보육 | 노조 | 이야기 - 2005/07/25 17:19

두 달도 전인 지난 5월, 울산의 M어린이집에서 보육노동자가 부당 해고를 당했다.
이 문제로 교섭날짜 잡고 5월 18일에 M어린이집으로 보육노조 위원장이하 3인 정도가 교섭을 하러 갔더니만, 사측에 원장과 원장 남편, 그리고 민노당 울산 *구 *동 분회장이라 밝힌 자가 와있더란다.
(확인 결과 그 사람은 진짜 민노당 울산 *구 *동 분회장이 맞았다! 헉 O_Op)
 
서로 인사를 끝내자마자 그 분회장은 "이 사안은 교섭할 사안이 아니"라느니, "노조가 개인의 불만을 갖고 교섭을 하면 안된다"는 둥 정당하다 못해 멀쩡했던 교섭의 자리를 방해하였다.


원장이 말 안 통하는 자라 괴로워하던 와중인지라,
보육노조 측에선 "교섭 자리 맞다"고 설명하고는 그 다음부터 생 무시했다고 한다.
(분회장, 교섭자리라고 명백히 밝혔는데도 자리를 뜨지 않았다.)
 
이날 교섭 보고글이 노조 홈페이지에 올라간 후 전국에 있는 보육노조 조합원들의 황당함은 이루 말로 다 못했다.
솔직히 보육노조 울산지부(준) 조합원 중 1/2 내지 1/3 정도는 민노당 당원이기도 한데다가, 보육노조 중앙 역시 민노당 정책실과 정책적 연대를 도모하고 있다.
 
따라서 일단 황당한 건 황당한 거지만,
명색이 ‘일하는 사람들의 희망’ 민노당인데
나름대로 문제 제기를 하면 매우 합당한 방식의 처리가 나올 거라고 믿어 의심치 않았다.
그러나 기대는 너무 컸던 걸까?
정황상 교섭방해 행위는 일개인의 판단력 부족이었다 치더라도 이를 대처해나가는 울산시당의 방식과 태도는 실망감을 안겨주었다.

 

 

 



일단 보육노조는 민노당 울산시당과 중앙당에 해당 사건의 경위서를 첨부한 공문을 발송하고 전화도 했다. 그게 벌써 5월 24일. 이 공문에선 문제제기와 적합한 처리, 그리고 보다 연대를 공고히 해나가는 계기가 되었으면 좋겠다는 내용을 담았다.
처리하는데 좀 기간이 걸리겠다 싶어서 기다렸지만 계속 아무런 소식이 없었다.

 

결국 7월이 되어서도 아무런 연락이 없는 상태에서 7월 7일경 울산시당에 전화를 해봤다. 그동안 이사 때문에 일처리를 못했다면서, 해당 분회장에 대해 당기위원회 제소를 하기로 했다는 사실을 알려주었다.
보육노조는 기간도 상당히 되었는데 적어도 처리과정에 대해 알려주는 정도는 해줘야 하는 게 아닌지 문제 제기를 했고, 제소를 비롯한 향후 진행 사항에 대해 7월 11일까지 정리하여 메일로 보내주기로 했다.
그러나 15일이 되어도 울산시당이 보내준다던 그 메일은 도착하지 않았다. 전화를 해봤더니 아직 제소를 못해서 못 보냈단다. 주말 지나고 다음 주에 보내준단다.

 

이 와중에 울산에서는 보육노조 울산지부(준) 지부장을 비롯한 몇몇 조합원이 아는 민노당 당원들로부터 이번 문제에 대해 ‘조용히 해결하자’는 연락을 받은 모양이다. 헉(O_O)pp

 

18일에 전화가 왔다.
교섭 자리에 나타났던 본인이 사과문을 쓰겠다고 했단다. 그러니 ‘그걸로 되겠냐?’고, ‘당기위원회 제소 안 해도 되겠냐?’고 물어본다. 헉(O_O)ppp


우리는 민노당이 자체적으로 적합한 문제 인식과 처리 방식으로 대처하길 바라는 것이니, 묻지 말고 민노당 내부에서 판단하시라고 전했다. 그리고 22일까지 결정이든 뭐든 울산시당의 답을 알려달라고 말했다. 25일에 상집회의가 있어서 그때까지 뭔가 결정할 수가 없단다. 일단은 22일까지 연락 달라고 했는데, 예상했지만 아무런 연락이 없다.

