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2013. 1. 8. 노동현안 시국대토론회 관련기사

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김성희 교수 "중산층 붕괴와 양극화에 대처 못한 MB 전철 답습할 수도"
박근혜 대통령 당선자가 서민경제 살리기 차원에서라도 노동현안에 전향적 태도를 취해야 한다는 지적이 나왔다.
'더 이상 죽이지 마라! 정리해고 비정규직 노조파괴 긴급대응 비상시국회의' 주최로 8일 오후 서울 정동 프란치스코 교육회관에서 열린 '노동현안 시국대토론회'에서 김성희 고려대 연구교수(경제학)는 이같이 주장했다.
◇"노동정책 변해야 중산층 붕괴 막을 수 있어"=김 교수는 이날 토론문을 통해 "박근혜 당선자가 비정규직·정리해고·최저임금 문제에 대해 전향적 태도를 갖지 않는다면 중산층 붕괴와 양극분해된 사회 비극에 대처하지 못한 이명박 정부의 전철을 답습할 것"이라며 박 당선자에게 노동정책 방향 전환을 주문했다. 
대선 이후 노동자들의 잇단 자살의 배경에 대해 김 교수는 "박근혜표 노동· 서민정책에 대한 깊은 불신" 때문이라고 진단했다. 그는 "박 당선자의 공약에는 노사관계 정책이 없고, 비정규직 대책도 현행과 별반 차이가 없다"고 비판했다. 특히 박 당선자가 대선기간에 제시한 늘지오(일자리 늘리고, 지키고, 질을 올린다) 정책은 실체가 불분명하고 효과도 미지수라고 혹평했다. 
권영숙 서울대 사회과학원 선임연구원은 "선별적 복지를 주장하는 박근혜 당선자는 노조를 고립시키고, 노동에 대해 선별적인 통합책을 사용할 것으로 보인다"고 내다봤다. 노동에 대한 수혜를 늘리되 민주노조는 고립시키고 탄압하는 양면성을 띨 것이라는 얘기다. 
권 선임연구원은 "민주노조가 노동자 대중의 이해조직으로서 역할을 제대로 하지 못할 경우 노조운동이 무력화되고 해체될 위험이 있다"며 "노동계는 투쟁의 목적을 개별현안에 대한 집중타결에 둘지, 아니면 향후 5년간 박근혜 체제 속에서 투쟁할 진지를 확보할지에 대해 고민해야 한다"고 말했다. 
민주노총의 진단도 다르지 않았다. 김미정 민주노총 정책기획실장은 "박근혜 당선자의 노동정책기조는 이명박 정권과 다르지 않을 것"이라며 "노사정위원회 논의를 통한 사회적 대타협을 가장해 민주노조 배제 전략을 쓰고, 노동자들의 분노를 관리하는 차원에서 접근할 것"이라고 전망했다. 김 실장은 "비상한 대응이 요구되는 시기인 만큼 인수위 활동시기에 이명박 정권에서 박근혜 정권으로 이어지는 친재벌·반노동정책에 파열구를 내겠다"고 밝혔다. 
양동규 금속노조 부위원장은 "대통령직인수위원회가 활동하는 1월 중에 불법파견·정리해고·노조파괴 등 3대 현안 해결의 실마리를 마련할 것"이라며 "총파업을 비롯한 압박과 투쟁을 벌여 나갈 계획"이라고 말했다. 
◇"노조법 개정 시급"=긴급 노동현안으로 꼽히는 현대자동차·쌍용자동차·유성기업 문제 해결을 위해 법·제도적 보완이 시급하다는 의견도 제기됐다. 권영국 변호사(민변 노동위원장)는 "대다수 투쟁사업장이 직면해 있는 사용자측의 손해배상·가압류 문제를 제재하려면 노동조합 및 노동관계조정법(노조법) 개정이 시급하다"고 강조했다. 
권 변호사는 "현행 노조법과 법원의 태도는 노조의 교섭요구와 쟁의행위를 불법화하고 있다"며 "그로 인해 민사상 손배·가압류가 쟁의행위와 노조활동에 대한 주요 탄압수단으로 일상화됐다"고 우려했다. 그는 "헌법상 보장된 단체행동권 행사에 대해 손해배상 청구를 허용한 것은 그 자체로 중대한 문제"라며 "쟁의행위가 폭력적인 상황으로 진행되지 않는 한 손해에 대해서는 원칙적으로 배상책임을 지지 않는 방향으로 노조법을 개정해야 한다"고 제안했다.
 
