겨울남자 ...희망의 터.

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상용차산업 연구 용역사업 마무리

고용안정과 경쟁력 확보위해 용역결과 경영에 반영해야 한다.

다임러와 합작무산에 따른 별도합의서에 의하여 연구용역사업을 진행하여 최근 마무리 되어 총괄보고서 및 요약보고서 2부분으로 총 200부를 발간하여 배포하고 있다. 노동조합의 연구용역사업은 고용안정 확보와 경영부분 개입력을 높이기 위하여 세계 상용차산업의 흐름과 전망, 합작 무산 이후 현대차에서 해외공장 진출을 노리고 있는 중국자동차 산업, 국내 상용차 현황 및 전망, 전주공장 경영평가, 해외공장에 대한 노동조합의 대응전략 등 부분별로 진행하였다. 사측 연구팀은 이와는 별개의 현장혁신을 내용으로 하는 연구사업을 진행했다.

전주공장의 경쟁력 확보를 위한 집중투자 요구 할 것

현재 일반적인 자동차산업 자료 중 상용차산업을 특화해서 나온 자료가 전무한 상태이다. 이에 따라 세계 및 국내 상용차산업의 통계 및 전망 등 현황 파악과 함께 기술개발 방향에 대한 자료 확보, 전주공장 장기 발전계획에 대한 경영진단이 필요했다. 이는 조합원의 고용안정을 위하여 상대적으로 낙후되어 있는 전주공장의 경쟁력 확보를 위한 연구개발 집중투자 요구와 함께 회사의 경영방침에 대한 개입력을 높여 견제하기 위함이다. 해외공장 부분 또한 현 단협으로는 어떠한 견제 장치가 없어 노동조합의 대응방향에 대한 연구용역팀의 결과를 가지고 이미 05년 단체교섭 전주본부 요구안으로 상정 일정부분 수용되어 단체협약 개정 요구안 확정이 되어 있는 상태이다. 노동조합은 연구용역사업의 결과에 대한 검토를 통하여 이를 토대로 연구개발에 대한 집중투자 등을 요구할 것이며, 보고서 내용을 요약하여 현장에 홍보해 나갈 것이다.

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고충처리 장기근속자 처우개선은 노동조합의 임무

산재 장애등급자 150여명 등 수 많은 고충처리자 있다.

노동조합은 장기근속자 및 고충처리자 처우개선을 위해 노력해 왔다. 이미 전주공장의 산재 장애등급자가 150여명이나 된다. 여기에 개인사고 및 질병에 의한 문제로 고충을 호소하는 조합원 또한 많다. 노동조합이 이러한 고충처리를 외면한다면 해당 조합원 스스로 가족의 생계를 위하여 처절하게 고통의 나락으로 떨어지게 된다. 장기근속자 처우개선 및 고충처리자 문제를 노동조합에서 소수의 문제라고 배타시하는 것이 아니라 최선의 노력을 다해 고충 해소하는 것이 조합원을 보호하는 길이자 권익향상을 위한 노동조합 본연의 임무중 하나이다.

조합원의 고통 외면하며 신입사원 충원만 요구할 것인가.

노동조합이 고충처리자 및 장기근속자 처우개선을 하기위해서는 먼저 현장의 동의가 필요하다. 지금까지 조합원 고충을 처리하고자 노력을 했지만 그때마다 현장의 이해관계로 해소하지 못하였다. 심지어는 반대에 부딪혀 1년 동안 현장배치를 시키지 못한 일도 있었다. 또한 고충해소를 위해 신설공정에 있어 업무의 특성과 고충을 고려하여 노동조합 자체적으로 전환배치를 추진하려다 막힌 적도 있다. 아니 기존사원 충원까지 반대하면서 신입사원 충원을 요구하는 것이 현실이다.

자연감소 인원 충원 배치 노동조합 입장 명확하다.

최근 자연감소 인원에 대하여 전환배치를 통한 정규직 충원으로 해소 시켰다. 노동조합에서 자연감고 인원에 대한 충원요구는 단협사항으로 당연한 것이다. 그러나 부서배치는 배치결과만 회사로부터 통보를 받는다. 해당 선거구 대의원 또한 회사로부터 통보를 받는다. 이는 단협 사항이 아니라 통상관례 이다. 이번 트럭 생관의 인원충원 배치는 바로 해당 선거구 대의원에게 통보하는 관례를 회사측이 무시한 것으로 노동조합은 공식사과와 함께 재발방지를 위해 바로잡을 것이다. 그러나 전환배치에 대한 도를 넘어선 여러가지 편견과 조건에 대한 문제제기는 인정할 수 없다. 적어도 대의원 및 활동가라면 선거구 조합원을 설득 시키고 전체를 아우르는 활동을 해야 한다. 말로만 하는 장기근속자 및 고충처리자 처우개선은 걷어치우고 실질적으로 고충처리 문제를 해소할 수 있는 방안을 모두가 머리를 맞대어 대안을 만들고 실천하는데 최선을 다해야 한다.