 

한편 같은 날 울산에선 울산건설플랜트 노조 일일주점이 있어, 울산과 부산지부 조합원들 중심으로 참석하였다. 그 자리에서 울산지부 조합원중 하나는 또다시 민노당 사람에게 ‘사과문으로 끝내는 걸로 설득’해보라는 투의 말을 전달받았다. 헉(O_O)pppp

 

그리고 오늘은 25일, 상집회의에 안건으로 상정된단다. 어쨌거나 오늘 안에 뭐든 결과가 나오겠지.

 

 

민노당에 사람 많아진 거 안다. 그 안에 니 맘이 내 맘 같지 않고 골 때리는 사람도 당연히 있을 수 있다.
보육노조가 바랬던 건 한 간부의 단죄가 아니다. 다만 이러한 문제가 발생했을 때 민노당이 적합한 방식의 해결을 통해 지속적인 자기 정화의 매커니즘을 가지고 운동의 건강성을 유지하는 걸 보고 싶을 뿐이다.(적어도 내 생각엔 말이쥐...)

 

개인적으로는 발생한 문제보다 특히 그 문제를 처리하는 과정에서 지연당하고, 회유당하고, 협상당하는 경험이 참으로 용납하기 힘들다.

 

한편, 보육노조 역시 보다 공개적이고 객관적인 절차를 밟았어야 하지 않았나 싶다.

이렇게 기간이 늘어지도록 계속 자기정화의 힘을 발휘하길 기다리며 조직적 관계에 연연하는 모양새가

오히려 절차를 비공식화, 무분별화하게 만드는 데 기여한 기분이 든다.

이런 건 이쪽이든 저쪽이든 조직의 발전에 하등 도움되지 않는데 말이지.

 

여하튼 이래저래 불편. 안좋아, 안좋아.


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2005/07/25 17:19 2005/07/25 17:19
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  1. 마그마 2005/07/25 17:30  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    (오타요-!) 단기위원회 → 당기위원회

  2. jineeya 2005/07/25 19:32  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    마그마/앗, 알려줘서 고마워^^

  3. 행인 2005/07/25 21:08  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    이런 쉣한 경우가 있나... 중앙당에 바로 항의하시면 좋을뻔 했군요. 이게 갈수록 당 안에 웃기는 사람들이 나오고 있습니다. 얼마전에는 여주에서 기가 막히는 일이 있더니 이제는 울산에서... 어째 이 사건을 좀 크게 만들어볼깝셔??? 날이 갈수록 답답해지는 군요...

  4. jineeya 2005/07/25 23:40  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    행인/민노당 내부에 있으면 더욱 갑갑스러울 것 같아요. 점점 더 기막힌 일은 많아질 것 같은데, 하나하나 처리해나가는 과정이 중요할 듯...
    근데 이번 건은 중앙당에도 분명 알렸는데...^^;;
    어떻게 처리되는 게 제대로 된 해결일까요?

  5. 바람꽃 2005/07/26 09:02  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    이런~~하는 꼬라지를 보니 좋게해서는 안될일이군요...당 안에 웃기는 사람이 많이 나올수 있다는 것은 조직이 문제가 있어서 그런거 아닙니까(?!!) 일처리 과정도 그렇고...앞으로도 이런 일이 계속 일어날 것이라면 이사건 부터라도 손을 쓰는 것이 좋지 않을까요. 어디감히 교섭자리까지 정신나간 넘이지 우쒸~화나 죽겠네..

  6. 풀소리 2005/07/26 09:58  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    말도 되지 않는 짓거리가 이른바 진보정당이라는 당 안에서 벌어지고 있습니다. 더 과관인 건 그 자들은 부끄러움도 반성도 없다는 것입니다.
    어찌 됐던 문제가 발생했을 때 단호하게 대처하는 것만이 그나마 중심을 잡을 수 있도록 돕는 것 같습니다.
    사족 : 민노당 보다는 민주노동당 또는 노동당으로 쓰셨으면^^;

  7. 미치겠다 2005/07/26 16:03  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    경기여주 위원회일도 꼬이고 있는데 왜들이래 지자체 선거에 온갖잡것들이 노동자 흉내내서 한자리헐라고 아주혈안들이구만 중앙당에서는 잔머리 굴리지말고 신속히 처리하기 바란다.