‘투쟁하는 노동자’가 ‘애물단지’ 된 노동운동 (참세상, 윤지연 기자 2013.01.09 14:07)
열사정국, ‘희망버스’만으로 반전시킬 수 있나
열사정국을 맞게 된 노동계와 민중진영의 고민이 깊어지고 있다. 범 민중사회진영이 ‘비상시국회의’를 구성해 대책마련에 나섰지만 현안문제조차 해결의 기미가 보이지 않는다. 노동계 전반에 깃든 절망적 분위기 역시 반전의 기회를 찾지 못하고 있다. 
당면한 문제해결을 위한 인수위 대응 투쟁부터, 박근혜 정권 5년 기간 동안 어떤 투쟁을 만들어 내야 하는지, 어떤 방식으로 연대를 구축해 나가야 할 것인지 등 고민거리도 산적해 있다. 때문에 비상시국회의는 8일 오후, 정동 프란치스코회관에서 노동현안 시국대토론회를 개최해 현 상황에 대한 진단과 이후 방향을 모색했다. 
최근 잇따라 목숨을 끊은 노동자들이 ‘조직화된 활동가’였다는 측면에서, 노동계의 충격은 컸다. 때문에 투쟁의 현장에서도, 정치에서도 주체가 되지 못한 절망감이 이들을 죽음으로 내몬 것이라는 지적이 이어지고 있다. 
권영숙 서울대 교수는 “2012년 죽음은 싸움의 전망부재와 주체의 무력감과 절망, 그리고 자신들을 대표하지 못하는 정치체제와 노동배제의 민주주의에 대한 총체적인 노동의 절망을 대변하는 죽음”이라고 진단했다. 
가장 심각한 것은 노동운동 내부에서조차 ‘투쟁하는 노동자’가 배제된다는 점이다. 장기투쟁사업장의 경우, 투쟁의 장기화만큼 운동진영 내부의 편견도 고통스럽다. 김태연 쌍용차범대위 상황실장은 “장투사업장이라는 단어는 우리 운동에서 ‘일부의 문제’, ‘특수의 문제’라는 함의가 있다”며 “이는 전체 운동 조직이 이 문제에 전면적으로 달라붙지 않게 만드는 이상한 단어”라고 지적했다.
김혜진 비정규직없는세상만들기네트워크 집행위원은 “앞서서 투쟁하는 분들이 지나가는 말로 ‘우리는 연맹에서 애물단지다’라고 말한다”며 “비효율적으로 장시간 투쟁해 연맹에서 피곤하다는 평가를 받는다는 것”이라고 밝혔다. 이어서 “현재 우리의 운동은 투쟁하는 사람이 주체가 되고, 연대를 집중하는 방식이 아니라 동지들의 약함을 비웃거나 법에 기대지 않는 태도를 지적하며 투쟁하는 노동자를 지치게 하고 있다”며 “투쟁하지 않는 상태가 정상인 것이 아니라, 투쟁하는 상태가 권리를 지키는 정상적 상태라는 인식이 필요하다”고 지적했다. 
싸움의 주체가 무너진 절망의 현장은 단지 몇 차례의 희망버스로 ‘희망’을 되찾기 어렵다. 무기력증에 빠진 노동진영에 ‘희망버스’바람이 불었다고 해서, 분위기가 반전되지 않는 것과 마찬가지다. 때문에 노동계와 민중진영은 노동운동 전반에 걸친 근본적인 문제에 눈을 돌려야 한다고 주문하고 있다. 
권영숙 교수는 “민주노총과 금속노조 등의 자기 혁신과 재구축이 없다면 바깥에서 (싸움을)하는 것이 무의미하다는 것이 희망버스의 교훈”이라고 설명했다. 
김태연 실장은 “민주노총을 중심으로 한 조직운동과 시민운동 등의 큰 세력이 투쟁으로 희망이 있다는 것을 만들어내지 못한 것이 이 상황을 만들었다”며 “현재 민주노총 상황이 어렵다는 것은 알지만, 정말 비상한 시국이라 한다면 민주노총 또한 비상하게 달라져 최소한 간부와 상근활동가부터 즉각적인 변화를 보여야 한다”고 주문했다. 
또한 김혜진 집행위원은 “성과를 남기는 것도 너무 중요하지만, 현재 한 사업장의 권리 해결이 전체 노동자들의 권리해결로 이어지지 않고 있다”며 “현실가능한 대안으로 투쟁하는 노동자를 압박하는 것이 아닌, 사업장의 문제를 뛰어넘어 전체 노동자의 권리 확장으로 이어질 수 있는 고민을 해야 한다”고 당부했다. 
지난 5일, ‘다시, 희망만들기’ 버스가 울산과 부산으로 출발했다. 2011년, 부산 한진중공업 영도조선소로 수천의 인파를 실어 나르던 ‘희망버스’가 1년 만에 재시동을 건 셈이었다. 결과도 나름 성공적이었다. 약 2천 명의 희망버스 탑승객들이 부산과 울산에 모여들었다.
하지만 고민 끝에 ‘다시, 희망만들기’ 버스를 내놓은 노동, 민중진영의 근심은 깊어지고 있다. 2011년, ‘희망버스’는 ‘흥행’했지만, 희망버스의 목적지였던 ‘한진중공업’은 ‘절망’ 속에서 한 발짝도 내딛지 못한 까닭이다. 
김태연 쌍차범대위 상황실장은 “희망버스는 폭넓은 사회적 연대를 만들어낼 수 있기 때문에 당연히 진행돼야 하지만 이것만으로는 어렵다”고 지적했다. 최근 고 최강서 열사의 자살과 한진중공업에서 가해지는 노동탄압은 2011년 ‘희망버스’의 한계를 드러냈고, 이를 뛰어넘는 연대를 만들어내지 못하면 절망은 반복적으로 일어날 수밖에 없다는 취지다. 
김태연 실장은 “2011년 수준의 희망버스가 다시 움직인다면 문제해결이 어렵다”며 “무엇보다 주체가 중심이 되는 조직적 투쟁이 기반이 돼야 한다”고 강조했다. 김혜진 비정규직없는세상만들기네트워크 집행위원 역시 “지금은 무정형의 광범위한 시민 연대가 아닌, 민주노총과 민중운동 단위들의 주체선언이 필요하다”고 지적했다. 
‘희망버스’로 조직된 연대체들이 어떤 고민으로 연대를 형성하는지가 희망버스의 ‘도약’과 ‘정체’를 판가름할 것이라는 전망도 이어졌다. 김혜진 집행위원은 “희망버스 탑승객들은 ‘시혜’와 ‘연대’의 사이를 왔다갔다하고 있다”며 “누군가가 고통스러우니 함께 해야 한다는 것이 아닌, 저 사람들의 문제가 나의 문제라는 인식이라는 공감을 넘어서는 연대가 확장되지 않으면 넘어서기 어렵다”고 설명했다.
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2013/01/09 19:52 2013/01/09 19:52

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글쓰기, 말하기의 자세

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되도록 전체 맥락과 주요 요지를 보려 하고 말꼬리 잡기를 하지 않으려고 노력하는데, 그게 쉽지 않다. 물론 문장 하나나 단어 하나에 본심이 담겨 있을 수는 있으나, 그렇게 따진다면 또다른 주요한 문장들에는 더 많은 본심이 담겨 있을 것이기 때문이다. 나아가 그 잣대를 자신에게 들이댄다면 꼬투리 잡을 부분이 적지 않을 것임에 틀림없다.
  
이런 것들을 감안하다 보면 발언과 글쓰기를 삼가게 되고, 자신의 의견을 제대로 밝히지 않고 대세에 추종하는 식으로 변하게 된다. 물론 신중한 말하기, 글쓰기는 아무리 강조해도 지나치지 않다. SNS나 블로그 상의 글쓰기나 술자리에서의 발언 또한 신중해야 한다. 이건 옆으로 새는 얘기고...
 
일단은 어떠한 발언이나 글도 비판적으로 보려는 자세가 필요하다. 그렇지 않으면 자칫 이미 내재해 있는 선입견과 관성이 작용하여 그에 따라 판단하게 된다. 그래서 한쪽으로는 무비판적으로 되는 반면, 다른 한쪽으로는 무조건 색안경을 끼고 배타시하는 편향이 나타난다. 이를 조심하다 보면 아무 말도 못하게 되고...
 
요즘 내가 그러하다. 이를 벗어나려고 하는데도 이미 굳어진 게 아닌가 싶기도 하고... 아마 내 또래의 많은 이들이 그러하겠지. 사실 객관적이고 중립적이며 공평한 잣대는 존재하지 아니한다. 좌충우돌하면서 자신의 입장을 만들어가는 것 아니겠는가. 
 
많은 말은 하지 않지만, 내가 운동판의 누군가, 어느 집단을 비판한다면 이를 애정의 발로라고 생각해주었으면 좋겠다. 애정이 없다면 관심도 없다. 또한 무슨 충고나 조언(내가 자격이 있는지는 모르겠지만)을 하고 싶어도 그 부메랑이 내 자신에게 올까봐 두려운 이들에게도 할 말을 하지 못하는 경우가 많다는 것을 밝혀둔다. 
 
그러고 보니 내가 참 소심하구나 싶다.
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2013/01/09 02:02 2013/01/09 02:02

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『대한민국 중장기 정책과제』 (기획재정부 중장기전략위원회, 2012.12.27)

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기획재정부는 지난 연말 중장기전략위원회에서 작성한 『대한민국 중장기 정책과제』를 발표하였다. 이는 인수위에 반영될 것인데, 사실상 작년 초 신설된 기획재정부 장기전략국이 나름의 일을 했음을 보여주는 존재 근거가 되는 글이다.
 
하지만 많이 부실하다. 이는 발표될 당시에 반짝 언론을 타고 그 이후에는 전혀 언급되지 않고 있음에서도 드러난다. 구체적으로 질과 양 측면에서 지난 노무현 정부 시기 제출되었던 [비전 2030]만큼도 되지 않는다. 중장기전략위원회에서 30여차례의 전문가 간담회를 거쳐 작성되었다고 하나, 여기에 광범위한 논의가 있었는지, 의견 수렴은 되었는지 의문이다. 결국 부실할 수밖에 없다.
 
