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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/11/10 00:11

아는 후배는 A 어린이집 교사.
A 어린이집은 A 노조가 사측과 단체협상 결과 얻어낸 소중한 성과중 하나이다.
노동자의 복리후생 증진을 위한 직장보육시설.



직장보육시설, 바라보기

 

직장보육시설은 주로 여건 좋은 회사에서 복지차원으로 행하고 재정지원도 담보되는 경우가 많아,
다른 보육시설에 비해 상대적으로 보육환경이 좋은 편이다.

또한 직장환경에 맞춘 보육서비스 제공도 가능할터이니 노동자입장에서는 일반 보육시설보다 엄청나게 구미가 당길 거다.


특히 맞벌이 부부의 최대 탁아 난제는 근무시간의 유동성과 보육시설과의 거리일텐데,
시간 또는 거리 조건이 맞지 않아

여건 좋은 국공립시설이 있어도 못보내는 부모도 꽤 되기 때문이다.


하지만 직장보육시설이라면 직장의 특성에 맞춰 시스템을 갖추는 것이 당연할텐데,
예를 들어 3교대하는 병원 간호사라면 어린이집 역시 시스템을 3교대로 만드는 것이다.

 

이렇게 좋은 취지로 만들어진 보육시설이지만, 그 안에서 일하는 보육노동자들에게는 좀 버거운 시스템이기도 하다.
이상하게도 보육은 가끔 왕따라는 느낌이 들때도 있는데,
회사가 만들든 노조가 만들든 개인이든 정부든(국민이겠지)간에
그 시설안의 노동자에 대해 바라보는 시선과 고민이 박하다싶다.

 

하루 8시간 일한 당신이 회사안에 붙어있는 어린이집에서 당신의 아이를 데려가는데 걸리는 시간이 단 1분이라도,
당신이 아이를 데려간후 바로 어린이집 문을 닫고 모두 퇴근한다하더라도,
어린이집 노동자들의 근무시간은 '8시간 + 1분'의 계산이 나온다.
그리고 물론 보육시설 노동자들의 '일'에는 아이들 귀가지도뿐 아니라 부모와의 대화, 귀가후 청소, 장부/물품 정리, 내일을 위한 교육/보육 준비 +@ 역시 포함된다.

 

분명 당신이 8시간을 근무한다면, 혹시나 당연한듯 야근을 밥먹듯 하고 있다면,
그러한 때에라도 당신의 아이는 안전하게 보호받고 교육받을 권리가 있다.
동시에 보육노동자 역시 당신이 원하는 하루 8시간 근무 쟁취의 권리를 가지고 있다.

따라서 보육노동자들의 8시간 근무 쟁취, 교대제 근무 쟁취를 위한 함성은 평생 그칠 날이 없을 거다.

 

 

정규직화, 동일임금 동일노동(환경/시간)의 매력

 

누군가에게서 들었는데 항상 자신이 별볼일 없는 직업을 가지고 있다고 생각하는 사람의 특징중 하나가
"그래도 옆 직장 사람들보다 여기 대우가 훨씬 좋아!"란다.

 

A어린이집 교사인 후배가  말한다.
"그래도 여긴 민간시설보다 훨씬 좋아요."
에휴, 그래 안다, 알아.

 

오늘 발전노조 이야기를 듣다가 거기엔 보통 정규직보다 임금을 더 많이 받는 비정규직들도 있다는 사실을 알게 되었다. (우리나라에도 있긴 있구나...)
실제 이들의 정규직화를 놓고 노조에서 투쟁을 전개해도 걔중엔 반대하는 세력도 만만치 않다는데, 2년마다 재고용 갱신의 불편함을 감수하고도 (상대적인) 고임금이 좋나보다.
그리고 자세히는 모릊만 이러저러한 유착등으로 인한 해고 위험률 저하도 영향이 있는듯 하고...

 

보육이 워낙 저임금, 고노동강도라서 하는 말... 이기도 하지만...^^;;;
아무리 생각해봐도 정규직화를 통한 고용안정성 확보와 동일 노동조건 확보는 올바른 길 아닐까?

앞으로 세워질 많은 직장보육시설에서 정규직과 동일한 노동조건의 쟁취 요구를 절대 빼먹지 못할 것 같다.

 

혹시 주변에 어린이집이나 놀이방이 보이면, 들여다보면서 저 사람들의 근무시간과 노동의 강도를 잠시 상상해주시라.

해답으로 가는 길의 출발은 그곳이 시작 아닐까?

보육노동자를 바라보는 당신의 시선 변화가 8만 보육인의 미래를 바꿀 수 있다.