  8. jineeya 2005/07/26 21:18  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    풀소리/앗, 죄송. 앞으로는 민주노동당이라 쓰겠습니다.
    모두/오늘 울산시당에서 공문이 도착했습니다. 보육노조도 검토해보고 이번주 내로 (가만히 있든, 뭔가 더 해야 하든 간에) 마무리할 것 같습니다. 이번 사건에 대한 울산시당상임집행위원회가 당원들에게 보내는 권고문을 중앙당과 시당 홈페이지에 올린다던데 아직 올라온 건 없네요.

  9. jaspis 2005/07/26 21:40  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    중앙당 게시판에 생뚱맞은 사과문이 떴던데 내막이 이랬군요. 보육노조가 서울시당의 보육운동에 보조를 맞출 수 없었던 게 이런 연유가 있었던 것 같네요.

  10. jineeya 2005/07/26 22:01  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    jaspis/제가 발견 못했나보네여.^^
    보육노조가 서울시당의 보육운동과 보조를 못맞춘다는 게 어떤 의미인지 몰라도 이 사건하고는 별 관계없을 듯 싶습니다.
    그리고 적어도 어제까지 이번 건은 과정 중이었고 노조는 이제사 정리할 수 있는 어떠한 상태가 된 셈이니까요. 기간동안 중앙당 정책실과도 정책 논의 계속 해왔습니다.

    듣기로는 시당은 조례에 관심이 많은 것 같은데(얼마전 사석에서 서울시당 분 봤거든요) 서로 관심사가 틀린 것 같습니다.
    보육노조 내 보육교사회 출신들은 이전에 지역별로 보육조례 재정, 개정 운동을 많이 해봐서 장단점을 대략 파악했고, 현재는 조례 관련 운동보다 적극적이고 주체이기도 한 노동조합 활동에 역량을 많이 투여하고 있습죠. 노조야말로 보육노동자말고는 할 수 없는 일이겠죠.

  11. antiwar21 2005/07/27 10:51  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    보육노조(준) 글쓰시는 분에게 질문, 첫째, 님이 생각하시는 민노당 바라보는 비정치적 태도 넘한거 아닙니까, 구지 이런글 올려야 속시원하는 이유가 뭐죠? 게다가 님이 생각하시는 민노당은 반드시 "MUST"만 강조하는 옹졸함은 주변부 조직 온전한건 하나도 없을것입니다. 따라서, 현민주노동당 대중정당이 된고 대다수 민중이 원하는 노동게급 돈내서 국회의원 10명 만들었다.

  12. antiwar21 2005/07/27 10:52  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    님은 민노당 지지세력인가, 아니면 아직도 97년 국승21(전민노당)로 생각하고 강건너 물보기식(종파주의운동권) 사람인지 묻고싶어요. 전고양시 보육원 일하는 평범한 주부이고 민노당당원이다.

  13. antiwar21 2005/07/27 10:52  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    당원이기 때문에 네가 지지하는 세력(민노당)당원이기 때문이 아니라, 님 글 내용은 매우 종파주의 운동권이 가지고 있는 문제점이라 생각해 한마디 하는 겁니다. 왠 우리 운동권내 종파주의가 문제가 되는지 학습했으면 합니다. 그리고 님께서 진정 시민사회 활동가라면 전체 운동 분열시키는 발언 즉각 중지하라, 동지들과 토론하고 논쟁하라.

  14. lsj 2005/07/27 12:01  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    antiwar21/님의 답글을 보면서 왜 우리는 문제제기를 늘 이렇게 수세적인 위치에서 문제를 보는가 하는 생각에 안타까움이 듭니다. 나는 종파주의가 뭔지 잘 모르나, 님의 글 속에서 느껴지는 느낌은 '사랑한다면, 참고 기다려야 되는거 아니냐?'하는 느낌이었습니다. 그러나 사랑한다면 참고 기다리는 방식도 있지만 사랑한다면 건강하게 자랄 수 있도록 도와주어야 합니다.

  15. lsj 2005/07/27 12:01  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    언젠가 아이를 입양해서 키우는 엄마의 이야기를 들을 기회가 있었습니다.이 아이가 내가 낳은 아이가 아니라서 내가 이 아이에게 잘못하고 있는건 아닌지. 혹시 내가 이 아이에게 무언가 야단을 쳐야 하는 순간에 다른 사람들이 나에게 바로 그런 "니 속으로 낳은 자식이 아니니까"하는 생각을 갖는것은 아닌지 고민스럽다고 하더군요.그 엄마의 이런 복잡한 심리적 상태가 아이와 엄마의 관계를 방해하고 있다는 생각이 들었습니다.