내용 상에서 논의배경이라 할 수 있는 글로벌 트렌드는 기존의 자료들을 짜깁기한 느낌이 있는데, 사실상 중장기 정책방향과 부합하는 면이 그리 많지 않다. 그리고 중장기 정책방향이라고 하지만,  이를 창의와 개방에 기초한 ‘스마트 지식경제’, 갈등 완화와 공생발전으로 ‘함께하는 사회’, 미래위험을 이겨내는 ‘지속가능한 체제’로 분류하는 게 맞는지 모르겠다. 나아가 그 중장기가 어느 시점인지 불분명하고, 관점에 따라 지금 당장 시급하게 실행되어야 과제와 장기적으로 해결되어야 할 과제가 섞여 있으며, 이게 중장기 정책방향으로 타당한지 의문이 드는 것도 있다. 이 문제는 과제별 주요 내용에서 두드러진다. 
 
과제별 주요내용을 보면
1. 창의와 개방에 기초한 스마트 지식경제
 (1) 연구중심 대학의 특성화, (2) 고등학교 문․이과 계열 통합 
 (3) 입직연령 단축 및 일-학습 병행체제 마련, (4) 사회이슈 대응형 R&D 확대
 (5) 고부가가치 서비스의 전략적 해외진출, (6) 중국 투자를 유치하기 위한 기반 구축
 (7) 외국인력 도입 시스템 선진화,
2. 갈등 완화와 공생발전으로 함께하는 사회
 (8) 대학의 기회균형선발제도 확대, (9) 중소기업 해외 진출과 창업 지원 강화 
 (10) 대기업의 불공정행위 감시 제도 강화, (11) 대기업과 중소기업의 자금 미스매치 완화
 (12) 정규직․비정규직 근로자간 격차 완화, (13) 장시간 근로관행 개선과 휴식 확대
 (14) 근로장려세제(EITC) 보완·확대, (15) 매칭 방식의 저소득층 지원
 (16) 복지전달체계 연계 강화, (17) 민간부문 저소득가정 자녀 교육 프로그램 확산
 (18) 공적 크레디트 제도 도입, (19) 이주민 등을 위한 다문화방송 설립
3. 미래 위험을 이겨내는 지속가능한 체제
 (20) 고령자기준 상향 조정, (21) 정년제도 개편
 (22) 양성평등형 육아휴직제도 도입, (23) 보육서비스 질 향상
 (24) 기초노령연금제도 재구조화, (25) 고령자를 위한 스마트워크 활성화
 (26) 노인장기요양보험 대상 확대, (27) 분산형 전력공급체계 확산 
 (28) 화석연료 조세(Burning Tax) 도입
 
나름 그럴싸한데, 부실 보고서의 전형이다.
 
덧. 기재부에서는 보고서를 한글파일로 제공하고 있지만, 복사,수정제한이 되어 있는데, 공감코리아에선 복사,수정이 자유롭게 첨부되어 있다. 또 다른 곳에선 PDF파일로 제공하는 곳도 있고... 완전 콩가루다.

 
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http://news.khan.co.kr/kh_news/khan_art_view.html?artid=201212261203421&code=920100
재정부 “고교 문·이과 통합, 비정규직 차별 해소 필요” (경향, 오창민 기자, 2012-12-26 12:03:42)
ㆍ중장기 정책 과제 보고서… “노인 기준 70~75세로”
ㆍ노동력 부족·에너지 불안·양극화 등 28개 대안 제시

창의적인 인재를 길러내기 위해 고등학교 문·이과를 통합하고, 고졸 채용 확대 등으로 청년층 직장 입사 연령을 낮춰야 한다는 정부의 중장기 전략 보고서가 나왔다. 사회 통합을 위해 대학의 기회균형 선발제도를 대폭 확대하고, 정규직과 비정규직 간 차별을 실질적으로 해소할 수 있는 제도가 운용돼야 한다는 지적도 제기됐다. ‘100세 시대’에 맞춰 고령자 기준을 현행 65세에서 70~75세 등으로 높이는 방안도 추진해야 한다고 밝혔다.
기획재정부는 26일 이 같은 내용을 담은 ‘대한민국 중장기 정책과제’ 보고서를 발표했다. 보고서는 올해 초 정부가 박재완 재정부 장관을 중심으로 민관 합동 중장기전략위원회를 구성해 30여차례의 전문가 간담회를 거쳐 만든 것이다.
보고서는 미래 한국 사회의 운명을 좌우할 핵심 요인으로 성장잠재력, 인구구조, 기후 변화와 에너지 수급, 경제·사회적 격차, 남북 통일 등을 꼽았다. 이를 바탕으로 보고서는 한국 사회가 해결해야 할 28가지 과제를 발굴해 대안을 제시했다. 한국의 성장 잠재력은 저출산·고령화 등으로 2011~2020년 3.8%, 2021~2030년 2.9%, 2031~2040년 1.9%로 점점 하락할 것이라고 보고서는 내다봤다.
인구는 세계 최저 수준의 출산율(2011년 1.24명)로 인해 2017년부터 생산가능인구가 감소하고, 2021년부터 노동력 부족 현상이 나타날 것으로 전망했다. 2060년이 되면 인구 10명당 4명이 노인이고, 생산가능인구 100명이 노인 80명을 부양해야 하는 상황이 된다는 것이다. 기후 변화로 기온 상승이 예상보다 가속화하고 극한 기상이 일상화·대형화하면서 재난이 늘고 식량 수급이 악화할 것으로 전망했다. 전력 소비는 빠르게 증가하는 반면 발전·송전 시설 등 공급 여건은 어려워져 전력 수급 불안도 커질 것으로 예측했다.
보고서는 각종 부문에서 양극화가 심해져 갈등과 대립이 표면화하고 국가 발전의 걸림돌이 될 것이라고 지적했다. 대·중소기업 간, 정규직·비정규직 간 격차가 커지면서 계층 간 이동성이 둔화하고, ‘묻지마 범죄’와 자살 급증 등 치안과 안전에 대한 위기도 확산될 것으로 예측했다.
남북통일은 생산가능인구 증가와 대외경제협력 활성화 등으로 한국 경제의 성장잠재력 확충에 기여하지만 사회간접자본 확충과 북한 주민을 위한 사회보장 지출 등으로 재정에 부담이 될 것으로 봤다. 2020년 통일이 이뤄질 경우 이후 10년간 매년 국내총생산(GDP) 대비 1~7%의 통일비용이 발생할 것으로 전망했다.
이런 가정하에서 보고서는 한국 사회가 중장기적으로 해결해야 할 28가지 과제를 제시했다. 우선 창의적이고 개방적인 지식경제 사회를 만들기 위해 고등학교 문·이과를 통합해야 한다고 지적했다. 1997년 문·이과 계열 구분이 폐지됐지만 학교 현장에서는 대입 전형에 맞춰 칸막이식 교육이 이뤄지고 있어 개선이 필요하다는 것이다. 보고서는 “고등학교 통합교과 편성에 필요한 물적·인적 자원 확보를 위해 중장기적으로 재정지원을 강화해야 한다”고 밝혔다. 또 고졸채용 확대로 입직연령을 단축하고 빠르게 변화하는 기술 진보에 대응하기 위해 교육체제를 평생학습 시스템으로 재편해야 한다고 지적했다.
보고서는 갈등완화와 공생발전을 위해 정규직과 비정규직 간 격차를 줄이는 것이 시급하다고 봤다. 구체적으로 근로자가 차별을 인정받았을 때 같은 조건의 비정규직 근로자 모두가 혜택을 받을 수 있도록 하는 ‘대표 신청 시정제도’를 도입해야 한다고 지적했다. 이 제도의 실효성을 높이기 위해 신청 주체를 노동조합 등 제3자에게 맡기자는 아이디어도 나왔다.
대학의 기회균형 선발제도를 확대해야 한다는 지적도 있었다. 현재 인기 대학 및 의대는 소득 상위 10% 자녀의 진학률이 13.8%이지만 하위 10%는 0.8%에 불과하다. 보고서는 미국의 예를 들면서 대학입시에서 성적이 다소 낮더라도 취약계층 자녀를 일정 비율 선발해야 한다고 지적했다. 아울러 해외 이주민을 위해 외국어로 한국 사회와 모국의 생활 정보를 전달하는 ‘다문화 방송사’도 설립을 추진해야 한다고 밝혔다. 
 