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2004/11/10 00:11 2004/11/10 00:11
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/11/09 10:13

[광고포스트]

당분간 맨 위에 계속 떠있을 것 같아요. 아래 새로쓴 포스트가 있을지도 모릅니다요~!

---------------------------------------------------------------------

* 이 글은 알엠님의 [방문히트 대 이벤트 결산~!!] 에 대한 트랙백 입니다.

 

대형 이벤트 자리옆에는 노점상이 들어서듯~!(앗? 요즘은 단속 땜시 사라졌나여?)

하루주점 온라인 티켓 판매에 돌입합니다~!

 

혹시나 생각 있으신 분들 동참바람다~!



[요령]

1. 국민은행 347801-04-009655 이윤경(전국보육노조)

로 티켓 비용을 입금한다.

2. 입금후 이 포스트 덧글에 예금주명 "***"로 입금했음을 알린다.

3. jineeya 에게서 티켓 번호를 부여받는다. (메일로 보내드립죠!)

4. 11월 19일 하루주점 방문하여 카운터에서 티켓 받는다. 끝~!

 

 

참고참고~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

하루주점 홈피 -> http://kcwu.nodong.org/support

 

 

보육노조 홈피 -> http://kcwu.nodong.org

 

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2004/11/09 10:13 2004/11/09 10:13
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/11/05 16:45

* 이 글은 사슴벌레님의 [공공연대 결의대회에서] 에 대한 트랙백 입니다.

나름대로 잘 만들어보려 했는데, 결국 실수가 나오고 말았어요.

 

거기 다른 직업과의 보수수준 비교와 근로시간 비교가 있었는데요.

생각해보니, 연대의 관점을 상실한 행동이 아니었나 싶어요.



전국보육노동조합(준)에서 배포중인 선전물에 대한 전국보육노동조합(준)의 생각
전국보육노조(준)는 지난 10월부터 '전국보육노동조합 건설'을 알리는 선전물을 배포하고 있습니다.
이 선전물은 앞으로 건설될 전국보육노조의 활동 의지, 보육노동자들의 근무조건, 우리의 주장, 노조 일정이 포함되어 있으며, 그 중 보육노동자들의 근무조건은 <동일계통 노동과의 월평균 보수수준 비교>, <1주 평균 근로시간>, <각종 휴가 사용률>이 표로 제시되어 있습니다.

각각의 자료 출처는 아래와 같습니다.
<동일계통 노동과의 월평균 보수수준 비교>는 2004 보건복지부, 교육부의 지침으로 명시된 급여표, <1주 평균 근로시간>는 [2001년도 한국보육교사회 근무환경실태조사]와 서울특별시 사회복지 협의회 [2003년도 서울시 사회복지시설 인력 및 근로조건 실태조사], <각종 휴가 사용률>는 [2001년도 한국보육교사회 근무환경실태조사]에서 일부 발췌하였습니다.

그러나 <동일계통 노동과의 월평균 보수수준 비교>와 <1주 평균 근로시간>의 경우, 다른 분야 노동자와의 보수, 근로시간 비교를 통해 상대적으로 열악한 근무 환경을 알리려는 의도였으나, 실제 '노동자는 하나'라는 기본적인 연대의 관점을 상실한 채 기재되고 말았습니다.

또한 <동일계통 노동과의 월평균 보수수준 비교>의 경우 국공립 보육교사들을 제외한 보육노동자들에 대한 자료를 확보하지 못하여, 전체 보육노동자에 대한 객관적 자료가 아니며, 이로 인해 국공립 보육교사를 제외한 보육노동자들이 거리감을 느끼는 요인이 될 수 있었다고 생각합니다.

이러한 지점에 대해 관련 노동자들에게 사과의 말씀드립니다.
전국보육노조(준)는 모든 활동에 있어서 보다 신중하고 노동자를 주체로 인식하며 연대의 관점을 잃지 않도록 노력하겠습니다.
앞으로도 여러분들의 전국보육노조 건설을 위한 따스한 관심과 열정적 참여 부탁드립니다.

전국보육노조(준) 드림

[앞면]


[뒷면]



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2004/11/05 16:45 2004/11/05 16:45
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/11/03 21:05

* 이 글은 jineeya님의 [1031 공공연대 결의대회 사진] 에 대한 트랙백 입니다.

