태초에 행동이 있었다

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사회단체의 상근활동가들과 사무처장 혹은 대표간에 의견이 달라

가끔씩 그 사이 전선을 이루기도 한다.

그게 현실적인 경영상의 이유와 원칙간의 대립이거나 원칙간의 해석과

관련된 문제로 인해 전선이 형성된다.

합리적으로 해결되기 보다는 둘 중에 하나가 조직을 떠나는 방식으로

문제가 봉합되는 경우가 대부분이다.

동지들끼리 대결구도에서 문제를 해결하는 태도는 옳지 못하나,

그게 현실이다.  

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매일노동뉴스에 양경규, 이석행, 조희주씨가 나왔다.

기사만 놓고 보면 이석행씨의 생각이 가장 옳다고 본다.

민주노총의 현재 상태와 위기를 가장 정확하게 지적하고 있기 때문이다.

정파를 놓고 보는 것은 이제 나에게 의미가 없다.

9. 11 야합이라고 주장하는 양경규와 조희주의 생각에서 빠진 부분이 있다.