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『대한민국 중장기 정책과제』발표 (기획재정부 장기전략국 전략기획과 보도자료, 2012-12-27)
□ 정부는 7차례의 민관 합동 중장기전략위원회(공동위원장 : 기획재정부장관, 이원복 덕성여대 석좌교수)와 30여회의 전문가 간담회를 거쳐,
* 제1차관 주재 실무조정위원회 회의 7회 별도
ㅇ 30년 이상 視界에서 우리 경제ㆍ사회의 중장기ㆍ구조적 요인에 대한 정책과제를 담은『대한민국 중장기 정책과제』를 발표하였음
(별첨 : 대한민국 중장기 정책과제) 
[대한민국_중장기_정책과제.hwp (1.60 MB) 다운받기]
  
요약
정부는 26일 민관 합동 중장기전략위원회(공동위원장 박재완 장관, 이원복 교수)와 30여회의 전문가 간담회를 거쳐 이러한 내용을 담은 ‘대한민국 중장기 정책과제’를 발표했다.
이 과제들은 30년 이상 한 세대 앞을 내다보고 작성한 것으로 구체적인 정책수단과 이행방안을 도출하기보단 중장기 정책 방향을 제시하는데 초점을 맞췄다.
정부가 중장기적으로 ‘100세 시대’에 맞춰 고령자 기준을 65세에서 70~75세로 높이고 남성의 육아휴직 사용을 유도하는 양성평등형 휴직제를 도입하기로 했다.
공공부문을 중심으로 비정규직과 간접고용을 단계적으로 줄여 상시·지속적 업무의 정규직화를 추진한다.
융합형 인재교육을 강화하기 위해 고등학교의 문·이과 계열을 통합하고 대학의 복수전공과 자율전공을 확대할 방침이다.
 
목차
Ⅰ. 미래 준비의 의의
1. 미래 준비의 중요성
2. 중장기전략 보고서의 의의
Ⅱ. 글로벌 트렌드
1. 글로벌 저성장과 다극화
2. 고령화의 진전과 개도국 인구 증가
3. 기후변화와 에너지 수급 불확실성 증대
4. 글로벌 평준화와 계층간 격차 완화
Ⅲ. 미래 한국을 좌우할 핵심요인
1. 성장잠재력
2. 인구구조
3. 기후변화와 에너지 수급
4. 경제·사회적 격차
5. 남북통일
6. 종합 : 2050년 대한민국의 모습
Ⅳ. 중장기 정책방향
1. 창의와 개방에 기초한 ‘스마트 지식경제’
(1) 인적자본 투자 확대
(2) 창의형 연구개발 시스템 구축
(3) 민간투자 활성화와 신흥시장 진출 가속화
(4) 신성장동력 개척
2. 갈등 완화와 공생발전으로 ‘함께하는 사회’
(1) 경쟁력을 갖춘 기업 생태계 조성
(2) 노동시장 이중구조 개선
(3) 일하는 복지와 사회안전망 내실화
(4) 사회자본 확충
3. 미래위험을 이겨내는 ‘지속가능한 체제’
(1) 저출산·고령화 대응과 적응
(2) 녹색성장과 에너지 수급 안정
 


 
http://news.khan.co.kr/kh_news/khan_art_view.html?artid=201209111435351&code=920100
“정년제는 연령 차별, 폐지를… 고령자 기준 70~75세로” (경향, 오창민·박재현·유희곤 기자, 2012-09-11 14:35:35)
ㆍ정부, 2060년 인구 관리방안
ㆍ노사협의로 고용 연장, 연금 수령제도 등 개편… 노측 “정년 폐지엔 우려”