이것도 공공연대결의대회에 찍었던 사진인데, 보육노조 사람들, 보라색 천조각 두르고 다녔습니다...^^;;

요즘 1114 노대때 차림새에 대해 논의중인데, 앞으로는 뭘 들고 다니라고 할지 두렵습니다..-_-;;;

 

왠지 혼자 전경을 막고있는듯한... "함 덤벼보든가"


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2004/11/03 21:05 2004/11/03 21:05
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/10/28 18:23

일러스트레이터, 종일 만지작 거리니까 생각외로 할 수 있는 게 많은 것 같다.

buT, 그리기가 절대(!) 안되기 때문에 사진이나 그림 스캔, 포토샵에서 조작하고, 일러로 가지고 오고...

거대 프로그램 2개 띄어놓고 작업하려니 내 컴이 허덕거리기 시작하네.

 

혹시라도 버튼으로 제작하게 되면요.

아마 보육노조 건설기금 마련위한 하루주점때 공짜(장담은 못함-_-)로 받아보실 수 있을듯 싶어여~!

 

[1]

 

 

[2]
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2004/10/28 18:23 2004/10/28 18:23
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/10/27 19:48

왠 종일 걸렸지만 나름대로 뿌듯... 진보넷 있을때보다 포토샵 더 많이 쓰게 되는듯...^^;;

아저씨가 일러스트레이터로 하랬는데, 쓸 줄 모르니 일단 포토샵으로...

아마 저 낙하산 사진은 길이길이 보육노조 심볼중 하나로 남을 듯...^^;;;;

A3 정도 크기로 나갈 건데, 혹시 31일 공공노동자대회나 1114 노동자대회때 어슬렁거리시면 받아보실 수도 있어요~~~!

 

[앞면]

 




근데 잘 모르겠지만, 완전 노가다이긴 한데 머리는 왜 아프지?^^;;

 

[뒷면]

 



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2004/10/27 19:48 2004/10/27 19:48
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/10/23 18:35

요즘 공공노동자학교에 다니고 있다.
이번주 강의 주제는 대략 '경제사-자본주의의 특징과 역사'.

 

경청시간과 수면시간이 50:50인지라 제대로 들었는지 확신할 수 없으나,
이번 기회에 '임금인상투쟁의 의미'를 이해하게 되었다.



자본가의 잉여가치를 좌지우지하는 것은 자본가 소유의 생산수단이 아닌 노동력.
바로 이 노동력의 댓가이자 재생산의 비용인 임금.

임금인상투쟁은
자본주의에 있어서 노동자가 자본가에게 획득해야할 정당한 댓가라는 점에서 노조의 근본적인 운동이라 할 수 있고,
생산수단을 내세운 자본가가 추구하는 가치를 놓고 벌이는 한판 승부라는 점에서 전략적 운동이라 할 수도 있다.

 

따라서 어느 사업장이든, 어떠한 상황이든 임금인상투쟁은 정당하다고 생각한다.
앞으로는 '노동귀족'이라는 말도, 노동자별 구획 - 이를테면 정규/비정규, 대형사업장/영세사업장 - 도 인정치 않기로 했다.
적어도 현재, 내가 사는 이 자본주의 사회에서 그 어떤 공간도 자신의 정당한 노동력의 댓가를 지불받는 곳은 없기 때문이다.

 

여기까지 clear~!


 

그런데~~~!
'자본주의 사회에서' 라는 말때문에 자꾸 진도가 안나간다.
혹시라도 자본가들의 잉여가치가 남김없이 임금으로 전환되면 어떻게 될까?
그럼 자본가가, 자본주의가 사라지나? 그리고나서 맞닥뜨리는 사회는 어떠한 사회인가?

 

자본주의를 잘 아는 건 굉장히 중요한데, 자본주의밖에 모르는 건 여러모로 곤란스럽다.
자본주의의 실체를 고민하지 않은 소시적 어느때에도 아침에 눈을 떠 저녁 잠자리에 들때까지 일상을 자본으로 환산하며 살았다.
머리속의 모든 가치는 자본의 경중에 따라 갈라졌다.
A라는 가방이 후줄근해보이는 이유는 B라는 가방보다 가격이 싸기 때문이었고,
판검사가 보육교사보다 존경받고 똑똑하다고 인정받고 심지어 멋져보이는 이유도 돈을 잘 벌기 때문이었다.

 

그래서 말인데, 하루도 자본주의 없이 살아본 적이 없다. 다른 삶이 체화되어본 적이없다. 그러다보니 삶에 대한 설계가, 견적이 안나온다!
(이럴때보면 나는 얄짤없는 경험주의자다. )

 

내가 아는 S 어린이집의 교사들은 그다지 공동체 생활이나 자급자족 생활을 꿈꾸는 것 같지는 않다.
보육비도 받고, 아이들 간식도 사와야하고, 교구도 사고, 월급도 받고, 이렇게 그들은 끊임없이 외부 자본주의사회에 노출되어있다.
그런데 자본가인 원장이 없다. 그리하여 교사들이 모두 주인이 되었다.
당신들이 인식했는지 안했는지 모르겠지만 자기들끼리 자본가없는 삶과 보육의 현장을 마련해놓았다.