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년초 기아차 광주공장의 취업비리에 노동조합이 관여되어 전 국민적 비난이 쏟아졌던 일이 있었다.

그때 현대차도 관련이 있을 것이며 곧 조사가 들어갈 것으로 판단하였으나 이내 조용해 졌다.  일부 대의원회에서 윤리강령을 제정하고 혁신의기회로 삼았으면 했지만 전체가 함께하지 못한 아쉬움이 든다.

나도 집행간부로서 혹시나 임단투를 앞두고 터트릴 가능성을 염두에 두었지만 자성을 하고 새롭게 거듭나는 노력을 하는수 밖에는 없는 일 아닌가?

사실 전주본부는 작년집행에 들어서자 마자 윤리강령을 제정하며 청렴한 집행을 약속했으나 실없는 짓거리니 잘난척한다느니 지켜질 일 인지에 대한  의구심이 많았던 모양이다.

결국 언론에 현자노조의 간부들이 연루되어 3명이 구속되어버렸다. 임단투를 앞두고 말이다. 85차 임대에서 요구안을 확정하자마자 터진일이니 기획수사라고 추정을 하곤한다.

사실일 수도 있으나 문제는 비리가 확인되었다는 것이다. 이곳 전주도 채용이 있었으니 비리가 있지않느냐며 솔직히 드러내보라는 식의 글이 자유게시판에 오르내린다. 노조간부들의 채용과 관련해 돈이 오가는 그런 일은 없으리라 판단하고 있다.

난 전주 5대 집행부에서는 없을 거라는 확신이 있다. 왜냐면 집행초기 윤리강력을 제정하여 공개 하였기 때문이다. 청렴성을 무기로 싸우는 노동조합이다. 실수와 오류는 생기기 마련이지만 채용비리는 심각한 사회문제이다.

하기야 온 나라가 청와대부터 철도비리니 뭐니 하며 난리통이니 기아차 때보다는 더 심하지 않다. 노동조합의 채용에 조직적인개입이냐 아니냐의 논란은 크게 신경쓰지 않을 듯하다. 3명이 구속된 것도 노동조합에 할당이되어 벌어진게 아닌 개인적차원에서 벌어졌으리라 본다.

오늘 본조에서 위원장님 명의의 채용비리와 관련한 내용이 배포 되었다. 검찰의 조사결과를 기다리는 수 밖에 없으며 근거없는 소문에 귀를 귀울이지 말아달라는 것과 개인적비리라 할 지라도 일벌 백계하겠다는 것이다. 또한 이번 수사가 노동조합의 무력화에 있다면 단호하게 대처하며 노동조합에 변함없는 애정을 당부하는 것이었다.

이번 일을 통해 노동조합의 혁신적인 변화가 있어야 할 것이다. 일벌 백계는 물론 이같은 일이 반복되지 않도록 상급단체에서도 이를 준비하고 있는 것같고 본조에서도 구체적으로 준비할 것이다. 다시한번 윤리의식을 스스로 높이는 길만이 노동조합의 역사는 올곳게 흘러갈 것이라 믿는다.

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"회사쪽 도움없이 노조 단독으로 채용비리는 불가능"

지난 2003년 현대차 정규직 채용에 응시했던 C씨(30)의 경우는 회사 임원의 추천권 사례를 전했다. 그는 "(정규직으로 가기 위해) 중간 브로커나 아는 사람을 통해서 돈을 넣는데 이때 회사쪽 임원들의 추천권을 이용한다"면서 "대개 임원급 인사에게는 2명의 추천권을 가지고 있는 것으로 알고 있다"고 말했다.

C씨는 채용 과정에서 공장 이사급 관계자의 이름을 추천란에 적게 되는데, 물론 사전에 돈을 건넨 쪽으로부터 해당 임원의 이름을 전달 받게 된다고 밝혔다. 이같은 '추천권 장사'를 통한 채용 청탁은 공공연하게 이뤄지고 있다고 그는 강조했다.

하지만 회사쪽에선 부인하고 있다. 울산공장 인사담당 관계자는 "인력 채용과정에서 노조에 인력을 할당하거나, 입사 원서에 별도의 추천란이 있지도 않다"면서 임원을 통한 추천 입사는 있을 수 없다고 해명했다.