60세 안팎인 정년을 연령 차별로 간주해 폐지해야 한다는 의견이 정부에서 나왔다. 65세 이상을 피부양 인구로 간주하고 있는 고령자 기준을 70세나 75세로 늦추고, 입직 연령을 앞당겨 ‘선(先)취업 후(後)학습’의 평생학습 체계를 만들어야 한다는 지적도 제기됐다.
기획재정부와 중장기전략위원회는 11일 이 같은 내용이 담긴 ‘2060년 미래 한국을 위한 중장기 적정인구 관리방안’ 보고서를 발표했다. 보고서는 다음달 발간 예정인 ‘중장기전략보고서’의 인구구조 변화 부분을 발췌한 것이다. 최광해 재정부 장기전략국장은 “이 보고서대로 당장 정책이 이뤄질 수는 없겠지만 장기적으로는 도입할 수밖에 없고, 차기 정부가 정책을 만들 때 가이드라인이 될 수 있을 것”이라고 말했다.
■ 노사협의 통해 고용연장 유도
보고서는 현재 일자리에서 더 오래 근무할 수 있도록 정년제도를 개선하고, 이를 뒷받침할 수 있는 점진적 은퇴 방안이 마련돼야 한다고 지적했다. 고용의 유연성과 노동생산성 유지 등이 전제될 경우 기업이 노사협의를 통해 자율적으로 고용연장을 하도록 유도한다는 것이다.
특히 일할 능력과 의사만 있다면 계속 일할 수 있도록 정년제를 연령 차별로 간주해 폐지하는 방안도 고려돼야 한다고 지적했다. 경제협력개발기구(OECD)도 한국이 장기적으로 정년제도를 폐지해야 한다고 권유한 바 있다.
기업이 임금피크제나 직무성과급 중심의 임금체계 등으로 고용을 연장하도록 유도하는 방안도 내놨다. 정년을 정할 때 국민연금 수급연령 이하로 설정하지 못하도록 하는 대신 기업에 정년제도 선택권(정년연장·재고용·정년폐지 중 선택)을 주는 아이디어도 내놨다.
■ 고령자 연령 70~75세로 상향 조정
현재 법상 65세를 고령자 기준연령으로 한 것은 1889년 독일에서 노령연금을 도입하면서 노령연금 수급 연령을 65세로 정한 것에 뿌리를 두고 있다. 당시 독일의 평균수명은 49세 수준이었다. 일본은 2008년 법률을 개정해 고령자를 75세로 조정했다. 고령자 기준을 70세나 75세로 올리면 2050년 전체 인구 중 고령자 비중은 각각 29.7%와 22.1%로 65세 고령자 기준을 유지할 때(37.4%)보다 줄어들게 된다. 고령자 기준 연령이 올라가면 그만큼 생산 가능인구가 늘어나게 되고, 고용 및 연금 제도 등에도 큰 변화가 따르게 된다.
■ 국민연금 수령 연기제도 개편
국민연금은 고령자가 노후소득 설계를 스스로 할 수 있도록 연기제도를 개편하는 방안을 제시했다. 지금은 연금 수급권자가 65세 이전에 연금수령액 전부를 연기하면, 연기 1년당 연금액의 7.2% 가산된 금액을 매달 지급하고 있지만, 앞으로 연금액의 일부(50%, 60%, 70%, 80%, 90%)를 연기할 수 있도록 바꾼다는 것이다. 60~65세만 연기할 수 있던 것을 70세 이전까지로 확대하는 방안도 검토키로 했다. 공적연금 개편의 구체적인 재구조화 방안은 내년 하반기에 끝나는 장기 재정전망 결과를 바탕으로 마련하기로 했다.
보고서는 미래 한국의 인력과 외국인을 포괄하는 ‘인구의 질’ 관리 전략을 수립해 미래에 발생할 수 있는 인구충격에 대비해야 한다고 지적했다. 저소득 가구 등에 대한 지원을 확대하고 전문 외국인력 유치를 촉진해야 한다는 것이다.
■ 재계 “기업에 부담”, 노동계 “정년연장 환영”
재계는 정년 연장과 폐지가 기업에 부담을 줄 수 있다고 우려했다. 이상철 한국경영자총협회 사회정책팀장은 “업무능력이 떨어져도 쉽게 해고할 수 없는 구조에서 정년이 연장되면 대기업과 공기업에 재직 중인 고령 근로자만 특혜를 받을 것”이라며 “기업이 비용 부담 때문에 청년 채용을 줄이는 역효과가 나타날 것”이라고 말했다. 그는 “만약 영국이나 미국처럼 해고를 자유롭게 하고 능력 있는 사람을 채용할 수 있으면 반대하지 않는다”고 말했다. 박재근 대한상공회의소 노사인력팀장도 “생산성은 떨어지는데 급여는 많이 받는 인력을 정리할 수 있는 유일한 수단이 정년제”라면서 “정년이 연장되면 기업은 희망퇴직 등 구조조정을 할 수밖에 없고 결국 노사갈등으로 이어질 것”이라고 말했다.
노동계는 정년 연장에는 찬성했지만 정년제 폐지에 대해선 우려했다. 박성식 민주노총 부대변인은 “정년 연장에는 찬성하지만 정년을 아예 폐지하면 고용 보장이 아니라 고용불안을 가져올 수 있다”며 “정년이 폐지되면 고용기간이 정해지지 않은 비정규직이나 다를 바 없다”고 말했다.
정년이 연장되면 일반인들은 노후 준비기간이 길어져 유리한 면이 있다. 그러나 보험이나 연금 가입자 입장에서 생각해보면 혜택받는 기간이 그만큼 줄어드는 단점이 있다. 보험사는 고령자 기준 상향 조정과 정년 연장이 호재가 될 것으로 보고 있다. 소득이 꾸준히 유지되면 보험료 납부 부담이 줄어 신규 보험상품에 가입할 여유가 생기기 때문이다.

 
http://joongang.joinsmsn.com/article/598/9313598.html?ctg=1200
[이슈추적] ‘65세 청춘’ 좋지만 일자리·복지는 (중앙, 신성식 강정현 기자, 2012.09.13 02:00)
노인 기준 상향 추진 논란
“당연히 그렇게 가야죠. 60세는 좀 심하게 말하면 사춘기예요.”

기획재정부가 전날 인구정책 중장기 보고서에서 노인 기준을 올리자고 제안하자 기대와 걱정이 쏟아졌다. 한쪽에서는 “방향을 잘 잡았다”고 하고, 다른 쪽에서는 “노인 폄하 의도”라고 비판한다. 정부가 기준 연령을 올리려는 이유는 요즘 노인이 예전의 노인이 아니라는 인식에서다. 훨씬 건강한 데다 오래 산다. 그 때문에 고령화 속도가 세계에서 가장 빠르다는 문제의식이 출발점이다. 이대로 뒀다가는 노인 복지비용을 감당할 수 없을 거라는 위기의식이 깔려 있다. 한국사회복지협의회 차흥봉 회장은 “평균 수명이 길어지는 데다 2050년이면 노인이 전체 인구의 37%(현재 10% 정도)까지 늘기 때문에 당연히 연령을 올리고 각종 복지제도를 여기에 맞춰야 한다”고 말했다. 한국보건사회연구원이 지난해 노인 1만1542명을 대상으로 실시한 설문조사에서도 84%가 “70세부터가 노인”이라고 답했다.
사실 노인 기준은 국내 법률 어디에도 없다. 노인복지 관련 법률들이 대상 연령을 65세 이상으로 잡고 있어 65세가 기준이 돼 버렸다. 이걸 70세로 올리면 당장은 65~69세가, 그 이후에는 새로 65세가 되는 사람이 혜택을 못 보게 된다. 65세 이상 대상 복지수당과 서비스는 수십 가지나 된다. 대표적인 게 기초노령연금으로 수령자 386만 명 중 65~69세는 100만 명이다. 이들이 대상에서 제외되면 1조원 정도 예산이 절약된다. 2만7000명은 장기요양보험에서 빠진다. 이처럼 다양한 혜택 관련 기준을 바꾸는 작업도 만만치 않다. 법을 고치거나 규정을 바꿔야 하는 경우가 많다.
대한노인회 이심 회장은 “선거 때마다 반복되는 노인 폄하 행위”라고 비판했다. 이 회장은 “이런 걸 불쑥 꺼내면 노인들이 얼마나 불안하겠느냐”며 “지금은 복지를 줄일 때가 아니라 경제협력개발기구(OECD) 노인 자살·빈곤 1위에 내몰린 노인 에 대한 지원을 더 늘리는 게 급하다”고 주장했다. 주무부처인 보건복지부는 정부가 먼저 나서기보다는 사회적 합의가 우선되어야 한다는 점을 강조하고 있다. 일부에서는 국민연금 지급 개시 연령(현재 60세)을 25년에 걸쳐 5세를 올리기로 한 방식을 눈여겨볼 필요가 있다고 말한다.

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2013/01/08 14:57 2013/01/08 14:57

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최장집 교수 2013년 신년 인터뷰 “안철수씨 제3정당 만들어 양당구조 깨는 게 한국 정치에 더 바람직”

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경향신문에서 신년 기획으로 지그문트 바우만 교수에 이어 최장집 교수와 인터뷰를 했다. 최장집 교수가 어느 지면에서든지 한 마디할 줄 알았는데, 그게 경향이었다.
 
인터뷰 내용에는 최장집 교수가 평소에 주장하던 바들이 그대로 녹아 있다. 정당정치, 좋은 정부에 대한 강조가 그 핵심이다. 다양한 정치적 사안에 대해 이렇게 일관되게 자신의 틀을 적용하는 학자가 많지는 않은 듯하다. 그것만으로도 이 인터뷰에 주목할 필요가 있다. 
 