 

누군가가 알려주었다. 미국인가 프랑스에서는 이런 실험했는데 실패했다고...
S 어린이집 역시 언제 두손 들고 문닫을지 모른다.
그러나 나는 설사 그 어린이집이 문을 닫더라도 '실패'라는 딱지를 붙이고 싶지 않다.
그들은 무자비한 자본주의사회에서 자본주의적이지 않게 사는 삶의 방식에 대해 경험하였고, 그 경험은 영원히 남는거 아닐까?
그리고 그들이 아이들에게 가졌던 '이런 사회에서 다르게 살기 바란 바램' 역시 덤으로 주어진 거 아닌지...(물론 교사들은 이게 주 목적이었겠지만...^^)

 

난 역시 미래만큼 현재가 중요하다.
다음 사회를 꿈꾸며 준비하는 건 현재의 불안감을 일소시키기 위함이다.

하지만 이를 위해서도 현재부터 어떻게 살아나아갈지, 어떠한 문화를 창조하며 살고 싶은지 고민하고 열망하게 된다.

노동자의 삶과 문화가 무엇이고 어떻게 창조되어가는지 말할 수 있게 되는 것이,
자본주의 넘어서의 사회를 그릴 수 있는 사고의 확장에 도움도 주고...^^


나의 하루는 자본가의 하루보다 훨씬 중요하고, 아이들이라는 미래의 하루만큼 중요하다.
행복해지고 싶기 때문에...

 

언제나 집착하게 되는 질문, '당신은 행복한가?'


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2004/10/23 18:35 2004/10/23 18:35
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/10/06 15:04

만들긴 했는데 돈이 없어서 못찍을지도...

 


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2004/10/06 15:04 2004/10/06 15:04
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/10/06 00:35

사람이란게

참 거기서 거기 이고,

잘나봤자 - 사람 맘속에 1000 이상씩은 있다는 - 부처님 손바닥 안이고,

그런 존재가 꾸리는 '인생'이란 것도 결국 세상 속 이야기중 하나일터인데...

그래도 (내가) 예상치 못하게 살아준 인간의 이야기를 들으면 뭐랄까?

카타르시스가 느껴진다..............

 

오늘 들어버린 '그렇게 살아준 인간'의 이야기

 

한 교사가 어린이집에서 아이들 낮잠을 재우고 있다가 도둑이 들어버렸다.

그 도둑, 들고 있던 칼로 그녀의 다리를 인정사정없이 난도질해버리고는 사라졌다.

 

그녀는 병원에 옮겨졌으나

두번 다시 걷지 못할 거라는 의사의 말과

파혼하자는 약혼자의 말을

동시에 들어야 했다.



집안 사정상 간병할 이도 마땅치 않았던 그녀를 위해

많은 한국보육교사회 회원들이 서로 일정을 조정해가며 시간을 쪼개주었고,

의지 강한 그녀는 걷지 못할 거라는 의사의 진단을 털어버리고

결국 목발을 집고 일어섰다.

 

어린이집 교사 시절 어린이집에 실습와 있던 일본인 학생과 결혼한 모양으로,

지금은 일본에서 살고 있다.

 

오늘 내가 들은 짧은 그녀의 현재 활동을  몇개 적는다면

그녀는

남편이 활동하고 있는 민족(민중학교가 아니었다..-_-;;)학교 일도 함께 하는 것 같고,

간간이 보육교사회의 원고 청탁에 기꺼이 글을 쓰기도 하며,

두 아이를 키우고 있기도 하다.

 

아마 돈독한 한일 보육 교류에도 일정 역할 하시지 않을까 추측해본다.

 

요즘 그녀는 일본식 3층집으로 이사갔단다.

목발이라 1층에서만 놀고 있지만....^^


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2004/10/06 00:35 2004/10/06 00:35
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보육 | 노조 | 이야기 - 2004/10/04 18:50

나름대로 의견 반영한 두번째 버전~!

더이상의 티켓 디자인 제작 없을 예정~!

(여러분의 손에 어떤 티켓이 날라갈지 기대되시죠? 음훼훼~~!)

 



 

 

 

 

 

* 참고로 3,4,5번째의 낙하산 그림의 원본은 바로 이 사진~!

 



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2004/10/04 18:50 2004/10/04 18:50
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