그럼에도 채용 비리 과정에서 회사의 개입 의혹은 여전하다. 전직 현대차 노조 고위간부는 "노조에 별도의 인력이 할당되지도 않은 상황에서, 인사권을 가지고 있는 회사쪽 도움없이 노조 단독으로 채용비리가 이뤄졌다는 것은 말도 안되는 이야기"라며 "노조 비리에만 초점을 맞춘다면 전형적인 기획수사가 될 것"이라고 지적했다.

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국민 47.6% "미, 우리 동의없이 북폭땐 북한편 서야"
한국사회여론연구소, 여론조사 결과



오랜만에 흥미로운 여론조사결과가 나왔다.

미국이 한국정부의 동의 없이 북한을 폭격하는 문제에 대한 국민들의 부정적 인식이 널리 확산돼 미국이 동의 없이 북한을 폭격할 경우 ‘북한 편에 서야한다’는 의견이 절반에 가까운 47.6%나 된다는 조사결과가 나와 주목된다.
이는 한국사회여론연구소(KSOI, 소장 김헌태)가 12일 밝힌 정기여론조사 결과에 따른 것으로, '미국의 편에 서야 한다'는 의견은 31.2%였다.

이번 조사는 여론조사 기관인 티엔에스(TNS)에 의뢰, 전국의 성인남녀 700명을 대상으로 5월 10일 실시됐으며, 표본오차는 95% 신뢰수준에 오차범위는 ±3.7%다.
조사결과에 따르면, 지역과 연령, 계층을 막론하고 ‘북한의 편에 서야 한다’는 응답이 높았으며, 특히 서울과 호남권, 20대와 30대, 대재이상 고학력층에서 상대적으로 높게 나타났다. 지지정당별로는 열린우리당과 민주노동당은 물론 한나라당 지지층에서도 미국 보다는 북한 편에 서야 한다는 응답이 높게 나타났다.

검찰 제도개혁 반발은 ‘검찰의 기득권 지키기’, 47.7%

사법개혁추진위원회(사개추위)에서 계획 중인 검찰 제도개혁과 관련 검찰이 반발하는 것에 대해서는 ‘검찰이 자신의 기득권을 지키기 위해 반발하고 있다’는 의견이 47.7%나 됐고, ‘사개추위가 검찰개혁을 무리하게 추진하고 있다’ 주장은 32.4%에 머물러 ‘검찰의 기득권 지키기’란 인식이 많은 것으로 확인됐다.
‘사개추위가 무리하게 추진하고 있다’는 응답은 경기지역과 영남권, 251만원 이상 고소득층 한나라당 지지층에서 상대적으로 높았고, ‘검찰이 자신의 기득권을 위해 반발하고 있다’는 의견은 서울과 호남권, 151-250만원 중간소득층, 열린우리당과 민주노동당 지지층에서 상대적으로 높게 나타났다.

또한 지난 4월 30일 진행된 재·보궐선거에 대해서는 ‘정부여당에 대한 중간평가의 성격이 크다’는 의견(39.6%)보다는 ‘투표율이 낮은 일부 지역선거로 의미를 두기 어렵다’는 인식(47.5%)이 더 많게 나왔다.
재·보궐 선거가 ‘지역선거’라는 의견은 수도권과 부산경남 지역, 고학력·고소득층, 한나라당 지지층에서 더 높게 나타난 반면, ‘중간평가’라는 의견은 충청권, 호남권과 대구경북 지역, 중간학력·중간소득층, 열린우리당과 민주노동당 지지층에서 상대적으로 높았다.

정당지지도, 한나라당 30.7%로 1위

정당지지도는 한나라당이 30.7%로 가장 높았고, 열린우리당 23.2%, 민주노동당 10.3%, 민주당 4.3%, 모름/무응답 30.9% 순이었다.
미국이 동의 없이 북한을 폭격할 경우 ‘북한 편에 서야 한다’는 의견이 많았던 것에 대해 한국사회여론연구소의 한귀영 연구실장은 “그 동안 여러 차례 북핵문제에 대해 조사를 해왔는데, 항상 북쪽이 요구하는 ‘선 체제 보장’과 미국의 ‘선 핵포기’ 관련 의견에서 6대 4 정도로 ‘선 체제 보장’이 우세하게 나왔다”면서 이번 결과도 그 연장선상에 있는 것으로 풀이했다.

한귀영 연구실장은 또 “우리 국민들은 북핵문제 해법으로 미국의 양보가 더 필요하며 책임도 크다고 보고 있는 것”이라며 “한민족이라는 민족정서도 작용했고, 그 동안 꾸준히 진행된 햇볕정책의 효과로 북을 평화통일의 동반자로 보는 인식이 확산된 결과라고 볼 수 있다”고 설명했다.
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