로운 아이디어에 호기심이 많다. 때로 현 상황이 처해 있는 현실적 사항들을 쉽게 지나쳐 버리는 경향과 성급하게 일을 추진시키는 경향이 있다.

그러므로 ENTJ에게는 현실이 안고 있는 치밀한 상황을 있는 그대로 볼줄 알고 처리하는 다른 사람의 의견에 귀를 기울임이 필요하다.

또한 자신과 타인의 감정에 관심을 보이며 자신의 느낌이나 감정을 인정하고 표현함이 필요하다. 그렇지 않으면 누적된 감정을 크게 폭발할 가능성도 있다.

ENTJ형은 직관적 역할이 요구되지 않는 일에는 거의 만족을 느끼지 못한다. 그들은 문제에 의해 자극을 받고 그들이 새로운 해결을 발견하고 추진할 수 있는 분야의 일을 찾게 된다. 그들의 흥미가 전체에 있기 때문에 세부적인 면의 중요성을 간과할 수 있다. ENTJ들은 비슷한 성향을 가진 객관적인 사람들과 어울리는 경향이 있기 때문에 항상 현실적 상황과 사실이나 중요한 세부사항을 돌보기 위해 현실감각이 좋은 사람이 주위에 필요하다.

T(주기능)  N(부기능)  S(3차기능)  F(열등기능)

ENTJ경향의 사람들은 그들의 “사고기능”을 세상을 움직이기 위해 활용한다. 장기간에 걸친 계획을 좋아한다. ‘사고기능’에 의존하는 것은 그들을 논리적이고 분석적, 객관적으로 비평하며 객관적 추론을 제외한 어떤 것에서도 확신을 가지지 않는 경향이 있다. 그들은 아이디어 이면에 있는 사람이 아니라 아이디어 그 자체에 촛점을 둔다.

ENTJ들은 현재를 넘어선 어떤 가능성을 추구하는 것에 주로 관심이 있다. “직관“은 그들의 지적인 관심, 새로운 아이디어에 대한 호기심, 이론에 대한 수용, 복잡한 문제에 대한 흥미도를 고취시킨다.

ENTJ들은 그들의 열등기능인「감정기능(F)」의 가치에 귀를 기울일 필요가 있다. 그들은 그들의 논리적 접근에 너무 많이 의존하기 때문에 감정기능의 가치-다른 사람들이 중요시하고 자신들이 중요시 하는것-를 간과하기 쉽다. 감정의 가치가 너무 많이 무시되고 있다면 그 감정기능들이 심리적 압박을 가해오거나 적절치 못한 방식으로 표현될 수 있다.

비록 ENTJ사람들이 무엇이 비논리적이고 비지속적인지를 자연스럽게 잘 안다고 하더라도 그들은 남을 인정하는 기술을 개발할 필요가 있다. 그들의 감정기능을 발휘하게 하는 명확한 방법중의 하나는 다른 사람들의 장점과 아이디어를 인정해 주는 것이다.

########## 주의하고 개발할 점 ##########     

○ 다른 사람의 감정과 일에 대한 기여를 인정할 필요성이 있으며, 그들의 요구가 무엇인지 귀를 기울일 필요가 있다.

○ 앞으로 달려나가기 전에 실질적, 개인적, 상황적 상태를 검토하고 고려할 시간 여유를 가질 필요가 있다.

○ 자신과 타인의 감정을 인정, 이해하고 표현하는 방법을 배울 필요가 있다.   

○ 속단속결하고 참을성 없고 강압적으로 보이기 쉬운 면을 고려해야 한다.

○ 자기자신의 감정을 무시하고 억압하며 타인에게 중압감을 주기 쉽다.

2. 심리 기질적 특성

이들이 특성을 한마디로 표현하면 지휘관이라 할 수 있다. 이들의 욕구와 필요조건은 사람들을 지도하는 것이며 아주 어려서부터 그룹을 이끄는 것을 볼 수 있다.

어디에서든지 원대한 목표를 위해 사람들을 조직하는 강한 충동력을 가지고 있다. 경험적이고 객관적이며 외향적인 이들의 사고방식은 고도로 개발될 수 있으며 필요한 경우에는 분류화, 일반화, 요약, 증거제시, 증명등을 용이하게 한다. 사업, 조직의 계획수립 경향은 ESTJ형과 유사하지만 ENTJ형은 규정, 절차보다 정책이나 목표에 중점을 둔다, 이들의 내향적인 사고력(분석, 관리력)은 외향적인 사고과정보다 발달되지 못하는 경우가 있으므로 ENTJ형 지도자는 이와같은 조력을 ENTP형이나 INTP형에게 의존할 수 있다.