  16. lsj 2005/07/27 12:02  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    사람 사는 이치는 다 비슷해서 아이를 키우는 문제나, 노동자의 희망인 민주노동당을 키우는 문제나 다 같은 것 아닐까 싶습니다.내집 식구라서 잘못하는 것도 모른 척 눈감아 주는 것은 '아니라고 봐요~'

  17. lsj 2005/07/27 12:02  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    분열은 내부의 건강한 비판세력의 입을 막는 것에서 시작된다고 생각합니다. "그게 왜 그래야 하는데.." 하는 의문에 "원래그래"라고 답하거나 "왜냐면 말이지..."라고 설명하기 보다는 "글쎄 그게 왜 그래야하지?"라고 함께 고민하는 것, 그것이 나는 힘있는 자의 자세라고 생각하는데..
    민주노동당에 사람들이 기대하는 바도 바로 그런거 아닐까요?

  18. lsj 2005/07/27 12:08  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    근데요. antiwar21님 지금 보육시설인 어린이집에서 근무하시나요? 아님 보육원에서 근무하시나요? 그냥 궁금해서.

  19. jineeya 2005/07/27 15:47  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    antiwar21/오, lsj님과 같은 생각임다.
    그리고 노동자계급이 힘겹게 일궈낸 만큼 바람꽃님이나 풀소리님의 덧글같이 중심을 잘 잡고 가는게 조직의 건강성을 회복하는 길이겠죠.
    그런데 종파주의 쓰신 걸 보니 왠지 민노당 외부에 안좋은 움직임이 많나보다 라는 생각이 들면서도,
    운동이 무슨 종교가 된 것 같기도 하고, 글에 대한 왜곡 의도처럼 보이기도 해서 별로 좋아보이진 않네요.--;;
    lsj/왠지 불질천사같은 느낌이^^;;

  20. 재미있어서 2005/07/27 15:57  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    안티워21님이 보시기에는 민노당 지지세력이 아니면 다 종파주의운동을 하는 사람인 모양이죠. 그리고 이 글 어디가 종파주의적이라는 건지 지적해 주세요. 열심히 공부해 보겠습니다.

  21. 재미있어서 2005/07/27 16:16  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    방금 사과문이라고 되어있는 글 읽고 왔습니다. 아무것도 인정하지 않는 글이더군요. 그런 글하나 던지면 이런 일이 무마되는 조직이 민주노동당이라면 ... 뭐라 할 말이 없군요.

  22. 바람꽃 2005/07/27 20:14  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    21/마지막에 쓰신글 참 그냥 못넘어가겠네요..자기생각과 다르다고해서 종파주의라하고, 공부하라하고, 분열시킨다하고 오만하군요. 그리고 문제는 민노당조직에서 만든거고 잘못된건 고치면 됩니다. 숨긴다고 해결됩니까? 제 생각엔 더 구려질꺼 같은데요. 구려진건 의원이 100명이라도 민중들에게 필요없습니다.

  23. 풀소리 2005/07/28 13:38  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    jineeya/ 괜히 중앙당 게시판에 링크를 걸어 별난 시비를 다 받게 한 것 같습니다. 사과문이라고 올라온 글을 보니 나도 모르게...-.-;
    안티워/ 종파주의라~ 참 어려운 말을 쉽게 합니다. 민중의 이익이 아니라 자기 패거리의 이익을 중심에 놓고 활동하는 자들을 종파주의라고 하지 않나요? 위 글에서 어떻게 종파주의를 연상시켰는지 다만 놀라울 뿐입니다. 나도 고양시위원회 소속 당원이니 포럼에라도 한번 나와 놀라운 식견을 보여주심이...
    비문에 어긋난 맞춤법에 혹시 술김에 쓴 글은 아니신지?

  24. jineeya 2005/07/28 16:15  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    풀소리/별말씀을... 오히려 링크 걸어주셔서 감사해요. 결국 문제인식을 받는 것도, 해결해나가는 것도 민주노동당 당원들의 힘일 텐데, 허접한 글이지만 진정성이 받아들여진 느낌입니다.^^

  25. jineeya 2005/07/29 20:45  댓글주소  수정/삭제  댓글쓰기

    보육노조 공지사항에 공식 사건경위서가 포함된 글과 답변 공문이 올라가 있습니다. http://kcwu.nodong.org