그의 얘기를 풀어보면 우리가 고민해야 할 지점들이 드러난다. 꼭 그의 분석틀에 기대지 않더라도 말이다. 우선 세대별 표심의 차이에 대해서 사회경제적 조건과 상황이 청년세대와 중년세대를 갈랐다고 보진 않는다는 대목에 동의한다. 다만, 민주정부에 대한 경험과 실망이 가져온 결과도 있었겠지만, 박권일이 언급한 것처럼 정치적 변동폭이 커지고 이데올로기나 문화적 코드가 상대적으로 힘을 발휘하기 쉬운 한국사회의 특성도 작용하였다. 표가 갈라진 것을 ‘경제적 합리성’의 영역에서 설명해서는 안된다는 것이다. 
 
민주당 및 문재인 후보의 선거운동, 새누리당 및 박근혜 후보의 선거운동, 안철수 씨의 활동 등에 대한 평가에도 동의한다. 여기에 대해서는 이론의 여지가 없다. 민주화 세력의 쇠퇴에 대해서는 ‘민주 대 반민주’를 고수하고 이것을 담론화하려는 언론, 지식인엘리트들의 영향력의 쇠퇴로 명확하게 규정한 게 인상적이다. 하지만 이를 야권이 정치적으로 신뢰할 만한 세력으로 거듭날 경우 얼마든지 승리할 수 있다는 확신으로 연결하는 건 지나친 것이 아닐까. 그렇게 승리하는 게 어떤 의미일지에 대해서도 검토해야 하고...
 
"민주진보 진영이 ‘운동’의 방식과 논리, 언어로 민주주의를 이해했기 때문에 정당을 발전시키지 못했다"는 대목은 최장집 교수가 항상 하던 주장이다. 민주당에게는 이 주장이 나름 타당성이 있다고 보지만, 좌파 진영에게도 이게 들어맞는 걸까. 좌파 진영에 어울리는, 운동의 방식과 논리, 언어가 민주주의에 녹아들어가서 좌파 정당의 발전으로 이어지는 선순환 구도를 만들어보고 싶다는 생각이 든다.
  
최장집 교수는 박근혜 당선인의 과제에 대해서만 언급했는데, 박근혜 정부의 전반적인 기조에 대한 얘기가 빠진 것이 아쉽다. 개인적으로는 박근혜 당선인과 이명박 대통령을 비교했을 때 박정희 정부의 유산(박근혜 당선인이 긍정적으로 파악하고 있는 것)을 계승하겠다는 의욕은 강한 반면, MB의 '성공한 CEO'와 같은 자신의 프라이드도 약하고, 역량 또한 그리 뛰어나다고 볼 수 없기 때문에, MB처럼 밀어부치는 정치는 하지 않을 것으로 본다. 또한 자신이 의지해왔던 3대천왕을 통해 필터링할 가능성이 있는데, 이게 부정적으로 작용할 수도 있지만, 긍정적으로 작용할 수 있는 측면 또한 존재한다. 그리고 지배계급 내의 역관계에 대한 분석도 필요한데, 이 부분도 명확하지 않다는 게 향후 전망을 불투명하게 한다. 
 
인터뷰에서 놓치지 말아야 할 부분은 "노동자의 이익과 요구를 대변할 수 있는 정당의 성장을 기대할 수 없"으며, "지금은 어떻게든 희망이 보이지 않는다"는 언급과 안철수씨가 제3의 정당을 만든다면 그것 자체가 한국 정치사와 정당체제의 중대한 변화이고, 이를 통해 안철수씨가 한국 정치사에 기여할 수 있을 것이라는 대목을 연결하는 것이다. 즉, 이러한 전망과 희망(?)이 나름대로 개연성이 있다면 한국의 좌파세력은 이에 대응하는 무엇인가를 지금 당장 해야한다. 그렇지 않다면 앞으로도 기회가 없을 것이기 때문이다. 향후 노동 세력이 표로 결집하여 정당과 함께할 수는 있겠지만, 그게 좌파정당의 틀일 가능성은 가면 갈수록 희박해질 것이다.
 
그렇다면 2013년 체제 어쩌고 하는 걸 떠나 좌파정당의 재정립에 대해 바로 지금 진지한 모색이 필요하다. 몇 년 뒤로 이 과제를 미룰 상황이 아닌 것이다. 그 점에서 지금의 진보신당 당직선거에 주목한다. 단지 여러 진보정당 중에서 왜소한 한 정당의 움직임이 아니라 우리가 의제로 만들어가야 하는 것들을 부각시키면서 안철수가 아닌 다른 의미의 새로운 정치가 가능하다는 걸 보여주는 출발점으로서 말이다. 그렇게 되기를 기대한다. 
 
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[신년 기획 - 2013년을 말한다](2) 최장집 교수 (경향, 장은교 기자, 2013-01-01 22:02:57)
ㆍ“국민의 절실한, 엄중한 요구에 비해 대선 후보들이 너무 약했다”
ㆍ“안철수씨 제3정당 만들어 양당구조 깨는 게 한국 정치에 더 바람직”
 
▲ 박 당선인 통합 내용 빈약 사회적 약자 인정해야 진정한 통합 이뤄져
▲ 또 경제민주화 통해 아버지 단순계승이 아닌 그 유산에서 벗어나야
사회경제적 양극화로 변화 요구가 절박했고, 노동, 복지, 고용확대, 빈곤문제 등 사회경제적 이슈가 전면에 부상한 최초의 대선이었다. ‘전환적 리더십’이 요구됐다. 그러나 시대적 엄중함에 비해 후보들은 너무 약했다. 국민의 요구는 절실했으나 정치적 대응은 기대할 게 없었던 선거였다.
 
‘2013년 체제’라는 말은 현실에 기초하지 않았던, 단지 관념적이고 추상화된 어떤 이상이랄까, 희망을 담은 슬로건적 담론이상이 아니었다. 중대선거가 되려면 정당체제가 재편되고 전환적인 리더십을 갖추는 게 필요한데, 이번에 유권자들이 선택할 수 있는 후보들은 강력한 후보들이 아니었다.
 
민주당을 중심으로 한 야권의 전략은 진보 진영은 정당정치에 대한 부정적 인식을 중심으로 하는 ‘운동주의적 민주관’이 지배했다. 민주당이 한 파벌의 범위를 넘어 통합적인 정당으로서 기능하지 못한 상황에서 치러진 선거였다.
 
유권자들이 민주당의 바람과는 달리 이번 선거를 ‘권위주의 대 민주주의’의 대결로 보지 않았다는 것이다. 민주화 이후 우리 유권자들의 중요한 평가 기준은 후보가 속한 정당이 과연 좋은 정부가 될 수 있는가이다. 좋은 정책을 실현할 능력을 가진 정부가 될 수 있느냐 없느냐가 중요한 평가 기준이다. 정당은 평상시 유권자들에게 신뢰할 만한 집단으로 평가받아야 한다. 회고적 투표의 수혜자가 될 수 있으려면 전망적 견지에서도 통치할 수 있는 능력을 인정받아야 한다. 이 점에서 민주당과 후보가 취약했다. 이명박 정부에 대한 높은 불만과 반감에도 새누리당이 재집권한 것은 민주당이 부족하다고 판단한 결과다.
 
50대는 민주화를 겪으며 민주정부에 기대도 컸고 그 기대만큼 실망도 함께 가진 경험을 한 세대다. 그래서 50대는 정치적 판단에 있어 이상과 이념적 요인에서 벗어나서 점점 더 현실주의적 선택을 하는 것으로 해석된다. 50대가 그렇게 되는 것은 자연스러운 일 아닌가. 그러나 사회경제적 조건과 상황이 청년세대와 중년세대를 갈랐다고 보진 않는다. 두 세대가 지금 다 어렵다. 두 세대가 사회경제적 이해관계에 있어 상호 대립한다든가 차이가 있어서 다른 투표 행태를 보여준 건 아니다. 이들의 표 차이를 만든 것은 민주정부에 대한 경험과 실망이 가져온 결과라고 생각한다.
 