이들은 직관력보다 경험적 사고력을 더 신임한다는 점에서는 INTJ형과 흡사하다. 그러나 이들이 경험적 사고력을 보강하고 지지하는 것도 실은 이들이 가진 강한 직관력의 일관성 때문이다.

이들은 어떠한 기성절차로 포용하지만 이러한 절차가 목적달성에 관련이 없을때는 어떠한 것이라도 버린다.

이들에게는 비능률이라는 것이 용납될 수 없으며 반복되는 실수는 참지 못한다. 무슨일을 하든지 분명한 이유가 있어야 하며 사람들의 감정이 이유가 될 수는 없다.

조직을 맡았을 때 다른 유형보다 조직이 어디로 가고 있는가를 조망하려는 욕망이 강하고 또 일반적으로 그러한 능력도 갖추고 있다. 이러한 조직의 비젼을 타인에게 잘 전달한다. 천부적인 조직의 구축자로써 지위자 역할을 하지 않고는 못 배긴다. 자신들이 지도자적 입장에서 있음을 발견하고 때때로 신기해 하기도 한다.

관리자들로서는 단위조직을 원활하게 운영하며, 미리 계획하고, 장․단기 목표를 항상 염두에 둔다. 인력자원의 능률성과 효과성을 잘 찾고 파악한다. 객관적 자료에 근거한 의사결정을 선호하며 충분히 검토된 기안과 운영설계에 따라 업무진행을 하길 원하고 다른 사람들도 이렇게 따라주기를 바란다. 조직의 정책을 지지하며 타인들에게 같은 것을 기대한다. 상례적으로 책임자의 지위에까지 오르며 집행이사의 직위를 즐겨한다. 일에 대해 지칠줄 모르는 헌신을 다하며 일 이외의 다른 생활에는 쉽게 담을 쌓고 살아간다. 비능률, 비효용, 목적없이 우왕좌왕하는 것을 현격히 줄일 수 있으며 필요하다면 직원을 기꺼이 해고 시킨다. 조직내에서 일하려는 경향이 있으며 관리책임을 즐겨 맡으며 군대, 사업체, 교육계, 공무원등의 업종에서 책임자의 직위까지 오른다.

이들은 가정도 잘 다스린다. 이들이 집에 있는 한 누가 책임자인가 하는 문제는 있을 수 없다. 남성인 경우에는 특히 일이 중요하므로 부재시가 많다. 남성이나 여성 모두 배우자에게 대단히 많은 것을 기대한다. 이들의 배우자는 성격이 뚜렷하고 독자성이 강해야 한다. 또한 이들은 배우자로써 취미가 다양하며 건강한 자긍심도 가져야 한다.

그러나 직업여성은 이 유형의 남편에게는 호감을 주지 못한다. ENTJ남성들은 가정과 가족을 자기의 직업적인 배경과 자원으로 자신의 경력개발의 부산물로 보려는 경향이 있기 때문이다.

부모로서는 완벽하게 아이들을 책임지려 하며 아이들은 이들이 무엇을 기대하는가를 알며 복종해야 한다. 그렇지 않을 경우에는 큰 소동이 일어나지는 않지만 침울한 분위기가 되거나 호통이 떨어지거나 당연히 즉각적으로 복종해야 한다.

배우자나 부모로서의 역할이 모두 이들에게 중요하기는 하지만 이들은 어느 정도까지는 강력한 경력을 개발하고자 하는 의향이 많다.

낭만적인 꿈이나 이상적인 부부애 따위는 보통 이들의 취향에 맞지 않는다. 그러나 가정은 잘 정돈되고, 식사는 엄격히 시간에 맞추어 해야하며 계획대로 유지되어야 한다고 굳게 믿는다. 그래야만 아이들이 생산적이며 건강하게 양육될 수 있고 헌신적으로 조화로운 남녀관계가 수립된다고 믿기 때문이다. 남성으로서는 아내가 사회활동에 능동적이고 자기만큼 교육과 교양이 있는 사람이기를 바란다. 여성으로서는 자기의 강한 성격이나 의지를 압도할 수 있는 남성을 구하기가 쉽지는 않다.