민주당은 이명박 정부와 박근혜 정부를 연결시켜서 회고적 심판을 이끌어내는 데 실패했다. 야권은, 진영논리의 틀에 사로잡힌 결과이기도 하지만, 이명박 대통령 집권 내내 ‘반MB’에 주력해왔다. 그러다가 대선 국면이 돼서 갑자기 ‘반박근혜’로 전환하다보니 이명박 정부와 박근혜 정부를 평가하는 기준이 달라 보이는 것이다. 박근혜 진영은 재빨리 당명을 바꾸고 당의 주도세력도 바꾸면서 새누리당과 이명박 정부의 분리에 주력했고 결국 성공했다.
 
정당을 중심으로 많은 유권자들이 선거에 참여했나를 살펴보면 긍정적으로 평가하기 어렵다. 선거법이 과도하게 선거과정에서의 열기를 가라앉게 하는데, 부정적인 영향을 미쳤다. 민주화 이후 선거제도 개혁의 결과는 유권자를 탈정치, 탈정당화시키는 효과를 가져왔다. 민주주의 중심 요소 중 하나가 참여라고 본다면 매우 부정적이라고 평가할 수밖에 없다.
 
차라리 민주파엘리트들의 문제가 지적될수 있지 않을까 생각한다. 그들은 선거과정을 운동 중심적으로 접근했고, 어떻게 능력있고 신뢰받을수 있는 대안적 정부를 만들수있다는 것을 보여주는 문제보다, 정서적 급진주의에 사로잡힌것처럼 보였다. 아마 ‘민주 대 반민주’를 고수하고 이것을 담론화하려는 언론, 지식인엘리트들의 영향력은 쇠퇴할 수 있고 그래야 한다고 본다. 그러나 그것을 민주진보 진영의 쇠퇴라고 보지는 않는다. 민주화 세력의 쇠퇴라는 말은, 부지불식간에 민주 대 반민주라는 진영 간 대립을 상정한다.
 
정치적으로 신뢰할 만한 세력으로 거듭나면 야권이 얼마든지 승리할 수 있다고 확신한다. 한국 사회는 그동안 거의 변혁적인 변화를 해왔다. 문제는 이것을 제도적으로 더 발전시키지 못한 것이다. 그걸 못한 사람들이 책임지고 비판을 받아야지, 전체적으로 진보 진영이 쇠퇴했다고 보는 것은 상당히 잘못된 것 아닌가. 한 사회에서 진보적인 세력을 대표하는 표가 48%에 이른다는것은, 서구 어떤 나라에서도 보기어렵다.
 
▲ 당으로서 조직과 역할 제대로 갖추지 못한 민주당의 전략적 실패는 비판할 수 있어도
민주화세력 쇠퇴했다 말하는 것은 매우 잘못
신자유주의가 정치·사회·경제적 기반과 민주주의를 위협할 정도로 영향을 미친 건 사실이지만 정치는 정치로서 자율의 영역이 있다. 정치가 잘하면 신자유주의가 만들어낸 사회경제적 결과에 대응할 수 있다고 생각한다. 이번 대선 결과를 신자유주의가 만들어낸 결과로 돌리는 것은 정치가 할 수 있는 역할과 공간을 회피하게 하고, 보이지 않게 하는 효과를 가져올 수 있다.
 
국민이 어려운 경제환경에서 어느 후보가 이 문제를 더 잘 해결하거나, 현실의 경제문제를 더 잘 해결할 능력이 있는가를 평가한 것이다. 새누리당도 신자유주의를 하겠다는 게 아니라, 경제민주화와 양극화문제, 복지확대라는 경제 이슈를 갖고 민주당과 경쟁했다.
 
‘통합’이라는 것이 그럴싸해 보이지만 내용이 빈약하다. 그동안 통합 과정에서 전체 사회의 공익을 강조하다가 사회의 ‘부분 이익’들이 무시되고 억압되는 과정을 거쳐왔다. 경제성장 과정에서도 노동자들의 부분 이익은 무시되고 제대로 의사를 대변할 수 있는 기회나 인권이 허용되지 않아 결과적으로 우리는 심각한 노동문제를 안게 됐다. 진정한 통합을 위해서는 소외된 사회집단과 사회적 약자들을 인정해야 한다. 집단적으로 사회적 약자들의 가치를 상호 인정하는 태도와 정책이 요구된다. 거기에 수반해서 부분 이익의 중요성을 인정하는 것이 중요하다.
 
‘박정희식 발전모델’은 권위주의와 정치적 억압을 동반하지 않고서는 실현되기 어려운 불완전한 모델이다. 박 당선인은 경제민주화를 통해서 아버지를 단순 계승하는 것이 아니라 넘어서야 한다. 책임정치의 구현이라는 것은 평상시 통치할 때부터 순환적 관계로 굴러가야 한다. 국정운영에서 정당을 소외시켜서는 안된다. 행정부와 청와대 중심의 정치가 강해질수록 권위주의적 요소가 강해질 수밖에 없다. 새누리당에 역할을 많이 부여해야 한다.
 
이번 대선이 경제민주화 이슈를 중심으로 갔다면 그 문제는 더 많이 진전됐을것이고, 더 구체적이 됐을 것이다. 정치쇄신이 갑자기 들어와서 논점이 흐려졌다. 한국의 정치는 정당이 발전하지 않고는 불가능하다. 나는 제도를 통해 정치문제를 해결하려는 접근에 반대한다. 정당공천 개방, 국민경선제 법제화, 국회의원 정수 축소 등의 안은 전부 정당의 기능을 약화시키거나 범위를 좁히는 개혁이다.
 
통치를 위임받은 지도자가 자신의 가치, 목표, 취향을 잘 이해하고 따르는 측근을 임명하는것을 부정적으로 볼수는 없다. 그러나 한국에선 다른 나라에 비해 대통령이 임명할 수 있는 공직이 굉장히 많다. 제도적으로 대통령의 임명 범위를 정하고 줄이는 방향으로 개혁이 있으면 좋겠다.
 
민주진보 진영은 ‘운동’의 방식과 논리, 언어로 민주주의를 이해했기 때문에 정당을 발전시키지 못했다. 실현가능한 이념과 정책 프로그램을 가지고 통치하는 능력을 배양하지 못했다. 민주 대 반민주라는 진영 간 대립으로만 일관했을 뿐 국가를 운영하는 대안세력으로서의 능력을 발전시키지 못했다. 민주 대 반민주라는 이분법적 진영논리를 만들어내고, 이런 것이 민주진보 진영 내에서 다양한 이념이나 정책 대안의 정치세력화를 억압하는 효과를 가져왔다. ‘안철수 현상’에서도 나타난다. 안철수 현상의 핵심은 무당파가 민주당의 규모만큼 커졌다는 것이다. 민주당의 실패이기도 하지만, 이 영역 안에 다양한 정치이념과 이해관계가 존재하기 때문에 이런 세력이 하나의 정당으로 대표되기 쉽지 않다는 것이다.
 
노동자의 이익과 요구를 대변할 수 있는 정당의 성장을 기대할 수 없다. 이번 대선에서 느껴지는 것은, 한국 진보정당의 초라한 모습과 해체였다. 노동 세력이 꼭 정당으로 발전해야 할 이유는 없다. 그들이 표로 결집할 수만 있다면 얼마든지 정당과 함께할 수 있다. 그러나 지금은 어떻게든 희망이 보이지 않는다.
 
안철수가 나타난 것은 현대정치에서 발견되는 전형적인 포퓰리즘적 현상이다. 정당에서 대표되지 않았고 제기되지 않았던 이슈가 카리스마적인 인물을 통해 표출되었기 때문이다. 이런 현상은 일정한 시간이 지난뒤 소멸되거나 정당으로 통합되거나 둘중 하나이다. 그 자체로서는 오래갈 수 없는 것이 특징이다. 제3의 정당을 만든다면 그것 자체가 한국 정치사와 정당체제의 중대한 변화다. 한국 정치는 양당 구조가 기본 틀인데 제3의 정당이 나타나는 것 자체가 굉장히 바람직하다. 양당제가 잘못 돌아가면 일종의 담합구조가 된다. 안철수씨가 한국 정치사에 기여하려면 제3의 정당을 만들어서 성공해야 하는 것 아닌가 한다. 민주당의 개혁을 위해서도 외생적 정당의 충격은 필요할 것 같다.
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2013/01/02 22:11 2013/01/02 22:11

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국민 절반 "나는 저소득층"

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이정환의 뉴스브리핑에 생각해볼만한 자료가 있다.
http://www.issuebriefing.com/?p=106
 
모두 신년기획으로 실시한 설문조사 결과를 분석한 것인데, 요즘처럼 설문조사, 여론조사가 쏟아져 나오는 시기에 설문조사가 모두 비슷한 결과를 내놓지는 않고 있기에, 자기 입맛에 맞는 설문조사를 자의적으로 인용하여 자기주장을 펼칠 가능성이 높다는 점을 염두에 두어야 한다. 하지만, 아래의 대체적인 내용은 좀 곱씹어 볼 필요가 있다. 
 
특히 한경에 난 현대경제연구원의 설문조사와  경향신문이 현대리서치연구소에 의뢰해 지난달 28~29일 실시한 신년 여론조사를 교차분석하면 훨씬 의미있는 결과가 나올 듯 싶은데, 그런 조사는 없는 건가.
 
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2. 국민 절반이 나는 저소득층이다, 라고 생각한다고요.
= 현대경제연구원 설문결과인데요. 한국경제 보도입니다. ‘나는 중산층이다’라는 응답이 46.4%에 그쳤다고 합니다. 자신이 저소득층이라고 응답한 비율은 50.1%나 됐고요. 두 명 중 한 명꼴인데요. 통계청에 저소득층으로 잡히는 비율(15.2%)보다 3배 이상 높습니다. 10명 중 6명(60.6%)은 전보다 외식을 줄였고, 3명(29.3%)은 적금이나 보험을 깼습니다. 응답자의 98.1%가 ‘앞으로 계층 상승이 갈수록 어렵다’는 비관적 전망을 하고 있는 것으로 나타났습니다.
 
http://www.hankyung.com/news/app/newsview.php?aid=2013010198051
[2013 신년기획] 국민 절반 "나는 저소득층"
현대경제硏 설문…"계층 상승 어렵다" 98%
20대 일자리·30대 부채·40대 자녀 교육비 '걱정'
현대경제연구원이 최근 전국 20세 이상 성인남녀 1101명을 대상으로 실시한 설문 결과는 ‘중산층 의식의 붕괴’를 잘 보여준다. 
‘집 크기를 줄이거나 싼 집으로 이사하려 한다’는 응답(25.6%)은 외환위기 직후인 1998년(9.2%)보다 3배가량 늘었다.
중산층이 자신감을 잃은 원인으로는 양극화 진행(36.3%), 체감경기 부진(21.5%), 좋은 일자리 부족(12.1%), 과도한 부채(11.4%) 등이 거론됐다. 연령별로는 걱정거리가 조금씩 달랐다. 20대는 불안한 일자리, 30대는 부채 증가, 40대는 과도한 자녀 교육비, 50대는 소득 감소가 가장 큰 걱정이었다.
 
2-1. 중산층의 기준이 어떻게 되나요.
= 응답자들에게 얼마나 벌어야 중산층이라고 생각하느냐고 물었더니 4인 가족 기준으로 평균 월 494만6000원은 돼야 한다는 답변이 나왔습니다. 1년에 6000만원가량은 벌어야 중산층이라고 생각한다는 건데요. 국제 기준으로 계산하면 우리나라 중산층은 월 175만~525만원이면 됩니다. 중위소득 350만원의 50~150%를 중산층으로 잡습니다. 중산층이면서도 가난하다고 생각하거나, 중산층의 기준을 실제보다 높게 잡고 있다는 이야기겠죠. 중산층이라는 단어가 ‘중상층’이라는 느낌을 주기 때문일까요. 매일경제 분석에 따르면 중산층 가구 비중은 2003년 전 가구에서 67.3%에서 2008년 57.4%로, 지난해 3분기 기준으로는 57.0%까지 떨어졌습니다. 실제로도 중산층이 줄어들고 있다는 이야기죠.
 
http://news.mk.co.kr/newsRead.php?year=2013&no=1396
중산층 3명중 2명 "저소득층 추락"
계층상승 돕는 사다리 만들어야
매일경제가 중산층을 대상으로 설문조사한 결과 중산층 3명 중 2명은 `저소득층`이라고 답했다. 통계청에 따르면 우리 경제에서 고소득층(소득 상위 20%)의 순자산 점유율은 지난 1년 새 3%포인트 늘어난 46.4%에 달한다. 반면 인구 다수를 차지하는 중산층(소득 하위 20~80%)의 점유율은 1.1%포인트 감소한 46.8%에 그쳤다. 특히 중산층, 빈곤층 모두 자산 증가 속도에 비해 부채가 늘어나는 속도가 훨씬 빨랐다.
 
3. 스스로를 보수라고 생각하는 사람들이 늘어났다는 조사 결과도 있네요.
= 경향신문 조사입니다. ‘자신의 정치적 성향이 어느 쪽에 가깝다고 생각하느냐’는 물음에 응답자의 37.5%가 자신을 ‘보수’라고 대답했습니다. ‘중도’는 36.0%, ‘진보’는 21.2%. 지난해와 비교해서 보수가 8.7%포인트 늘고, 진보는 6.8%포인트 줄어든 결과인데요. 20~40대의 ‘진보 이탈’이 확연하고. 자신의 경제적 계층을 서민층이라고 밝힌 응답자 중에서도 보수(34.0%)가 진보(22.2%)보다 11.8%포인트 많았습니다. 빈민층이라고 밝힌 응답자 중에서는 보수(45.8%)가 진보(20.3%)보다 두 배 이상 많았습니다.
 
http://news.khan.co.kr/kh_news/khan_art_view.html?artid=201301012202025&code=210100
[신년 기획 - 여론조사]1년 전보다 보수 8.7%P 늘고 진보 6.8%P 줄어… 이념 지형 우클릭
ㆍ한국사회의 보수화 경향 심화
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2013/01/02 13:18 2013/01/02 13:18

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